作為企業(yè)管理人員，固然需要管理學(xué)知識(shí)和其它的專業(yè)技能知識(shí)，但如果不了解基本的法律知識(shí)和概念、不能建立基本的法律意識(shí)、不了解基本的法律風(fēng)險(xiǎn)，那么在法制觀念日益強(qiáng)化、法制建設(shè)日益完善、法律事務(wù)日益復(fù)雜的現(xiàn)代社會(huì)里，我們幾乎可以說(shuō)，這樣的管理人員是不合格的管理人員。因此，學(xué)習(xí)基本的法律知識(shí)是現(xiàn)代企業(yè)管理人員必不可少的。


學(xué)員適合對(duì)象
企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員；企業(yè)財(cái)務(wù)、銷售、研發(fā)、采購(gòu)、生產(chǎn)等業(yè)務(wù)崗位人員


傳授觀念知識(shí)
本課程涉及了我國(guó)民法通則、合同法、公司法、勞動(dòng)法、產(chǎn)品質(zhì)量法、標(biāo)準(zhǔn)化法、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法、刑法、商標(biāo)法、著作權(quán)法、專利法、民事訴訟法、行政處罰法、行政訴訟法、憲法等法律法規(guī)。通過(guò)課程的學(xué)習(xí)，幫助現(xiàn)代社會(huì)各行各業(yè)的管理人員了解和掌握基本常用法律知識(shí)。


掌握工作方法
本課程正是基于幫助企業(yè)管理人員建立基本的法律知識(shí)修養(yǎng)、了解基本的常用法律知識(shí)而開(kāi)設(shè)，課程目標(biāo)也在于幫助企業(yè)管理人員了解常用的法律知識(shí)，建立基本的法律思維，從而有效規(guī)避工作、生活中日益增長(zhǎng)的法律風(fēng)險(xiǎn)，從源頭上減少不必要的經(jīng)營(yíng)損失。


課程內(nèi)容大綱
一、 我國(guó)民法的基本規(guī)定
（一）民事權(quán)利能力
（二）民事行為能力
（三）民事活動(dòng)的基本原則
（四）訴訟時(shí)效的一般規(guī)定
（五）民事訴訟中的證據(jù)
（六）我國(guó)“法”的基本類型及其效力

二、 應(yīng)當(dāng)關(guān)注的我國(guó)公司法問(wèn)題
（一）公司的概述
（二）公司法的概念
（三）公司的設(shè)立
（四）公司的資本制度
（五）公司組織機(jī)構(gòu)的主要組成模式及其責(zé)任
（六）股東與股東的權(quán)利、義務(wù)與禁止
（七）公司法與公司名稱權(quán)的保護(hù)

三、 人力資源管理中的法律風(fēng)險(xiǎn)及防范
l 勞動(dòng)合同基本內(nèi)容
1、 勞動(dòng)合同期限
2、 工作內(nèi)容
3、 勞動(dòng)報(bào)酬
4、 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
5、 勞動(dòng)紀(jì)律
6、 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
7、 勞動(dòng)合同終止的條件
8、 違反勞動(dòng)合同的責(zé)任
9、 勞動(dòng)合同爭(zhēng)議的解決方法

四、 市場(chǎng)營(yíng)銷與合同管理中的法律風(fēng)險(xiǎn)及防范

五、 知識(shí)產(chǎn)權(quán)的法律保護(hù)
（一）知識(shí)產(chǎn)權(quán)的刑法保護(hù)
（二）反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)