《賦能演講:一頁紙教會你商務(wù)演講》課程詳情
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課程背景
滿腹經(jīng)綸,在臺前卻無話可說?
業(yè)務(wù)精通,卻讓聽眾興趣索然?
總是擔心聽眾能否被說服?
期待在滿滿的贊譽和熱烈的掌聲中完美收官?
然而現(xiàn)實卻是臺下的聽眾都在玩手機?
看了很多視頻,學了很多套路,卻依然做不好自己的演講?
賦能演講一頁紙教會你商務(wù)演講
本課程拋棄所有無法讓學員直接運用在“非秀場”演講(商務(wù)演講)中的高深技巧,以結(jié)構(gòu)化的思考方式為基礎(chǔ),呈現(xiàn)給學員一張拿來就填、填完就用的演講圖紙,通過內(nèi)容的精致調(diào)整來改變演講的整體結(jié)構(gòu)及現(xiàn)場呈現(xiàn)結(jié)果。在教學當中,一步一練,力求在課程結(jié)束時,每位學員帶走的不光只是知識和方法,還有一份屬于自己的演講底稿。經(jīng)過驗證的明確的收益在于:
提升員工演講能力:使員工會思考、會表達、享受站在演講臺上的感覺。
提高組織溝通速度:使年會上工作報告產(chǎn)品展示不再抓不住重點、表現(xiàn)失常。
讓演講更有力量:使演講者觀點鮮明,語言有邏輯,用驚艷的開場白引爆全場,用精準的語言表達有力的主題,層層遞進環(huán)環(huán)相扣的展開內(nèi)容,打造激勵人心激發(fā)行動的演講結(jié)尾。
課程特色
1、效率高、成效大 兩天時間已經(jīng)能夠幫助學員充分掌握一般需要幾星期時間才能入門的演講技術(shù);
2、生動、活潑 采用案例、錄像、大量的模擬演練來推進課程教學;
3、實用性高 拋棄傳統(tǒng)的演講培訓(xùn)思路,更加接地氣的解決大多數(shù)人實際遇到的演講問題。
課程目標
1. 能夠清晰有效的構(gòu)建演講思維邏輯,觀點更鮮明,結(jié)構(gòu)更嚴密,表達更清晰有力量。
2. 讓演講不再平淡無奇,用驚艷的開場白引爆全場,用精準的語言表達有力的主題,層層遞進環(huán)環(huán)相扣的展開內(nèi)容,賦予演講生命。
3. 掌握演講的方法,保證溝通效率和效果,能使他人更好的理解并記憶自己的觀點,進而達成共識。
課程大綱
第一部分:呈現(xiàn)篇——臺前
1. 克服緊張:從容邁出第一步
美國著名作家馬克吐溫曾經(jīng)寫到:“世上有兩種演講者:緊張的和故作鎮(zhèn)定的”。演講緊張不是洪水猛獸,并非無可救藥,只要我們方法得當,就可以像那些侃侃而談的人們一樣克服緊張,在其他人面前自如地表達我們的觀點。
1.1 什么是演講緊張?
1.2 演講緊張的現(xiàn)象
1.3 演講緊張的四個原因
1.4 克服演講緊張的四個方法
1.5 練習:熟悉成功的自己——告別演講緊張
1.6 小貼士:不同緊張現(xiàn)象應(yīng)對策略。
2. 聲音訓(xùn)練:賦予內(nèi)容生命
演講中對聲音的要求卻十分明確,它并不同于歌唱、朗誦、播音等語言表現(xiàn)形式,只需要滿足聽眾的需求和符合演講內(nèi)容即可。此部分給大家提供很多簡單實用的小方法,可以滿足演講者的普遍需求。就像在KTV唱歌不走調(diào)就可以了,完全沒有去專業(yè)院校學習的必要。
2.1 演講中好聲音的三個標準:
語速:控制與變化練習
語音:力量與情感的表現(xiàn)
節(jié)奏:并列、強調(diào)、回味、轉(zhuǎn)折
2.2 好聲音訓(xùn)練的三個方法:
理直氣壯:有效的發(fā)聲技巧
字正腔圓:培養(yǎng)張開嘴說話的習慣
鏗鏘有力:力量與情感的表現(xiàn)
練習:商務(wù)演講的自我介紹訓(xùn)練
3. 身體語言:強化表達的效果
一個人把過多注意力集中在自己的言詞上,會致使他似乎忽略了這樣一個事實:他的動作、姿勢和表情正講述著它們自己的故事。所以在演講中,演講者應(yīng)當時刻關(guān)注自己的身體語言,因為它在演講中也同樣肩負著傳遞信息與情感的重任,并且演講者的身體語言務(wù)必與你的演講內(nèi)容相匹配。
3.1 你的站姿,影響你的演講
站位的要求
站姿的訓(xùn)練
3.2 移動換位:立體呈現(xiàn)你的演講
互動式
轉(zhuǎn)換式
六位置法
3.3 眼神,演講者的第二張嘴
眼神的作用
眼神的訓(xùn)練技巧
不同的商務(wù)演講場合要如何用眼神控場?
3.4 手勢、演講者的指揮棒
手勢三度:高度/幅度/力度
導(dǎo)致演講失敗的手勢
第二部分:內(nèi)容篇——幕后篇
一、演講內(nèi)容的備稿依據(jù)
1. 演講者面臨的四種挑戰(zhàn):聽眾興趣的挑戰(zhàn),內(nèi)容的挑戰(zhàn),邏輯的挑戰(zhàn)、信任認同的挑戰(zhàn)。
2. 演講表達三要素
3. 演講需求分析
工具:《演講基本信息需求分析表》
4. 演講框架構(gòu)建
演講框架的四個特點
工具《演講框架標準圖》
演講框架圖案例:工作總結(jié)/工作計劃/產(chǎn)品說明會/銷售啟動大會/工作任務(wù)講解/市場推廣活動說明會/工作申請說明/項目(活動)復(fù)盤
練習:結(jié)合自己的工作情景構(gòu)建商務(wù)演講框架圖
二、演講內(nèi)容展開三部曲
工具:演講地圖《話圖紙》
1 銀瓶乍裂:震撼力開場
每位演講者都應(yīng)當有銀瓶乍裂般的開場白:清亮、干脆、不拖泥帶水,還要瞬間吸引聽眾,讓大家有興趣了解演講者和演講的內(nèi)容,同時也要“水漿迸出”,讓聽眾明確了解你“瓶子”里裝了什么,也就是你的演講主題。
1.1激發(fā)興趣:吸引聽者的注意
激發(fā)聽眾興趣的四種開場白:斷言、順承、共情、道具
1.2拋出主題:告訴聽者你要將他們引向何方
主題與演講題目的區(qū)別
主題的提煉技巧
演講題目的設(shè)計技巧
練習:學員任選一種開場方式進行設(shè)計,并提煉出符合要求的演講主題,講師點評和指導(dǎo)
2 擲地有聲:情節(jié)化展開
邏輯清晰是演講內(nèi)容能被聽眾理解和接受的保證。一個演講要想始終能抓住聽眾的注意力,內(nèi)容的安排就必須遵從這個聽者的邏輯。而內(nèi)容的展開觀有邏輯結(jié)構(gòu)也是遠遠不夠的,我們必須掌握簡單高效的提升內(nèi)容張力的表述方式。
2.1內(nèi)容展開的三角形結(jié)構(gòu)
2.2分論點間的邏輯:時間、列舉、層進、變焦
2.3分論點內(nèi)的動作:挖坑、種樹、埋土
2.4提高論據(jù)的沖擊力:故事生動化、數(shù)據(jù)可視化、描述細節(jié)化、修辭情感化
練習:學員現(xiàn)場搭建分論點間的邏輯結(jié)構(gòu)并設(shè)計內(nèi)部的展開動作,講師點評和指導(dǎo)
3 一錘定音:承諾式收尾
所謂“一錘定音”的意思是:借指憑一句話作出最后決定,也比喻做事干脆利索,說話算數(shù)。所有演講的收尾事實上都是演講者的一種承諾,既是對聽眾的承諾:告訴聽眾你說的是對的;也是對自己的承諾:執(zhí)著于自己的觀點、深信不疑。
3.1 收尾兩動作:回顧總結(jié)與點睛升華
3.2 總結(jié)方法:回顧重點 強調(diào)演講目標
3.3 升華方法:故事、箴言、展望、行動
練習:學員現(xiàn)場設(shè)計承諾式收尾,講師點評和指導(dǎo)
抽簽考試:融會貫通,呈現(xiàn)與內(nèi)容的結(jié)合訓(xùn)練
小彩蛋:《話圖紙》如何轉(zhuǎn)化成商務(wù)演講必備的PPT.
總之、 用一張演講“話圖紙”,就可以完美解決上臺演講之前的所有問題:商務(wù)演講、工作匯報、項目路演、面試競聘。
《賦能演講:一頁紙教會你商務(wù)演講》培訓(xùn)受眾
所有對演講、公眾表達有需求的個人或者企業(yè)
《賦能演講:一頁紙教會你商務(wù)演講》所屬分類
特色課程
《賦能演講:一頁紙教會你商務(wù)演講》所屬專題
演講技巧、
口才就是影響力-公眾演講、
公文寫作特訓(xùn)班、
《賦能演講:一頁紙教會你商務(wù)演講》授課培訓(xùn)師簡介
張馨予
10年知名互聯(lián)網(wǎng)公司培訓(xùn)授課與培訓(xùn)管理經(jīng)驗
原慧聰網(wǎng)、趕集網(wǎng)、58同城華南區(qū)域培訓(xùn)負責人
中大博研人才發(fā)展商學院 執(zhí)行院長
人才發(fā)展學習項目設(shè)計與實踐專家
新加坡INIFAC引導(dǎo)師協(xié)會認證引導(dǎo)師
2017-2018年 “我是演講家”大賽全國總決賽夢想導(dǎo)師
2017年第五屆“我是好講師”大賽全國總決賽夢想導(dǎo)師
張馨予老師,國家級企業(yè)培訓(xùn)師,國家級人力資源管理師,結(jié)構(gòu)性思維認證講師,新加坡INIFAC引導(dǎo)師協(xié)會認證引導(dǎo)師,廣州賦能演講俱樂部創(chuàng)始人。曾在6萬多人報名參與的2015年“我是好講師”大賽中榮獲全國100強,2萬多人報名參與的2016年“我有好課程”榮獲全國10強, 2016年第二屆廣東省卓越人力資源獎“十大杰出培訓(xùn)師”, 2017年第五屆“我是好講師”大賽全國總決賽優(yōu)秀夢想導(dǎo)師, 2017-2018年第二屆“我是演講家”全國大賽總決賽優(yōu)秀夢想導(dǎo)師,輔導(dǎo)的學生承包全國總決賽一半的獎項。中大博研問道人才發(fā)展商學院執(zhí)行院長,中華講師網(wǎng)特聘講師,講師約特聘講師,云學堂特聘講師,淘課培訓(xùn)學院特聘輔導(dǎo)師。
擁有14年的培訓(xùn)授課經(jīng)驗,擁有近10年的互聯(lián)網(wǎng)公司培訓(xùn)及培訓(xùn)管理經(jīng)驗,先后、匯?萍迹ò俣惹拦荆、慧聰網(wǎng)、趕集網(wǎng)、58同城等知名上市公司擔任高級培訓(xùn)講師、分公司培訓(xùn)負責人,華南大區(qū)培訓(xùn)負責人等職務(wù),擅長內(nèi)訓(xùn)體系建設(shè),培訓(xùn)項目設(shè)計運營,一直專注于中基層管理,內(nèi)訓(xùn)師團隊建設(shè)、演講表達培訓(xùn)的研究與實踐。多次主導(dǎo)并協(xié)助松下空調(diào)、天黎集團、金意陶、好運醫(yī)院,白云機場等多家知名公司策劃運營落地學習項目,受到客戶的一致好評,獨特的培訓(xùn)項目設(shè)計運營方法一直被很多同行模仿和學習。
培訓(xùn)特色
知識體系與實戰(zhàn)經(jīng)驗并重,邏輯清晰,富有激情及感召力;
以解決問題為導(dǎo)向,關(guān)注價值提升,問題解決,注重實戰(zhàn)落地;
善于綜合運用案例、故事、視頻、游戲、互動等多種方式教學,寓教于樂。