中國培訓易(aokangtiyu.cn)
特色課程內(nèi)訓課
主辦單位:廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司
中國培訓易(aokangtiyu.cn)
培訓目標
構建積極主動的工作氛圍,激發(fā)員工的服務熱情
提高員工的工作投入度,提高服務工作滿意度
激發(fā)員工主動選擇積極工作態(tài)度,增強工作責任感
建立組織內(nèi)部的信任,改善工作中的溝通關系
課程詳情
讓員工快樂工作的四個哲學:
玩:打造充滿活力的工作環(huán)境
工作中“玩”,能給我的客戶服務帶來什么?
“玩”是降低職業(yè)倦怠的良藥
個人應用:
如何在服務工作中玩出新花樣?
如何通過改變工作環(huán)境提高我的創(chuàng)造力?
看國內(nèi)外先進企業(yè)如何讓員工在工作中“玩”
體驗項目:
視頻賞評:《快樂魚市場:玩》
小組游戲:網(wǎng)球傳情
讓別人快樂:創(chuàng)建具有信任度的團隊關系
讓別人快樂能給我們的服務團隊帶來什么?
在積極溝通中實現(xiàn)人際關系的共贏
個人應用:
如何與同事、客戶達成更有效的人際溝通?
如何通過“利他支持行為”應對壓力事件?
感受積極主動的建設性回應方式給工作帶來的好處
體驗項目:
視頻賞評:《快樂魚市場:讓別人快樂》
小組游戲:“小丑助人為樂”心理劇
投入:用投入構建職業(yè)幸福感
被動“投入”VS主動“投入”
“投入”三元素:心流感、內(nèi)在動機、性格優(yōu)勢
個人應用:
如何在工作中激發(fā)自己的工作心流感?
如何培養(yǎng)內(nèi)在動機,自覺投入到服務工作中?
如何挖掘并運用我的性格優(yōu)勢?
體驗項目:
視頻賞評:《快樂魚市場:投入》
小組游戲:自我優(yōu)勢發(fā)掘
選擇你的態(tài)度:讓員工帶著積極的態(tài)度工作
人為什么要學會選擇?
態(tài)度對了,事情才會對
個人應用:
如何讓自己停止抱怨,成為工作的主人?
如何發(fā)現(xiàn)人生意義,提高幸福感?
如何增強責任感,在工作中實現(xiàn)自我價值?
體驗項目:
視頻賞評:《快樂魚市場:選擇你的態(tài)度》
講師簡介
施怡彤 老師

● 國際培訓認證協(xié)會知名講師
● 亞洲身心整合學院董事、女性生涯課程研究學者
● 國家認定資深職業(yè)規(guī)劃師、NLP高級執(zhí)行師
● 全國首批高級人力資源管理師、國家二級心理咨詢師
● 中國九柱性格學員國內(nèi)唯一專業(yè)導師
● 香港知名培訓機構一學堂首席資深講師
實戰(zhàn)型工作經(jīng)驗:
☆先后服務知名外企、大型國有企業(yè)的培訓、人力資源及咨詢高層管理職務
☆常年潛能開發(fā)現(xiàn)代人心理健康、生存狀態(tài)等心理學商業(yè)管理
☆師從國際著名NLP大師、國際資深心靈導師等多個宗派導師。作為早期身心靈的智者,曾跟隨宗派導師們在國內(nèi)進行傳學工作。多次赴印度研修心理學及心靈成長的深度課程,也受邀諸多知名廣播、電視臺和報刊等多家媒體專項訪問,服務意識強,有針對性進行研討并剖析女性話題。
獨特授課風格:
☆親和兼具專家型講師風格。
☆個人風格親和風趣 、生動、幽默,寓觀念于談笑間,蘊哲理于詼諧。
☆為企業(yè)度身定制內(nèi)訓課程,更是企業(yè)確立新觀念、解決存在問題的高效處方。
課程對象
企業(yè)的全體員工,尤其適合服務型員工。
備 注
課程名稱:用“快樂”提高滿意度 ——服務型員工快樂工作學習坊