中國培訓易(aokangtiyu.cn) 市場營銷內(nèi)訓課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓易(aokangtiyu.cn)



課程詳情

一、宏觀背景
(一)銀行卡業(yè)務的發(fā)展的市場機遇
• 1、國家經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、消費升級將造就銀行卡特別是 信用卡的黃金十年
• 2、消費主體悄然發(fā)生變化,70/80是信用卡的黃金客群
• 3、城市化加速
• 4、各商業(yè)銀行零售業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略的重中之重
• 5、大趨勢-以投資驅(qū)動為主的經(jīng)濟增長模式和以間接融資為主的金融體系

二、國內(nèi)信用卡市場分析
(一)整體市場趨勢
• 1、信用卡的起源
• 2、國內(nèi)銀行卡的發(fā)展簡史
• 3、信用卡的趨勢
• 4、信用卡業(yè)務發(fā)展七大趨勢
• 5、市場規(guī)模-發(fā)卡-快速擴張
• 6、市場規(guī)模-受理-快速擴張
• 7、市場規(guī)模-交易-快速擴張
• 8、借記卡成為全球使用最頻繁的非現(xiàn)金支付工具
• 9、全球借記卡成為現(xiàn)金的主要替代者
• 10、市場趨勢
• (1)產(chǎn)業(yè)政策
• (2)發(fā)展空間
• (3)競爭格局
• (4)競爭策略
• 11、信用卡行業(yè)的未來趨勢
(二)持卡人需求調(diào)研分析報告
1、市場情況
2、客戶對信用卡的認識:高效、快捷的生活方式
3、客戶最看重的信用卡功能:消費信貸
4、借計卡
(1)工商銀行牡丹卡在網(wǎng)絡用戶中擁有率最高,但其滿意度有待提高。
(2)招商銀行信用卡用戶最多,滿意度也最高。
(3)網(wǎng)絡用戶最向往的信用卡:招商系列和牡丹系列卡。
• (4)某銀行各客群的卡片偏好
• 5、功能卡:有較大盈利空間
• 6、某銀行全國卡人均利潤及真實消費客戶占比實際值
• 7、各行信用卡客戶總體滿意度指數(shù)
• 8、各行客戶忠誠度指標狀況
• 9、外界環(huán)境對于忠誠度的影響
• 10、客戶慣性/惰性分析
• 11、忠誠度行為分析
(三)信用卡營銷策略介紹
1、信用卡的經(jīng)營原理
2、信用卡營銷常用策略
3、某銀行直銷渠道未來三年業(yè)務發(fā)展思路
4、資源分配重點——價值導向的客戶(產(chǎn)品)細分獲取
5、某銀行直銷渠道未來三年業(yè)務發(fā)展思路
6、招行直銷渠道未來三年業(yè)務發(fā)展思路

三、信用卡營銷實戰(zhàn)
(一)產(chǎn)品設計具體思路與做法
1、信用卡產(chǎn)品面臨的問題
(1)信用卡產(chǎn)品的同質(zhì)性嚴重
• (2)持卡用戶的品牌忠誠度低
• (3)信用卡產(chǎn)品的市場定位模糊
• (4)信用卡 市場研究處于極低水平
• 2、目前信用卡競爭特點—同質(zhì)化嚴重
• 3、產(chǎn)品設計不是
• 4、產(chǎn)品設計從調(diào)研消費者開始
• 5、市場調(diào)研的重點
• 6、模擬演練
• 7、給客戶一個理由
• 8、營銷三步曲
• 9、產(chǎn)品設計與市場營銷基本思路(STP)
• 10、全方位戰(zhàn)略營銷- STP+4P+4C+4M
• 11、銀行市場營銷流程
• 12、市場細分的程序
• (1)調(diào)查階段
• (2)分析階段
• (3)細分階段
• 13、市場細分的核心要點
• 14、銀行市場細分必須切合實際,市場細分必須滿足“五性”原則
• (1)可進入性
• (2)可測量性
• (3)可成長性
• (4)可區(qū)分性
• (5)可盈利性
• 15、個人客戶市場細分標準
• 16、三種不同的目標市場策略
• 17、選擇目標市場的考慮因素
• 18、市場定位的含義
• 19、定位的重要性
• 20、定位必問--為什么買
• 21、市場定位的方式
• 22、案例1 萬寶路從“淑女”到“牛仔”
• 23、案例 “七喜——非可樂”的定位
• 24、商業(yè)銀行市場定位常用方法
• 25、產(chǎn)品設計十問
• 26、市場營銷策略-4P/4C/4M
• 27、信用卡的營銷策略
(二)商務活動設計具體思路
1、營銷武器要品牌化、功能化、平臺化
2、商務活動平臺選擇思路
3、第一種武器: 看電影營銷平臺
4、第二種武器: 加油站營銷平臺
5、第三種武器: 餐飲營銷平臺
6、第四種武器: 5倍積分營銷平臺
7、第五種武器: 百貨促銷營銷平臺
8、第六種武器:同行 免單高端營銷平臺
工具化、平臺化、渠道化、資源化、系統(tǒng)化
9、第七種武器:互聯(lián)網(wǎng)營銷
(1)網(wǎng)絡營銷的任務
(2)目標用戶網(wǎng)絡行為分析
(3)微博/微信傳播方法——梯次傳播
(4)媒體發(fā)布策略
(5)其他建議
(6)負面信息處理-檢測,處理
①對主流媒體網(wǎng)站:與媒體溝通、聯(lián)系撤稿,平復事件
②對網(wǎng)絡社區(qū)
正面引導
沉帖
聯(lián)系撤帖
轉(zhuǎn)載控制
10、第八種武器:分期業(yè)務平臺
(1)看效率:低成本運營,效率頗高
(2)看增量:促動商戶消費總量增長
(3)分期業(yè)務總體策略
(三)銷售團隊管理具體思路
1、兩種不同類型的業(yè)務團隊:效能型
2、兩種不同類型的業(yè)務團隊:效率型
3、例:某銀行直銷人員月度綜合評分考核結(jié)構
4、招聘對象的標準
5、管理的定義
6、銷售團隊管理三個圈
7、什么是一個“好”的目標
8、案例分析
9、目標層次
10、游戲:業(yè)務小組的第一天
11、游戲:業(yè)務小組的第二天
12、績效考核追蹤要求
(1)中國式績效管理
案例:一頭官僚主義的熊
開往澳大利亞的犯人船
(2)績效管控不力常見的原因
過分地把績效改善和能力提高依賴于考核獎懲
(3)現(xiàn)代績效考核的目的
考核的原則
(4)績效考核流程
13、銷售團隊的激勵
(1)激勵的方式
(3)激勵的原則
(4)常見的三種激勵法
(5)恐懼激勵法遵循的5個原則
(6)人性激勵法的5個法寶
(7)非物質(zhì)激勵菜譜
14、直銷渠道獲客方式
15、分行營銷渠道獲客戰(zhàn)術:立足網(wǎng)點,深挖存量

四、信用卡產(chǎn)品營銷案例介紹(臺灣誠泰銀行)


講師簡介

  朱曉剛 老師
多年金融行業(yè)銷售團隊訓練、輔導、管理背景(8年招商銀行總行,2年IT著名電商巨頭總部)
中國培訓研究院營銷管理專家、曾任招商銀行總行培訓經(jīng)理、總行連續(xù)三年優(yōu)秀TOP10內(nèi)訓師。是國內(nèi)為數(shù)不多在心理、銀行、互聯(lián)網(wǎng)電商多個領域擁有豐富從業(yè)經(jīng)歷且見解獨到的金融行業(yè)高端營銷團隊專業(yè)講師。
招商銀行總行任職期間主持建立全國近40家分行銷售人員的銷售訓練體系,倡導銷售和管理“從心開始”,尤擅從情報心理學、犯罪心理、銷售心理學、管理心理學角度,從管理中的情景互動中分析客戶深層心理需求,實戰(zhàn)經(jīng)驗尤為豐富!
上海交大、上海財經(jīng)大學特聘講師。


課程對象



備    注

課程名稱:信用卡產(chǎn)品設計與營銷



 

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