中國培訓(xùn)易(aokangtiyu.cn) 戰(zhàn)略管理內(nèi)訓(xùn)課 

 

 

 


  

  

主辦單位：廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓(xùn)易（aokangtiyu.cn）



課程詳情
案例：
海爾的崛起
GE從虧損到4000億美金

分析：
企業(yè)成功的要素是什么？
人才在國企中的作用？
機(jī)制在企業(yè)中的作用

課程內(nèi)容：
如何解決問題
根據(jù)80/20法則，要20關(guān)注問題本身，80關(guān)注如何解決
解決問題的六個(gè)步驟
如何通過溝通解決問題
如何保持良好的心態(tài)
肢體動(dòng)作改變情緒
神經(jīng)語言心理學(xué)的作用
重要的不是發(fā)生什么，而是如何面對
情商、逆商、心商
處理好企業(yè)發(fā)展與個(gè)人發(fā)展之間的關(guān)系
大河有水小河滿，大河無水小河干
肯尼迪：不要問國家給我們什么，要看我們?yōu)閲易隽诵┦裁?
將個(gè)人成功與企業(yè)發(fā)展有機(jī)的結(jié)合在一起
職業(yè)生涯設(shè)計(jì)
找到自己的職業(yè)錨
成長的幾個(gè)方面
如何讓自己更大的得到提升
正確看待自己
發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢，避免自己的劣勢
人有七分力要干十分活，發(fā)揮自己的潛力
正視自己的發(fā)展階段
發(fā)揮個(gè)人的影響力
企業(yè)文化建設(shè)
建設(shè)內(nèi)部公開，公平，公正的競爭文化
積極但不要心急
堅(jiān)持群眾路線
做到企業(yè)文化落地
建立學(xué)習(xí)型組織


講師簡介
  李禹成 老師
國家創(chuàng)新人才訓(xùn)練模式開發(fā)小組　組長
國家職業(yè)經(jīng)理人資質(zhì)評(píng)價(jià)中心　　資深顧問
最優(yōu)秀的個(gè)人和職業(yè)發(fā)展?jié)撃芘嘤?xùn)師

優(yōu)秀的顧問專家：
-----受邀為不同類型的企業(yè)作過多次教練輔導(dǎo)。
-----輔導(dǎo)過多家品牌公司，培訓(xùn)現(xiàn)場有效促進(jìn)人們快速成長，獲得極大的凡響與績效。
-----人才領(lǐng)導(dǎo)力，執(zhí)行力訓(xùn)練專家，具有豐富的成人訓(xùn)練經(jīng)歷，幫助企業(yè)員工與管理者實(shí)現(xiàn)快速的提升成長。
-----致力于為企業(yè)建造一支有良好心智與出色技能的管理隊(duì)伍。


課程對象


備    注
課程名稱：打造卓越企業(yè)，造就卓越人生


 

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