中國培訓(xùn)易(aokangtiyu.cn) 綜合管理內(nèi)訓(xùn)課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓(xùn)易(aokangtiyu.cn)



課程詳情

第一單元:什么是管理教練
1.讓管理創(chuàng)造價值
現(xiàn)代企業(yè)管理者做什么
管理者的現(xiàn)狀
管理的目的
2.現(xiàn)代商業(yè)循環(huán)圈
團隊
客戶
商業(yè)模式
3.管理者與管理教練的區(qū)別
管理模式—引發(fā)、支持及協(xié)助
管理身份—教練
管理流程—七步管理教練地圖
第二單元:有效對話能力
1.聆聽—員工的智慧
什么在影響我們的聆聽
怎樣有效聆聽
怎樣提升聆聽能力
2.發(fā)問—方向性思考
情景案例
架構(gòu)問題的有效性與穿透性
如何問問題
3.管理教練的目標
管理教練的身份
管理教練的目標
管理教練的定義
第三單元:管理教練技術(shù)架構(gòu)體系
1、管理教練七步地圖的教練架構(gòu)
2、S-M-R-T對話技巧
3、理清事實與數(shù)據(jù)技巧
4、尋找價值公式
5、F-E-B-C法則
6、K-V-C關(guān)鍵價值鏈
7、訂立行動目標的三步技巧
8、行動計劃的關(guān)鍵要素表
9、T-O-T-E行為彈性策略
10、A-B-C跟進策略
第四單元:管理教練技術(shù)應(yīng)用案例
1.現(xiàn)場教練案例示范與研討
如何增加利潤
如何改善效益
如何提升業(yè)績
2.成功教練案例分析
3.管理教練技術(shù)應(yīng)用核心架構(gòu)
增加利潤核心架構(gòu)
改善效益核心架構(gòu)
提升業(yè)績核心架構(gòu)
第五單元:網(wǎng)絡(luò)教練跟進及教練實踐
第六單元:應(yīng)用案例總結(jié)


講師簡介

  賈洪杰 老師
世界企業(yè)教練協(xié)會授權(quán)教練
香港企業(yè)教練研究院教授
香港佳煊企業(yè)教練機構(gòu) 管理教練導(dǎo)師
北京大學(xué)《突破管理瓶頸》主講企業(yè)教練
清華大學(xué)《房地產(chǎn)總裁金融研修班》主講企業(yè)教練
清華大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練中心客座專家
中國運載火箭研究院管理教練
太原交通銀行執(zhí)行教練
職業(yè)經(jīng)歷:
1997-2000年美國皇冠集團 高層管理人員
從事關(guān)于企業(yè)戰(zhàn)略、集團治理、人力資本、等咨詢工作。為多家全球500強企業(yè)提供專業(yè)的咨詢服務(wù)。
擔(dān)任培訓(xùn)部經(jīng)理,負責(zé)培訓(xùn)課程的開發(fā)和管理

賈洪杰老師是國內(nèi)著名企業(yè)組織 管理教練專家,致力于企業(yè)組織績效的持續(xù)提升與中高層經(jīng)理人全面經(jīng)營管理能力的持續(xù)提升。曾任大型外資企業(yè)高層管理人員,先后前往美國、日本學(xué)習(xí),受到過來自英美澳菲不同文化背景老師的親自教導(dǎo)。學(xué)成后即在國際集團的外資企業(yè)擔(dān)任培訓(xùn)總監(jiān),負責(zé)公司全球規(guī)范化標準化建設(shè). 賈老師具有多年企業(yè)管理及培訓(xùn)實踐經(jīng)驗,深知東西方文化之差異,并致力于將西方先進的管理理念與中國本土化管理理念的融和,F(xiàn)任多家集團企業(yè)總裁常年顧問,授課特點為問題解決式培訓(xùn), 不拘泥于形式, 通過嚴謹?shù)奶釂柤捌饰觯故苡?xùn)者清晰的了解問題的本質(zhì),從而激發(fā)起自我改進的動力與看待問題的寬闊的視角,運用管理教練技術(shù)來針對客戶自身的問題來解決---以彼之道,還施彼身。獲得客戶的一致好評!
賈洪杰老師現(xiàn)聯(lián)合執(zhí)教于香港佳煊企業(yè)教練機構(gòu)、北京大學(xué)企業(yè)教練研究中心及管理經(jīng)理培育網(wǎng)首席企業(yè)教練,致力于管理教練技術(shù)與更廣泛中國境內(nèi)企業(yè)相結(jié)合,產(chǎn)生業(yè)績提升利潤增加及效益改善的工作。熟悉教練技術(shù),對體驗式培訓(xùn)有深刻的認識,近年開始將教練技術(shù)與心理輔導(dǎo)技術(shù)相結(jié)合,直接有效地達到助人自助的目標,有著多年的培訓(xùn)與咨詢經(jīng)歷。
在多年的課程實踐過程中,充分的把企業(yè)管理教練技術(shù)模塊和心態(tài)模塊有效的結(jié)合,在課程中針對企業(yè)績效實現(xiàn)與經(jīng)理人成長有效的融入到了課程系列中,并融會貫通地運用于日常的教學(xué)培訓(xùn)和個人輔導(dǎo)當中。主講課程:
《如何制定精準目標》《管理教練溝通》《成果執(zhí)行力》《中層管理技能提升》
《管理教練培育計劃》《從技術(shù)到管理》《從管理到經(jīng)營》
服務(wù)過的部分客戶:
清華房地產(chǎn)金融總裁班、北京大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院、上海交大齊魯商學(xué)院、河北工業(yè)大學(xué)MBA、中央電視臺、海南航空、金和軟件、三一重工、萬達宏順、華美地產(chǎn)、 杜邦大源公司、 中國建設(shè)銀行、太原交通銀行、中建一局、中國國際智力技術(shù)公司、中國國際招標公司、中國電信北京研究院、中海油、賽特集團、摩托羅拉總部、中美史克、 拜爾醫(yī)藥、好記星公司、橡果國際、華旗資訊、匯源集團、 吉林錦東集團、 天津正信集團、鞍鋼集團、史丹利化肥股份、中實集團、中國移動重慶公司、中國聯(lián)通沈陽公司,山東恒灃科技、山西煤電集團、內(nèi)蒙赤峰制藥、搜狐、蒙牛、伊利等
成功案例:管理教練:中海油2梯次、運載火箭研究院10梯次、赤峰制藥24梯次等
從技術(shù)到管理項目:廣州智樂4梯次 上海吉凱基因12梯次等
中層勝任力提升:海南航空4梯次 蒙牛4梯次、伊利2梯次等
蘇寧電器店長管理教練、美的空調(diào)全國總經(jīng)理管理教練、江淮汽車管理教練
四川電力培訓(xùn)中心、大連國家電網(wǎng)培訓(xùn)中心、浙江電網(wǎng)培訓(xùn)中心、華北電網(wǎng)等
授課特點:
所授課程生動流暢,富有吸引力,注重企業(yè)管理過程設(shè)計與管理工具的提供,最終協(xié)助學(xué)員提煉出系統(tǒng)成果模型。使學(xué)員在短時期內(nèi)達到勝任能力的標準。充分的把企業(yè)教練技術(shù)和互動模式教學(xué)有效的結(jié)合起來,深受企業(yè)的推崇及學(xué)員的好評!


課程對象



備    注

課程名稱:教練式管理



 

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