中國培訓(xùn)易(aokangtiyu.cn) 人力資源內(nèi)訓(xùn)課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓(xùn)易(aokangtiyu.cn)

課程特色
本課程采用活動體會的方式,輔以探討解說,以增進(jìn)學(xué)員對帶動團(tuán)隊(duì)及團(tuán)隊(duì)功能與其限制的理解。課程中除精心設(shè)計(jì)的團(tuán)隊(duì)活動、個案研討,以及問卷調(diào)查外,講師更將分享自己帶動高績效團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)與心得。此外,本課程對增進(jìn)組織溝通、向心力與強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)問題解決能力亦有很大的幫助。
課程背景
隨著競爭的白熱化與科技的快速發(fā)展,企業(yè)經(jīng)營環(huán)境正急遽的變化中,以往的個人英雄式的運(yùn)作型態(tài)已經(jīng)無法適用在現(xiàn)今的管理模式,企業(yè)無法再僅僅依賴一、二位天縱英明的主管人員,來面對全方位的拼斗。我們必須透過有效的團(tuán)隊(duì)運(yùn)作,使組織內(nèi)的人都能發(fā)揮所長,產(chǎn)生1+1>2的功能,方足以開創(chuàng)新局,克敵制勝。本課程的目的,即在于學(xué)習(xí)如何整合團(tuán)隊(duì),創(chuàng)造更高的工作績效
培訓(xùn)目標(biāo)
深刻了解團(tuán)隊(duì)的本質(zhì)與運(yùn)作精神。
體會團(tuán)隊(duì)運(yùn)作的力量與困難。
探討成功團(tuán)隊(duì)的運(yùn)作方式與功能。
 提升帶動高績效團(tuán)隊(duì)的技能。
學(xué)習(xí)如何扮演好自己的角色,與團(tuán)隊(duì)共同邁向成功。



課程詳情

一、 了解團(tuán)隊(duì)
1、 團(tuán)隊(duì)成的目的與功能
2、 該如何向團(tuán)隊(duì)成員介紹你的團(tuán)隊(duì)
3、 什么是團(tuán)隊(duì)
二、 成功的團(tuán)隊(duì)
1、 有效的團(tuán)隊(duì)
2、 高效團(tuán)隊(duì)的特征
三、 影響團(tuán)隊(duì)績效的關(guān)鍵要素
1、 團(tuán)隊(duì)的愿景
2、 成員之間的信任
3、 團(tuán)隊(duì)的凝聚力
4、 團(tuán)隊(duì)的規(guī)范
5、 和諧的溝通
四、 團(tuán)隊(duì)的發(fā)展
1、 團(tuán)隊(duì)的發(fā)展階段與運(yùn)作要點(diǎn)
2、 如何促進(jìn)團(tuán)隊(duì)發(fā)展
五、 團(tuán)隊(duì)中的角色與職責(zé)
1、 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的角色與職責(zé)
2、 團(tuán)隊(duì)追隨者的角色與職責(zé)
3、 團(tuán)隊(duì)管理者的角色與職責(zé)
六、 團(tuán)隊(duì)溝通
1、 有效的團(tuán)隊(duì)溝通
2、 積極聆聽的要領(lǐng)
3、 表達(dá)的技巧
4、 反饋的技巧
七、 激勵
1、 激勵的基本認(rèn)知
2、 激勵的三大法則
3、 有效的激勵策略
4、 不同成員的激勵方式
八、 團(tuán)隊(duì)落后原因分析
1. 界定問題并明確目標(biāo)
2. 自由討論問題產(chǎn)生的原因
3. 刪除關(guān)聯(lián)性小的原因
4. 將原因結(jié)構(gòu)化與邏輯化
5. 確定最根本的原因
九、 建立高效團(tuán)隊(duì)的途徑
1、 團(tuán)隊(duì)建設(shè)的阻力
l 組的職障礙
l 管理層的障礙
l 員工的障礙
2、 建設(shè)高效團(tuán)隊(duì)的四種途徑
l 角色界定
l 目標(biāo)導(dǎo)向
l 團(tuán)隊(duì)共識
l 人際關(guān)系
十、 制定消除落后原因的解決方案
1. 將原因轉(zhuǎn)化為目標(biāo)
2. 討論解決方案
3. 對解決問題的過程進(jìn)行反思
4. 綜合評估,確定解決方案
5. 知行合一,制定行動計(jì)劃
十一、 Q&A


講師簡介

  任建偉 老師
中國行動學(xué)習(xí)催化師協(xié)會副會長
清華大學(xué)行動學(xué)習(xí)顧問(授證)
行動學(xué)習(xí)高級催化師
“微咨詢”式培訓(xùn)專家
社科聯(lián)營銷協(xié)會副會長
某通信運(yùn)營企業(yè)大客戶經(jīng)理
隆力奇生物科技公司區(qū)域銷售總監(jiān)
海依國際集團(tuán)總裁助理
在企業(yè)期間積累了豐富的管理經(jīng)驗(yàn)及市場營銷經(jīng)驗(yàn),并在工作中導(dǎo)入行動學(xué)習(xí)的體系和方法,把先進(jìn)的管理理論和行動學(xué)習(xí)體系有效結(jié)合應(yīng)用到企業(yè)實(shí)踐中,為企業(yè)培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀的企業(yè)內(nèi)部講師,為企業(yè)后續(xù)的人才培養(yǎng)以及企業(yè)內(nèi)部的自主學(xué)習(xí)打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。


課程對象

各層級管理人員及對課題感興趣者


備    注

課程名稱:高績效的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與帶領(lǐng)



 

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