中國培訓(xùn)易(aokangtiyu.cn) 生產(chǎn)管理公開課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓(xùn)易(aokangtiyu.cn)

舉辦時間:
青島 2012年8月18-19日

課程費用:2280元/人(含授課、資料、中餐、茶點費用)
會 員 價:會員優(yōu)惠價請咨詢客服, QQ:674837974 手機/微信:18588851172 符小姐

培訓(xùn)目標(biāo)
TWI一線班組長督導(dǎo)訓(xùn)練課程,旨在為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級培養(yǎng)管理干部,通過科學(xué)、系統(tǒng)的管理技能訓(xùn)練,提升企業(yè)經(jīng)營管理水平。
TWI(Training within Industry for Supervisor)是一套針對一線管理者設(shè)計的成熟、簡單、實用、有效的標(biāo)準(zhǔn)訓(xùn)練教程,能夠有效指導(dǎo)一線人員,從根本上解決生產(chǎn)和管理中的各種問題,實現(xiàn)效率提高、品質(zhì)改善、成本控制等企業(yè)目標(biāo)。該訓(xùn)練課程在歐美日韓等國均由政府通過職業(yè)立法進行推動與實施,風(fēng)行60年長盛不衰;是目前世界上單體培訓(xùn)人數(shù)最多、持續(xù)時間最長的經(jīng)典教程,也是企業(yè)推行工業(yè)工程、精益生產(chǎn)、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)和全面質(zhì)量管理的基礎(chǔ)。



課程詳情

第一講、TWI基礎(chǔ)知識:
1、什么是TWI
2、職場中的常見問題
3、主管必備的五個條件
(1) 工作的知識 (2) 職責(zé)的知識 (3) 指導(dǎo)的技能
(4) 待人的技能 (5) 改善的技能
第二講、工作教導(dǎo)(JI)
員工沒有掌握,是因為自己沒教好。
1、如何做好教導(dǎo)前的準(zhǔn)備工作:
(1)制作訓(xùn)練預(yù)定計劃表---
訓(xùn)練誰?訓(xùn)練何種工作?何時完成訓(xùn)練?
(2)對工作進行分解---
列出主要步驟;明確具體的要點(最重要的是安全第一)
(3)準(zhǔn)備好一切所需物品---
準(zhǔn)備必要的設(shè)備、工具和材料等
(4)整頓工作場所---
為作業(yè)人員準(zhǔn)備好便于掌握,且于遵守的作業(yè)環(huán)境
2、工作教導(dǎo)的4階段法:
第一階段——準(zhǔn)備
使學(xué)習(xí)者輕松愉快
告訴他將做何種工作
了解他對這項工作的認(rèn)識程度
激發(fā)他學(xué)習(xí)這項工作的興趣
使他進入正確的學(xué)習(xí)位置
第二階段——示范
將主要步驟,一步一步地講給他聽,做給他看
明確強調(diào)要點
清楚、完整、耐心地指導(dǎo),說明要點的理由
注意不要超出他的理解能力
第三階段——試做
讓他試做——糾正錯誤
讓他邊做邊說出主要步驟
讓他邊做邊說出要點
讓他說明要點的理由,并確認(rèn)他完全掌握
第四階段——上線
安排他開始具體工作
指定可以幫助他的人
經(jīng)常不斷地檢查
鼓勵他提出問題
逐漸減少指導(dǎo)的次數(shù)
第三講、工作改善(JM)
工作改善,就是最有效地使用現(xiàn)有的人力、機器及材料,在短時間內(nèi),大量地生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的實際有用的方法。
工作改善不是指大范圍的對機械、設(shè)備的改善和重新布置,而是指通過對身邊的人力、機械、材料等有效利用,消滅人力和資財?shù)睦速M,以達到工作有效而經(jīng)濟地運行的目的。
改善現(xiàn)場問題的四階段法:
第一階段 分解作業(yè)
(1)把現(xiàn)在方法的全部細(xì)節(jié),照原樣詳細(xì)地記錄下來。
(2)關(guān)注細(xì)節(jié):關(guān)注搬運作業(yè) 、機械作業(yè)、手工作業(yè)中的一個一個動作,檢查其待工和延遲等全部的細(xì)節(jié)。
第二階段 對各細(xì)節(jié)進行自問
(1)進行下列的自問—5W1H。
為什么是必要的?他的目的是什么?在哪里做? 何時做?誰做最合適?用什么方法做?
(2)同時,對下列項目進行自問
材料、機械、設(shè)備、工具、設(shè)計、配置、動作、安全、整理整頓。
第三階段 新方法的歸納
(1)去除不需要的細(xì)節(jié) (2)盡可能合并細(xì)節(jié) (3)按照好的順序重組細(xì)節(jié)
(4)簡化必要的細(xì)節(jié) (5)考慮借助他人的力量進行思考 (6)記錄新方法的細(xì)節(jié)
第四階段 新方法的實施
(1)取得上司的同意
(2)取得部屬的理解
(3)取得安全、質(zhì)量、生產(chǎn)、成本核算等相關(guān)人員的最后認(rèn)同
(4)把新方法付諸于實施,用到能做下次的改善時為止
(5)承認(rèn)別人的功績
第四講、工作關(guān)系(JR)
主管通過部屬取得成果,必須尊重部屬的個人差異,設(shè)身處地為部屬考慮。
1、建立良好人際關(guān)系的基本要訣:
(1)要告訴部屬工作情形如何
明確部屬應(yīng)如何去做
指導(dǎo)部屬如何做得更好
(2)表現(xiàn)好時要及時表揚
注意發(fā)現(xiàn)與平時不同的出色表現(xiàn)
應(yīng)能趁熱打鐵激勵部屬繼續(xù)努力
(3)對部屬有影響的變動要事先通知
應(yīng)該盡量說明變動的原因
設(shè)法使部屬接受變動
(4)充分發(fā)揮部屬的能力
積極挖掘部屬的潛在能力
絕不妨礙部屬的發(fā)展前途
2、解決工作現(xiàn)場人際關(guān)系的四階段法:
第一階段——掌握事實(要掌握全部事實經(jīng)過)
調(diào)查了解迄今為止的全部事情經(jīng)過
明確有哪些規(guī)則與慣例
與有關(guān)人員交談
第二階段——慎思決定(切忌不可急于下結(jié)論)
整理全部事實情況
分析事實的相互關(guān)系
考慮可能采取的措施
確認(rèn)有關(guān)規(guī)定與方針
明確其對目的、本人、團隊及生產(chǎn)(工作)的影響
第三階段——采取措施(不要推卸責(zé)任)
是否應(yīng)由自己來完成
需要哪些人的協(xié)助
是否要向上級報告
注意采取措施的時機
第四階段——確認(rèn)結(jié)果
應(yīng)在何時確認(rèn)
要確認(rèn)幾次
成果、工作態(tài)度、相互關(guān)系是否得到了改善


講師簡介

  彭程 老師
中國制造業(yè)管理在線特約管理專家,中國制造國民性改造的先行者,精益管理實踐專家,國際職業(yè)訓(xùn)練協(xié)會 認(rèn)證講師。淘課網(wǎng)、中華培訓(xùn)網(wǎng)、中華講師網(wǎng)、中國企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)等多家知名培訓(xùn)網(wǎng)特約講師。國內(nèi)多家知名媒體特約撰稿人。
彭老師擁有近二十年國際、國內(nèi)知名企業(yè)的生產(chǎn)制造管理和企業(yè)高層管理運作經(jīng)驗,對于解決制造企業(yè)管理中的疑難問題,有著豐富的管理和實戰(zhàn)經(jīng)驗。多年制造企業(yè)管理工作實戰(zhàn)經(jīng)驗,融會東西方管理的精髓,熟知外資、民營、高科技企業(yè)的經(jīng)營和管理之道,尤其對制造企業(yè)人才培養(yǎng)、制造企業(yè)職業(yè)生涯規(guī)范化管理、制造型企業(yè)診斷、生產(chǎn)技術(shù)與生產(chǎn)力提升、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化等領(lǐng)域有深入系統(tǒng)、獨特的理解和思考。
彭老師曾主持過百余家企業(yè)管理咨詢項目和大量的實地培訓(xùn)!目前專心致力于培訓(xùn)咨詢與企業(yè)管理研究,形成培訓(xùn)的定制化而非標(biāo)準(zhǔn)化、顧問式而非簡單式的培訓(xùn)管理理念。彭老師將企業(yè)管理技術(shù)引入課堂,授課風(fēng)格平易自然,深入淺出,擅長與學(xué)員之間的溝通,注重體驗式案例和互動式教學(xué),課程內(nèi)容實用性和互動性極強,深受學(xué)員的歡迎和好評!
服務(wù)客戶:華晨汽車、一汽大眾、海爾集團、中國銀行、工商銀行、中國電信、國家電網(wǎng)、隆泰包裝、巧媳婦食品集團等數(shù)百家制造型企業(yè)和各類組織、高等院校,遍及沈陽、長春、哈爾濱、北京、上海、南昌、長沙、成都、西安、河南、濟南、濟寧、淄博、東營、煙臺、威海、青島等國內(nèi)四十多個城市。數(shù)十萬人接受過彭老師的實戰(zhàn)管理和運作技巧課程,使廣大企業(yè)和學(xué)員獲得良好的經(jīng)濟效益和社會效益!


課程對象


   注


課程名稱:TWI 一線班組長督導(dǎo)訓(xùn)練

 


咨詢電話020-29042042      QQ 59870764
網(wǎng)上查詢中國培訓(xùn)易 http://aokangtiyu.cn


     執(zhí)  

為確保您的報名名額和及時參加,請?zhí)崆皩⒋耍▓竺恚?/font>E-mail至674837974@QQ.com;721560397@QQ.COM(符小姐、黃小姐)我們將有專人與您聯(lián)系確認(rèn),并于開課前發(fā)出《培訓(xùn)報名確認(rèn)函》。培訓(xùn)時間、地點、住宿等詳細(xì)信息請以《培訓(xùn)報名確認(rèn)函》書面通知為準(zhǔn),敬請留意。謝謝!

聯(lián)系人:符小姐    電話:18588851172    QQ:674837974

網(wǎng)址:aokangtiyu.cn(中國培訓(xùn)易)

課程名稱:TWI 一線班組長督導(dǎo)訓(xùn)練       時間地區(qū):_____________

公司全稱: 

聯(lián)系人

 

部門

 

公司網(wǎng)址

 

聯(lián)系電話

 

傳真

 

聯(lián)系郵箱

 

公司地址

 

郵編

 

參會人數(shù):        

參會人員資料

姓名

職務(wù)

電話

手機

E-mail

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

付款方式: □ 轉(zhuǎn)帳 □ 現(xiàn)金 (請選擇 在□打√) 注:部分地區(qū)不可現(xiàn)金


單位匯款帳戶:(轉(zhuǎn)到該賬戶請一定要用購買方公司賬戶進行公對公轉(zhuǎn)賬)

開戶人: 廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司

開戶行: 中國農(nóng)業(yè)銀行廣州天銀大廈支行

: 4405 8501 0400 08276

課程金額:__________

住宿要求(費用自理,開課前三天預(yù)訂)

是否需要會務(wù)組協(xié)助安排住宿:  □是   □否  入住天數(shù)(  )天

入住時間  2024             □標(biāo)準(zhǔn)雙人間(  )間    □標(biāo)準(zhǔn)單人間(  )間                                             

發(fā)票信息:

一、增值稅普通發(fā)票(數(shù)電票):

公司名稱(發(fā)票抬頭):

納稅人識別號:

發(fā)票內(nèi)容:1、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)費  2、*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢服務(wù)費  3、*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢費  4、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)咨詢服務(wù)費

 

二、增值稅專用發(fā)票(數(shù)電票):

公司名稱:

納稅人識別號:

發(fā)票內(nèi)容:1、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)費