住建部新版《建筑業(yè)企業(yè)資質標準》、《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定》及《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定和資質標準實施意見》已頒布，文件規(guī)定2015年3月1日至2016年12月31日為過渡期。施工企業(yè)需在2016年底前申請延續(xù)就位，換發(fā)新版建筑業(yè)企業(yè)資質證書，自2017年1月1日起，舊版資質證書將自行失效作廢。
為使施工企業(yè)在過渡期內做好資質就位換證準備，幫助企業(yè)掌握新版《資質管理規(guī)定》及《實施意見》的主要思路及具體規(guī)定，了解新版《資質標準》對企業(yè)的主要考核點及指標要求；為使施工企業(yè)在今后資質就位換證及升級、增項的過程中，做好申報材料的編制、組卷、印刷與裝訂的具體操作，提高申報的成功率，并針對企業(yè)在資質申報和審查中所遇到的問題，進行詳細分析并傳授操作技巧，故協(xié)會定于2015年7月15日在杭州舉辦《建筑施工企業(yè)新資質標準下就位、升級、申報技巧及疑難問題解決的培訓班》。屆時有業(yè)內權威專家將進行實務講解，問題點評，互動交流，咨詢答疑及會后疑難問題解答。望各單位根據(jù)需要積極組織人員參加。詳細通知如下：


培訓內容
（一）介紹新版《建筑業(yè)企業(yè)資質標準》修訂的背景、原則及修訂過程，分析指標要求的變化，對比新舊標準主要考核點異同
（二）解讀新版《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定》和《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定和資質標準實施意見》，掌握了解其主要思路及具體規(guī)定，
探討施工企業(yè)在過渡期應對措施
（三）一級二級和三級施工企業(yè)資質就位換證及升級、增項等操作實務
（四）建筑業(yè)企業(yè)資質換證申報、受理及審查
1.建筑業(yè)企業(yè)資質換證申報受理流程、申報標準、資質范圍、申報注意事項
2.資質申請表中各項資質指標內容填寫要求，申報附件資料的整理裝訂要點
3.建筑業(yè)資質延續(xù)、變更、合并、分立、改制、重組后，重新核定資質流程講解
4.新標準對企業(yè)人員的要求及要求的證明材料
5.企業(yè)應對部分資質取消合并后可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略與改革對策
6.資質新標準對施工現(xiàn)場管理人員及主要技術工人的考核要求
（五）企業(yè)資質申報案例及審查通不過的具體原因分析

備注：本次培訓不是一般性的文件宣貫，而是注重解決企業(yè)實際問題，強調實用性、專業(yè)性和操作性。授課方式采取專家講解、現(xiàn)場答疑和后期咨詢的方式進行，建議有關單位領導及資質申報直接負責人參加，以便解決企業(yè)當下存在的資質就位及申報的相關實際問題。

培訓對象
各級建設行政主管部門負責具體受理建筑施工企業(yè)資質申請及審批的人員；建筑施工企業(yè)董事長、總經理、副總經理及直接負責資質申報的相關人員。