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| 課程名稱 | 講師 | 開課地點 | 價格 | 開課時間 |
| 戰(zhàn)略視角下的績效管理 | 南老師 | 北京 | 4980 | 2025年5月16–17日 |
| 戰(zhàn)略視角下的績效管理 | 南老師 | 上海 | 4980 | 2025年11月21–22日 |
| 戰(zhàn)略視角下的績效管理 | 南老師 | 北京 | 4980 | 2025年9月25–26日 |
| 戰(zhàn)略視角下的績效管理 | 南老師 | 杭州 | 4980 | 2025年8月8–9日 |
| 戰(zhàn)略視角下的績效管理 | 南老師 | 廣州 | 4980 | 2025年7月25–26日 |
| 向華為學如何科學分錢，才能實現(xiàn)集體奮斗： 用獲 | 施老師 | 深圳 | 6800 | 2025年5月16–17日 |
| 人力資源戰(zhàn)略全景圖設計班© | 夏老師 | 上海 | 7980 | 2025年5月15–17日 |
| 人力資源戰(zhàn)略全景圖設計班© | 夏老師 | 杭州 | 7980 | 2025年9月11–13日 |
| 排兵布陣：基于戰(zhàn)略的人才盤點實踐與梯隊建設 | 元老師 | 北京 | 5980 | 2025年5月9–10日 |
| 排兵布陣：基于戰(zhàn)略的人才盤點實踐與梯隊建設 | 元老師 | 蘇州 | 5980 | 2025年12月19–20日 |
| 排兵布陣：基于戰(zhàn)略的人才盤點實踐與梯隊建設 | 元老師 | 上海 | 5980 | 2025年10月31–1日 |
| 排兵布陣：基于戰(zhàn)略的人才盤點實踐與梯隊建設 | 元老師 | 廣州 | 5980 | 2025年9月26–27日 |
| 排兵布陣：基于戰(zhàn)略的人才盤點實踐與梯隊建設 | 元老師 | 北京 | 5980 | 2025年8月22–23日 |
| 排兵布陣：基于戰(zhàn)略的人才盤點實踐與梯隊建設 | 元老師 | 杭州 | 5980 | 2025年7月25–26日 |
| 排兵布陣：基于戰(zhàn)略的人才盤點實踐與梯隊建設 | 元老師 | 深圳 | 5980 | 2025年6月20–21日 |
| OGSM®：關鍵目標與計劃 | 青老師 | 上海 | 2980 | 2025年5月8日 |
| DeepSeek+HR應用訓戰(zhàn)班： 用AI提升HR工作效能 | 蘇老師 | 上海 | 4680 | 2025年4月24–25日 |
| DeepSeek+HR應用訓戰(zhàn)班： 用AI提升HR工作效能 | 蘇老師 | 上海 | 4680 | 2025年12月12–13日 |
| DeepSeek+HR應用訓戰(zhàn)班： 用AI提升HR工作效能 | 蘇老師 | 深圳 | 4680 | 2025年4月26–27日 |
| PMC生產(chǎn)計劃與物料控制 | 周老師 | 青島 | 4800 | 2025年4月25–26日 |
| PMC生產(chǎn)計劃與物料控制 | 周老師 | 濟南 | 4800 | 2025年11月27–28日 |
| AI賦能·組織人效提升實戰(zhàn)班：定責定編定崗定額 | 夏老師 | 北京 | 4980 | 2025年4月25–26日 |
| AI賦能·組織人效提升實戰(zhàn)班：定責定編定崗定額 | 夏老師 | 廣州 | 4980 | 2025年12月26–27日 |
| AI賦能·組織人效提升實戰(zhàn)班：定責定編定崗定額 | 夏老師 | 杭州 | 4980 | 2025年10月17–18日 |
| AI賦能·組織人效提升實戰(zhàn)班：定責定編定崗定額 | 夏老師 | 深圳 | 4980 | 2025年8月1–2日 |
| AI賦能·組織人效提升實戰(zhàn)班：定責定編定崗定額 | 夏老師 | 上海 | 4980 | 2025年6月13–14日 |
| 向華為學BP：業(yè)務型HR轉型提升必修課 | 南老師 | 廣州 | 5980 | 2025年4月25–26日 |
| 向華為學BP：業(yè)務型HR轉型提升必修課 | 南老師 | 上海 | 5980 | 2025年8月29–30日 |
| 向華為學BP：業(yè)務型HR轉型提升必修課 | 南老師 | 北京 | 5980 | 2025年6月20–21日 |
| 向華為學：從線索到回款的業(yè)務流程設計與客戶關 | 張老師 | 深圳 | 6800 | 2025年4月25–26日 |
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