課程前言

心好像一扇厚重的城堡之門(mén)，沒(méi)有外面的鎖，只有里面的門(mén)。別人在外面怎么使勁地踹，都不如里面的自己輕輕一撥。

傳統(tǒng)的心態(tài)培訓(xùn)，當(dāng)時(shí)很感動(dòng)，過(guò)后沒(méi)行動(dòng)，就是因?yàn)榇蟛糠值呐嘤?xùn)導(dǎo)師，停留在心態(tài)這個(gè)說(shuō)不清摸不著的表面。沒(méi)有能夠讓學(xué)員深入了解自己內(nèi)在到底想要什么？障礙在哪里？怎樣清除？所以學(xué)員感動(dòng)一下子過(guò)后往往回到工作生活中卻無(wú)從下手。
光明人生系列課程，針對(duì)不同人群設(shè)計(jì)，從內(nèi)心深處引領(lǐng)學(xué)員找到自己的人生方向，創(chuàng)造屬于自己的光明人生。

課程框架

人生有三天：昨天、今天、明天。大部分的人后悔昨天，恐懼今天，期待明天。所以一輩子一事無(wú)成。

《光明人生》課程也是三天：
第一天：清除歷史障礙。
第二天：看清你和團(tuán)隊(duì)的現(xiàn)狀，盲點(diǎn)和資源。
第三天：引領(lǐng)你去到未來(lái)的理想狀態(tài)。

課程體系
系統(tǒng)的威力眾所周知，但是真正擁有自己系統(tǒng)的企業(yè)少之又少。原因是不清楚到底什么是系統(tǒng)？
正明老師經(jīng)過(guò)十年的鉆研，形成了自己獨(dú)特的課程體系。學(xué)員在短短三天的時(shí)間里能夠深入體驗(yàn)到什么是系統(tǒng)以及系統(tǒng)的力量。
光明人生課程打破了傳統(tǒng)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)的模式，上升到系統(tǒng)的高度，讓學(xué)員真正體驗(yàn)身處一個(gè)系統(tǒng)之中，要如何做才是對(duì)自己好，真正從內(nèi)心深處和系統(tǒng)連接，而不是口號(hào)上的“萬(wàn)眾一心”。

課程導(dǎo)向
通過(guò)三天的訓(xùn)練，您將學(xué)到：
如何突破自我、激發(fā)潛能、從平凡走向卓越。
如何增強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)能力、快速提升執(zhí)行力。
如何快速提升領(lǐng)導(dǎo)力、組建一流的團(tuán)隊(duì)達(dá)成公司目標(biāo)。
如何把敬業(yè)、共贏、愛(ài)心、感恩帶回公司，面對(duì)自己的人生和事。
如何增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力、向心力，讓企業(yè)具備更大的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
如何激勵(lì)下屬、如何培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員增強(qiáng)自信心、激發(fā)行動(dòng)力、積極樂(lè)觀向上、明確員工的人生目標(biāo)、超越老板的期望。

課程特色
企業(yè)以人為本，人以性為根。
人性分為：天性，習(xí)性，稟性。
孔子說(shuō)：人之初，性本善。——天性：純凈善良。
荀子說(shuō)：人之初，性本惡。——稟性：自私自利。
俗話說(shuō)：近朱者赤，近墨者黑�！�—習(xí)性：隨波逐流。
人之所以痛苦是因?yàn)樘煨悦允�，稟性壓抑，習(xí)性當(dāng)家，所以人人都想成功、輕松、快樂(lè)、滿足。但是都被自己的稟性、習(xí)性打倒，所以大部分的人一輩子一事無(wú)成，煩惱不斷，終身只能困在自己的牢籠里。
正明老師帶領(lǐng)學(xué)員認(rèn)清稟性，克制習(xí)性，活出天性，才能讓團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)成員真正體驗(yàn)到置身于一個(gè)系統(tǒng)之中，人人為我、我為人人的幸福感和滿足感，體驗(yàn)到萬(wàn)眾一心實(shí)現(xiàn)理想的成就感。
收獲分享（一）
董事長(zhǎng) 總裁 總經(jīng)理 老板
提升超級(jí)領(lǐng)導(dǎo)力和教練能力。
從多年的困惑中醒悟，清晰管理盲點(diǎn),完善自己。
如何授權(quán)、監(jiān)督，做到不管而管。
如何在三天內(nèi)打造一支全力以赴、具有超強(qiáng)執(zhí)行力和凝聚力的團(tuán)隊(duì)。
如何建立團(tuán)隊(duì)協(xié)作與信賴關(guān)系，培育積極進(jìn)取的企業(yè)文化。
如何激發(fā)潛能、自我?guī)p峰狀態(tài)，在工作中破記錄。
學(xué)習(xí)更有效溝通、清除心理垃圾，充分享受工作家庭的樂(lè)趣。
增強(qiáng)自己的創(chuàng)造力、弄清自己的目標(biāo)和路向，提高工作效能。

收獲分享（二）
高管 主管
如何成為一個(gè)優(yōu)秀主管。
如何在工作中超出老板的期望。
學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)，提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力與執(zhí)行力。
職員 員工
如何成為一個(gè)優(yōu)秀員工。
如何忠誠(chéng)、感恩、負(fù)責(zé)任、具有共贏心態(tài)。
培養(yǎng)積極、熱誠(chéng)、自動(dòng)自發(fā)、不找任何借口的習(xí)慣。

案例分享
2010年，正明老師為浙江卡利亞電鍍飾品有限公司進(jìn)行了為期一年的培訓(xùn)服務(wù)：團(tuán)隊(duì)打造+企業(yè)教練。該企業(yè)2009年200多位員工產(chǎn)值1900萬(wàn)；2010年150多位員工產(chǎn)值2600萬(wàn)，企業(yè)高層買(mǎi)了5部汽車，公司內(nèi)部管理日益完善。

親愛(ài)的正明老師：
從您第一次給我們生命的意義。您是我最好的人生導(dǎo)師。您為人真誠(chéng)、豪爽、不拘小節(jié)、心中有大愛(ài)，對(duì)家人、朋友及身邊的每一個(gè)人都情深義重。您博學(xué)多識(shí)，深厚的教練功底，這一切都是我學(xué)習(xí)的楷模，愿您的人生更加成功快樂(lè)！
——浙江卡利亞飾品電鍍公司管理總監(jiān)龔愛(ài)民