《高效會(huì)議——引導(dǎo)技術(shù)在會(huì)議管理中的運(yùn)用》課程詳情
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培訓(xùn)對(duì)象
企業(yè)高中層管理人員、部門(mén)經(jīng)理、總監(jiān)、主管與相關(guān)人員
課程目標(biāo)
F 1、請(qǐng)給自己參加的會(huì)議打打分
F 2、會(huì)議低效乃至無(wú)效的表現(xiàn)
F 3、提高會(huì)議效率(果),我能做些什么?
課程大綱
單元一:高效會(huì)議管理
F 從時(shí)間管理的含義看高效會(huì)議
從四象限看會(huì)議
F 6D理論下的會(huì)議管理
一、會(huì)議真相
1.會(huì)議究竟要干什么?(開(kāi)會(huì)目的)
2.給會(huì)議排排隊(duì)
3.高效會(huì)議“取舍”
討論:無(wú)需開(kāi)會(huì)的“5個(gè)如果”?必須開(kāi)會(huì)的“5個(gè)如果”?
4.會(huì)議的替代方式
你站著開(kāi)會(huì)了嗎?
F 81“行動(dòng)”會(huì)議
二、高效會(huì)議三部曲
1.準(zhǔn)備——細(xì)
1)會(huì)議準(zhǔn)備的5W1H
2)主持人的準(zhǔn)備
3)參會(huì)人的準(zhǔn)備
2.進(jìn)行——定
1)開(kāi)場(chǎng)白“菜單”
2)分配發(fā)言時(shí)間
3)溝通與反饋
4)議事進(jìn)度
5)達(dá)成決議
6)會(huì)議紀(jì)要
F 分歧、沖突、意外處理
3.收尾——跟
1)會(huì)議“跟單”
2)會(huì)議“成績(jī)單”(評(píng)估)
工具:會(huì)議計(jì)劃表
單元二:高效會(huì)議工具
一、 高效會(huì)議工具1:頭腦風(fēng)暴
1. 規(guī)則
2. 步驟
F 實(shí)戰(zhàn)體驗(yàn)
二、高效會(huì)議工具2:六頂思考帽
1.什么是六頂思考帽
1)白帽思維——客觀事實(shí)和數(shù)字
2)紅帽思維——直覺(jué)和預(yù)感
3)黑帽思維——負(fù)面判斷和評(píng)估
4)黃帽思維——積極思維
5)綠帽思維——?jiǎng)?chuàng)新思維
6)藍(lán)帽思維——思維控制與組織
2.主持人戴什么帽子?
3.參會(huì)人戴什么帽子?
F 實(shí)戰(zhàn)體驗(yàn)
《高效會(huì)議——引導(dǎo)技術(shù)在會(huì)議管理中的運(yùn)用》課程目的
F 1、請(qǐng)給自己參加的會(huì)議打打分
F 2、會(huì)議低效乃至無(wú)效的表現(xiàn)
F 3、提高會(huì)議效率(果),我能做些什么?
《高效會(huì)議——引導(dǎo)技術(shù)在會(huì)議管理中的運(yùn)用》所屬分類
綜合管理
《高效會(huì)議——引導(dǎo)技術(shù)在會(huì)議管理中的運(yùn)用》所屬專題
高效會(huì)議管理培訓(xùn)、
高效工作技巧培訓(xùn)、
工廠精細(xì)化管理、
《高效會(huì)議——引導(dǎo)技術(shù)在會(huì)議管理中的運(yùn)用》授課培訓(xùn)師簡(jiǎn)介
朱憲
南京大學(xué)管理學(xué)碩士、江蘇金騰華新集團(tuán)人力資源負(fù)責(zé)人、江南社會(huì)學(xué)院管理系講師、蘇州廣播電視報(bào)社編輯部副主任(主抓新聞深度報(bào)道)、蘇州廣電總臺(tái)《財(cái)富對(duì)話》企劃、主持人
專長(zhǎng)領(lǐng)域
《中層管理技能提升》、《管理角色認(rèn)知》、《內(nèi)部講師》《管理心態(tài)與激發(fā)意愿》、《360度溝通》、《團(tuán)隊(duì)精神與協(xié)作》、《時(shí)間管理》、《執(zhí)行力突破》;《打造職業(yè)化員工》、《用心做優(yōu)秀員工》、《職業(yè)禮儀》、《企業(yè)文化執(zhí)行力突破》。
服務(wù)企業(yè)
信音電子、上海通用汽車、蘇州金龍汽車、明基電通、蘇阿姨食品、金紅葉紙業(yè)、創(chuàng)元集團(tuán)、北京華聯(lián)、神州數(shù)碼、江蘇吳中集團(tuán)、江蘇永鼎股份、無(wú)錫泛亞資訊、香港天貿(mào)服飾、幃翔電子科技、蘇州金萊克清潔器具、美新半導(dǎo)體、英維康醫(yī)療器械、積水中間膜、蘇州松下系統(tǒng)科技、黑松食品、蘇州虎丘印花、港華燃?xì)、吳城供電、長(zhǎng)城證券、張家港申港重工機(jī)械、中國(guó)銀行太倉(cāng)支行