中國培訓(xùn)易(aokangtiyu.cn) 生產(chǎn)管理內(nèi)訓(xùn)課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓(xùn)易(aokangtiyu.cn)

培訓(xùn)目標(biāo)
通過培訓(xùn),對《ISO10015國際培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)》的產(chǎn)生背景、內(nèi)容構(gòu)成、與9000族的異同有系統(tǒng)了解,為理解《ISO10015國際培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)》做知識準(zhǔn)備。



課程詳情

一 《ISO10015國際培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)》有關(guān)知識(0.5-1小時(shí))
課程目標(biāo):
通過培訓(xùn),對《ISO10015國際培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)》的產(chǎn)生背景、內(nèi)容構(gòu)成、與9000族的異同有系統(tǒng)了解,為理解《ISO10015國際培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)》做知識準(zhǔn)備。

培訓(xùn)方法:講授、影視。

(一)《標(biāo)準(zhǔn)》文本的宏觀理解
1、ISO10015培訓(xùn)模型
2、ISO10015體系構(gòu)架
(二)ISO10015及背景
1、關(guān)于ISO10015國際培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)
2、ISO國際標(biāo)準(zhǔn)化組織與TC176小組
3、各國在教育和培訓(xùn)領(lǐng)域采用ISO10015的情況
(三) ISO10015與ISO9000之比較
1、作為 ISO9000 系列支持性標(biāo)準(zhǔn)的 ISO10015
2、標(biāo)準(zhǔn)、術(shù)語相通與共同遵守八大管理原則
3、本標(biāo)準(zhǔn)不擬用于合同、法規(guī)、認(rèn)證的理解

二、《ISO10015國際培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)》文本解讀(2-3小時(shí))
課程目標(biāo):通過解讀,對《ISO10015國際培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)》文本有清晰的認(rèn)識和全面、完整、深刻的理解。
培訓(xùn)方法:預(yù)習(xí)、講授、答疑。

(一)范圍——要求與理解點(diǎn)解讀
(二)引用標(biāo)準(zhǔn)——要求與理解點(diǎn)解讀
(三)定義——要求與理解點(diǎn)解讀
(四)培訓(xùn)指南——要求與理解點(diǎn)解讀
4.1(4.1.1 4.1.2 4.1.3)
4.2(4.2.1 4.2.2 4.2.3 4.2.4 4.2.5 4.2.6 4.2.7 4.2.8)
4.3(4.3.1 4.3.2 4.3.3 4.3.4 4.3.5)
4.4(4.4.1 4.4.2 4.4.2.1. 4.4.2.2 4.4.2.3)
4.5(4.5.1 4.5.2)
(五)培訓(xùn)過程的監(jiān)視和改進(jìn)
5.1
5.2

三 ISO10015的文件化(5小時(shí)-2天)
課程目標(biāo):通過培訓(xùn),學(xué)習(xí)《ISO10015國際培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)》文件化的內(nèi)容、形式,步驟、方法等。初步掌握文件所化需要的:
1、方針目標(biāo)提煉表述;
2、《培訓(xùn)管理手冊》構(gòu)成與編寫;
3、主要控制文件《確定和分析能力控制程序》、《能力評審控制程序》、《確定和解決能力差距控制程序》、《確定制約條件控制程序》、《培訓(xùn)方式和選擇準(zhǔn)則控制程序》、《培訓(xùn)計(jì)劃制定控制程序》、《培訓(xùn)教師選擇評價(jià)控制程序》、《培訓(xùn)支持控制程序》、《培訓(xùn)實(shí)施及記錄控制程序》、《培訓(xùn)結(jié)果評價(jià)控制程序》、《培訓(xùn)過程監(jiān)督改進(jìn)控制程序》、《培訓(xùn)評價(jià)考核控制程序》、《監(jiān)視書面報(bào)告》等的編制;
4、支持性文件的確認(rèn)與編寫。
培訓(xùn)方法:講授、案例、小組討論、練習(xí)、文件筐、評比等;

(一)質(zhì)量方針\培訓(xùn)目標(biāo)的提煉
1、表述提煉
2、釋意
(二)編制《培訓(xùn)管理手冊》
1、目錄構(gòu)成
——發(fā)布令
——任命書
——培訓(xùn)簡介
——培訓(xùn)目標(biāo)
——組織機(jī)構(gòu)圖
——機(jī)構(gòu)職能
——條款描述
2、編制格式
3、編制流程
(三)編制培訓(xùn)管理程序文件
1、培訓(xùn)需求管理程序的編制
——目的
——范圍
——職責(zé)
——工作程序
——相關(guān)文件
2、培訓(xùn)策劃與計(jì)劃控制程序的編制
——目的
——范圍
——職責(zé)
——工作程序
——相關(guān)文件
3、培訓(xùn)實(shí)施控制程序的編制
——目的
——范圍
——職責(zé)
——工作程序
——相關(guān)文件
4、培訓(xùn)評估控制程序的編制
——目的
——范圍
——職責(zé)
——工作程序
——相關(guān)文件
5、監(jiān)督改進(jìn)控制程序的編制
——目的
——范圍
——職責(zé)
——工作程序
——相關(guān)文件

四、采用 ISO10015 的意義(30分鐘)
課程目標(biāo):通過培訓(xùn)“三化(流程工藝化、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、實(shí)施工具化)”的學(xué)習(xí)總結(jié),提高“貫標(biāo)”自覺性、緊迫性的認(rèn)識,并從從整體上重溫“標(biāo)準(zhǔn)”框架。
培訓(xùn)方法:講授、答疑。

(一)實(shí)現(xiàn)了培訓(xùn)的全過程控制
(二)實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)工業(yè)化的必由之路

五、ISO10015的確認(rèn)審核(課時(shí)1天,另行安排)
課程目標(biāo):了解ISO10015的確認(rèn)審核程序和工作原則,掌握審核技能,熟悉<<審核報(bào)告>>內(nèi)容、格式和寫作要求。
培訓(xùn)方法:講授、練習(xí)、答疑、討論、評比、文件筐。
(一)審核的準(zhǔn)備
1、審核的步驟流程
2、審核員的認(rèn)定
——個(gè)人素質(zhì)
——審核員行為準(zhǔn)則
——知識和技能
3、編制審核計(jì)劃
——分配審核任務(wù)
——準(zhǔn)備審核文件
(二)審核實(shí)施
1、首次會議內(nèi)容
2、審核中的溝通
——內(nèi)部溝通
——審核組與受審核方的溝通
(三)撰寫審核報(bào)告
1、《審核報(bào)告》的內(nèi)容
2、《審核報(bào)告》的格式與編寫
(四)〈審核報(bào)告〉的批準(zhǔn)與分發(fā)
(五)審核存續(xù)
1、糾正措施跟蹤的原則
2、糾正措施跟蹤方式
3、糾正措施完成期限
4、審核雙方在糾正措施跟蹤上的責(zé)任
(六)認(rèn)可程序






講師簡介

  唐建光 老師
英國劍橋大學(xué)國際培訓(xùn)官、北京大學(xué)精細(xì)化研究中心研究員、教育部成協(xié)企業(yè)教育培訓(xùn)專業(yè)委員會咨詢部主任。
歷任山東省企業(yè)培訓(xùn)考試中心主任、原國家經(jīng)貿(mào)委《現(xiàn)代企業(yè)教育》雜志社總編輯(高級記者)
上海XX教育集團(tuán)培訓(xùn)師學(xué)院院長、北京XX集團(tuán)公司商學(xué)院院長。
系國家“十一五”科教重點(diǎn)課題《中國企業(yè)教育培訓(xùn)研究》專家評審組成員、ISO10015國際培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)課題組負(fù)責(zé)人。同時(shí)兼任中國石油大學(xué)培訓(xùn)學(xué)院顧問、中國飯店協(xié)會培訓(xùn)顧問.
主持了“孚日集團(tuán)培訓(xùn)體系、兗州礦務(wù)局ISO國際培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)、勝利油田培訓(xùn)師體系建設(shè)、國家電力培訓(xùn)學(xué)院專工培訓(xùn)三級培訓(xùn)評估、濟(jì)寧電力培訓(xùn)評價(jià)體系、北京鐵路局干部培訓(xùn)規(guī)劃、中鋼集團(tuán)培訓(xùn)體系和課程體系建設(shè)、中國石油管道公司培訓(xùn)規(guī)劃與課程體系建設(shè)、日照港務(wù)局“十二五” 教育培訓(xùn)規(guī)劃等項(xiàng)目咨詢,先后參與多家商學(xué)院(職工大學(xué))籌建的統(tǒng)籌指導(dǎo)。2006年、2007、2008年連續(xù)被22個(gè)省區(qū)經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)評為“中國培訓(xùn)師100強(qiáng)”。

做為英國劍橋大學(xué)(中國區(qū))首位成績?nèi)珒?yōu)的國際培訓(xùn)官,主持開發(fā)出經(jīng)貿(mào)委、教委聯(lián)合認(rèn)證的《企業(yè)培訓(xùn)師資格證書》、《高級企業(yè)培訓(xùn)師資格證書》考試項(xiàng)目,編寫了完整的課程系統(tǒng),先后培訓(xùn)職業(yè)培訓(xùn)師5000余人。
出版了:《職工教育簡史》、《中國走進(jìn)WTO》、 《知識經(jīng)濟(jì)簡論》
《知識經(jīng)濟(jì)概論》、《WTO冶金職工讀本》、《職業(yè)指導(dǎo)》、
《職場法則》、 《笑傲職場》、 《培訓(xùn)師教程》、
《企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)理教程》、《ISO10015國際培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)審核員教程》、
《教你上好培訓(xùn)課•講臺實(shí)戰(zhàn)60法》
等專著十幾部,發(fā)表學(xué)術(shù)論文及文章140多篇。

其他愛好:書法創(chuàng)作、中國畫研究。曾任山東職工書畫研究院副院長、秘書長,國家中國畫研究院美術(shù)評論人。


課程對象



備    注

課程名稱:《ISO10015國際培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)》審核員培訓(xùn)課程



 

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