中國(guó)培訓(xùn)易(aokangtiyu.cn)
特色課程內(nèi)訓(xùn)課
主辦單位：廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
中國(guó)培訓(xùn)易（aokangtiyu.cn）
中國(guó)培訓(xùn)易（aokangtiyu.cn）
課程詳情
第一部分 中高層魅力打造的基礎(chǔ)：領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)文化訓(xùn)練與沉淀
1. 中高層魅力的本質(zhì)是什么？
2．中高層魅力的本質(zhì)解析
3．案例導(dǎo)引與體驗(yàn)互動(dòng)訓(xùn)練
4．什么是領(lǐng)導(dǎo)？什么是團(tuán)隊(duì)？
第二部分 領(lǐng)導(dǎo)者品牌形象與企業(yè)文化領(lǐng)袖魅力
1．領(lǐng)導(dǎo)者品牌形象的內(nèi)涵與修養(yǎng)
2．企業(yè)文化領(lǐng)袖魅力的作用與意義
3．企業(yè)文化體系的基本結(jié)構(gòu)和核心內(nèi)容
4．進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)的原因
5．領(lǐng)導(dǎo)者品牌形象與企業(yè)文化建設(shè)常見誤區(qū)
第三部分 領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的品牌魅力與卓越領(lǐng)導(dǎo)力打造
1． 什么是領(lǐng)導(dǎo)力？
2． 管理與領(lǐng)導(dǎo)力的區(qū)別
3． 如何打造個(gè)人品牌魅力
4． 如何打造團(tuán)隊(duì)品牌魅力
5． 企業(yè)核心文化的沉淀與提煉建設(shè)方案
6． 核心管理團(tuán)隊(duì)的班子建設(shè)
第四部分 卓越領(lǐng)導(dǎo)力黃金法則與“五條”戰(zhàn)略戒律
1．領(lǐng)導(dǎo)者的必備品質(zhì)
2．卓越領(lǐng)導(dǎo)力黃金法則解析
3．領(lǐng)導(dǎo)者的“五條”戰(zhàn)略戒律
1. 中高層魅力的本質(zhì)是什么？
2．中高層魅力的本質(zhì)解析
3．案例導(dǎo)引與體驗(yàn)互動(dòng)訓(xùn)練
4．什么是領(lǐng)導(dǎo)？什么是團(tuán)隊(duì)？
第二部分 領(lǐng)導(dǎo)者品牌形象與企業(yè)文化領(lǐng)袖魅力
1．領(lǐng)導(dǎo)者品牌形象的內(nèi)涵與修養(yǎng)
2．企業(yè)文化領(lǐng)袖魅力的作用與意義
3．企業(yè)文化體系的基本結(jié)構(gòu)和核心內(nèi)容
4．進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)的原因
5．領(lǐng)導(dǎo)者品牌形象與企業(yè)文化建設(shè)常見誤區(qū)
第三部分 領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的品牌魅力與卓越領(lǐng)導(dǎo)力打造
1． 什么是領(lǐng)導(dǎo)力？
2． 管理與領(lǐng)導(dǎo)力的區(qū)別
3． 如何打造個(gè)人品牌魅力
4． 如何打造團(tuán)隊(duì)品牌魅力
5． 企業(yè)核心文化的沉淀與提煉建設(shè)方案
6． 核心管理團(tuán)隊(duì)的班子建設(shè)
第四部分 卓越領(lǐng)導(dǎo)力黃金法則與“五條”戰(zhàn)略戒律
1．領(lǐng)導(dǎo)者的必備品質(zhì)
2．卓越領(lǐng)導(dǎo)力黃金法則解析
3．領(lǐng)導(dǎo)者的“五條”戰(zhàn)略戒律
講師簡(jiǎn)介
金久皓 老師
金久皓：男，漢族，中國(guó)企業(yè)文化績(jī)效派創(chuàng)始人、著名文化學(xué)者、領(lǐng)導(dǎo)力專家、國(guó)際資深企業(yè)文化專家、人力資源管理落地派專家、學(xué)習(xí)型組織專家、培訓(xùn)專家。任職過(guò)政府省直機(jī)構(gòu)、中央部委直屬機(jī)構(gòu)、大學(xué)研究室等，首任上師大HR企業(yè)文化研究室主任、教授，美國(guó)耶魯大學(xué)、美國(guó)斯坦福大學(xué)、美國(guó)西北理工大學(xué)、中歐國(guó)際工商學(xué)院EMBA特邀導(dǎo)師，北京大學(xué)、上海交通大學(xué)等著名大學(xué)EMBA客座教授。
國(guó)家文化持續(xù)創(chuàng)新戰(zhàn)略實(shí)施第一人、中華文化融合重建戰(zhàn)略實(shí)施第一人、內(nèi)心開始論第一人、“人力資源文化是企業(yè)文化核心”思想與實(shí)施第一人。中央和地方黨政機(jī)關(guān)或社團(tuán)文化顧問(wèn)，被《中華工商時(shí)報(bào)》、鳳凰衛(wèi)視等媒體專訪報(bào)道的中國(guó)頂級(jí)權(quán)威企業(yè)文化與領(lǐng)導(dǎo)力專家代表人物。先后創(chuàng)辦北京第一企業(yè)文化日?qǐng)?bào)網(wǎng)集團(tuán)和上海東睦為企業(yè)管理咨詢集團(tuán)并出任董事長(zhǎng)兼總裁、首席顧問(wèn)。涉足多個(gè)領(lǐng)域,專注于企業(yè)文化和人力資源管理及學(xué)習(xí)型組織理論研究，咨詢和培訓(xùn)并重，以幫助中國(guó)企業(yè)在經(jīng)濟(jì)全球化中取得成功為己任，多年來(lái)一直致力于將實(shí)踐中的觀察與經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為應(yīng)用型的理論成果，提升企業(yè)綜合管理素質(zhì)。
曾被計(jì)算機(jī)世界傳媒集團(tuán)主辦的“網(wǎng)絡(luò)封神榜”2006年11月評(píng)為“傳媒網(wǎng)上知名度上升最快的100人” 第一強(qiáng)和“網(wǎng)上知名度上升最快的100人 ”第十一強(qiáng)。轉(zhuǎn)載過(guò)金久皓老師文章的海內(nèi)外媒體成千上萬(wàn)。作為多家中央媒體的特邀專欄作家或知名網(wǎng)站專欄作家，曾多次登上專家人氣排行榜，被評(píng)為“中國(guó)最佳企業(yè)文化專家第一名”“中國(guó)人力資源管理十大知名品牌專家”“中國(guó)最具感染力培訓(xùn)師”。
金久皓老師作為中國(guó)著名文化學(xué)者和著名品牌策劃人、社會(huì)活動(dòng)家，曾在中南海、人民大會(huì)堂、釣魚臺(tái)國(guó)賓館等地多次接受十多位黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人的接見，向黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人匯報(bào)工作。
國(guó)家文化持續(xù)創(chuàng)新戰(zhàn)略實(shí)施第一人、中華文化融合重建戰(zhàn)略實(shí)施第一人、內(nèi)心開始論第一人、“人力資源文化是企業(yè)文化核心”思想與實(shí)施第一人。中央和地方黨政機(jī)關(guān)或社團(tuán)文化顧問(wèn)，被《中華工商時(shí)報(bào)》、鳳凰衛(wèi)視等媒體專訪報(bào)道的中國(guó)頂級(jí)權(quán)威企業(yè)文化與領(lǐng)導(dǎo)力專家代表人物。先后創(chuàng)辦北京第一企業(yè)文化日?qǐng)?bào)網(wǎng)集團(tuán)和上海東睦為企業(yè)管理咨詢集團(tuán)并出任董事長(zhǎng)兼總裁、首席顧問(wèn)。涉足多個(gè)領(lǐng)域,專注于企業(yè)文化和人力資源管理及學(xué)習(xí)型組織理論研究，咨詢和培訓(xùn)并重，以幫助中國(guó)企業(yè)在經(jīng)濟(jì)全球化中取得成功為己任，多年來(lái)一直致力于將實(shí)踐中的觀察與經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為應(yīng)用型的理論成果，提升企業(yè)綜合管理素質(zhì)。
曾被計(jì)算機(jī)世界傳媒集團(tuán)主辦的“網(wǎng)絡(luò)封神榜”2006年11月評(píng)為“傳媒網(wǎng)上知名度上升最快的100人” 第一強(qiáng)和“網(wǎng)上知名度上升最快的100人 ”第十一強(qiáng)。轉(zhuǎn)載過(guò)金久皓老師文章的海內(nèi)外媒體成千上萬(wàn)。作為多家中央媒體的特邀專欄作家或知名網(wǎng)站專欄作家，曾多次登上專家人氣排行榜，被評(píng)為“中國(guó)最佳企業(yè)文化專家第一名”“中國(guó)人力資源管理十大知名品牌專家”“中國(guó)最具感染力培訓(xùn)師”。
金久皓老師作為中國(guó)著名文化學(xué)者和著名品牌策劃人、社會(huì)活動(dòng)家，曾在中南海、人民大會(huì)堂、釣魚臺(tái)國(guó)賓館等地多次接受十多位黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人的接見，向黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人匯報(bào)工作。
課程對(duì)象
備 注
課程名稱：企業(yè)文化魅力與卓越領(lǐng)導(dǎo)力打造
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咨詢電話：020-29042042
QQ： 674837974
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