課程背景：
一流的企業(yè)必然擁有一流的員工，企業(yè)的業(yè)績(jī)定律告訴我們，投資員工的心態(tài)建設(shè)就是投資于企業(yè)的成長(zhǎng)與競(jìng)爭(zhēng)力提升。培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)告訴我們，員工的心態(tài)通過培訓(xùn)是可以大大改善的，而良好的員工心態(tài)將倍增企業(yè)的成長(zhǎng)動(dòng)力。很多企業(yè)困惑于是員工缺乏忠誠(chéng)度，而以往很多忠誠(chéng)度培訓(xùn)課程會(huì)讓學(xué)員有抵觸感，本課程的宗旨是從心態(tài)修煉的角度切入忠誠(chéng)，良好的心態(tài)是自己的，因此忠誠(chéng)最大的受益者是忠誠(chéng)者本人。忠誠(chéng)于企業(yè)，與組織共同成長(zhǎng)，也就是忠誠(chéng)于自己，因此這注定是一件雙贏的事情。
課程對(duì)象：企業(yè)全體員工
培訓(xùn)形式：知識(shí)講授、案例分析、互動(dòng)問答、團(tuán)隊(duì)作業(yè)、視頻感悟等
培訓(xùn)時(shí)間 ：1天

培訓(xùn)收益：
1．忠誠(chéng)于自己，建立長(zhǎng)遠(yuǎn)與專注，積極，與學(xué)習(xí)的心態(tài)
2．忠誠(chéng)于他人，建立誠(chéng)信，寬容，與感恩的心態(tài)
3．忠誠(chéng)于企業(yè)，建立結(jié)果， 100%責(zé)任，與付出的心態(tài)

內(nèi)容大綱：
引言
1、什么叫忠誠(chéng)
2、人的一生該如何度過
3、為什么要忠誠(chéng):忠誠(chéng)是一種財(cái)富
l 忠誠(chéng)勝于能力
l 忠誠(chéng)本身就是一種能力
l 忠誠(chéng)是每一個(gè)人的立身之本
l 忠誠(chéng)是一種義務(wù)
l 忠誠(chéng)的最大受益人——自己
4、人應(yīng)該忠誠(chéng)于什么
l 人活著就活一個(gè)心態(tài)
l 做一個(gè)成功的人的模型

一、忠誠(chéng)于自己
1、什么叫忠誠(chéng)于自己
2、長(zhǎng)遠(yuǎn)與專注的心態(tài)
l 一個(gè)人要成功，要成為行業(yè)的專家，至少要在行業(yè)中工作五年
l 誰說下一份工作會(huì)更好
l 忠誠(chéng)員工的優(yōu)勢(shì)
l 頻繁的跳槽的害處
l 專注的力量：專注、專心、專業(yè)、專家、贏家
l 人生七步：頻繁跳槽與改行源于不成熟
l 無論從事何種工作，一定要全力以赴，認(rèn)真專注，堅(jiān)持到底，就一定能夠成功。
3、積極的心態(tài)
l 積極心態(tài)，引爆正能量
l 主動(dòng)積極的行為（操之在我、主動(dòng)出擊、化消極為積極、很少說“我辦不到”）
l 失去太陽，擁抱星星
l 現(xiàn)代管理最重要的思維：誰受益
l 積極心態(tài)的人把工作當(dāng)成自己的事業(yè)來經(jīng)營(yíng)
l 立足小圈，支撐大圈
l 互動(dòng)問答：在工作生活中是積極主動(dòng)的嗎？
4、學(xué)習(xí)的心態(tài)
l 名人名言：學(xué)習(xí)到底有多重要？你對(duì)學(xué)習(xí)的態(tài)度決定了你未來成就的高度
l 實(shí)戰(zhàn)啟示：多學(xué)少錯(cuò)，昨天的太陽永遠(yuǎn)曬不干今天的衣服！你需要不停地思考和學(xué)習(xí)
l 學(xué)什么，怎么學(xué)
l 邊干邊學(xué)，邊學(xué)邊干，在干中學(xué)，工作本身就是一種學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取把工作干到最好

二、忠誠(chéng)于他人
1、系統(tǒng)思考：人究竟如何實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值
2、忠誠(chéng)于誰
3、忠誠(chéng)于上司
l 別讓上司靠邊站（案例：秘書小姐錯(cuò)在哪里）
l 不要掩了上司的風(fēng)采（案例：兩位不同的下屬）
l 八種對(duì)待上司的錯(cuò)誤做法
l 五種對(duì)待上司的正確做法
4、誠(chéng)信的心態(tài)
l 關(guān)于誠(chéng)信的典故與名人名言
l 案例：廣州白云山制藥廠貝兆漢的五包承諾
l 如何做到誠(chéng)信
5、寬容的心態(tài)
l 寬容是什么
l 案例：六尺巷、將相和、楚莊王與陶行之
l 寬容的四大好處
l 如何做到寬容
6、感恩的心態(tài)
l 案例：本科生王新軍為什么沒得到提拔
l 感恩的內(nèi)涵：敬天愛人
l 要明白對(duì)誰感恩（父母、老板、上司、同事）
l 你認(rèn)為理所當(dāng)然的將會(huì)越來越少，你要去感謝、感恩的將越來越多
l 為什么要感恩企業(yè)、老板、上司

三、忠誠(chéng)于組織
1、維護(hù)組織的利益與榮譽(yù)
l 案例：標(biāo)準(zhǔn)石油每桶四美元
2、保守組織的秘密
l 案例：美國(guó)皮貨商的失誤
3、結(jié)果的心態(tài)
l 完成了任務(wù)，不等于提供了結(jié)果
l 良好的態(tài)度，不等于提供了結(jié)果
l 履行了職責(zé)，不等于提供了結(jié)果
l 提供結(jié)果，就是為客戶創(chuàng)造了價(jià)值

4、100%責(zé)任的心態(tài)
l 如果公司是一輛公交車，那么你不僅僅是乘客，同時(shí)你也是司機(jī)，這是你的車！開好它！
l 凡事一旦承諾，立即行動(dòng), 絕不拖延，絕不找任何借口!
l 對(duì)自己承諾的工作結(jié)果，負(fù)100%的責(zé)任，全力以赴地去達(dá)成。
l 如果未提交結(jié)果，是我錯(cuò)了，沒有任何藉口，我將全力以赴去補(bǔ)救，決不放棄！因?yàn)�，我想快速成長(zhǎng)！
5、付出的心態(tài)
l 案例：一個(gè)普通員工成為老板的故事
l 付出與回報(bào)：付出不一定會(huì)有回報(bào)，但不付出一定沒有回報(bào)，實(shí)際上付出一定會(huì)有回報(bào)
l 我今天的收獲，是我過去付出的結(jié)果，假如我想增加明天的收獲，就要增加今天的付出
l 增加收入的兩大秘訣，一是爭(zhēng)取在同等時(shí)間創(chuàng)造更大的價(jià)值，二是增加工作時(shí)間量。
l 個(gè)人收入來自對(duì)公司所創(chuàng)造的價(jià)值，要想獲得更高的收入，得為公司創(chuàng)造更高的價(jià)值。
l 像老板一樣付出：一丁點(diǎn)的忠誠(chéng)頂?shù)蒙弦淮蠖训闹腔?br />
四、如何做到忠誠(chéng)
一、測(cè)試忠誠(chéng)度的六大標(biāo)準(zhǔn)
二、與公司共命運(yùn)
1、與公司共同成長(zhǎng)
2、與老板同舟共濟(jì)
3、忠誠(chéng)于企業(yè)利益與榮譽(yù)
4、付出越多，機(jī)會(huì)越多
5、不要頻繁地跳槽
三、為榮譽(yù)而工作
1、為榮譽(yù)而工作
2、在工作中樹立個(gè)人品牌
3、不給自己找借口
4、從合格到卓越
5、像老板一樣熱愛公司
四、用生命去執(zhí)行
1、忠誠(chéng)是執(zhí)行的最大動(dòng)力
2、你在為自己工作
3、團(tuán)隊(duì)力量來自忠誠(chéng)
4、別為自己鳴不平
5、履行職責(zé)是最大的忠誠(chéng)
結(jié)束語：人生五到