中國培訓易(aokangtiyu.cn)
市場營銷內(nèi)訓課
主辦單位:廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司
中國培訓易(aokangtiyu.cn)
培訓目標
--- 通過學習本課程,您將有何轉(zhuǎn)變:
« 有效溝通從聆聽開始;
« 了解溝通的基本結(jié)構(gòu);
« 熟悉高效溝通的步驟;
« 掌握不能的方式;
« 掌握溝通技巧;
« 有效利用肢體語言,提高溝通能力;
« 溝通需要注意的具體事項;
« 通過高效溝通贏得客戶。
課程詳情
【課程前言】
在工作和生活當中,學會溝通非常重要。人與人的交往,就是一個反復溝通的過程,溝通好了,就容易建立起良好的人際關(guān)系;溝通不好,溝通不好,鬧點笑話倒沒什么,但因此得罪人、失去朋友、失去顧客,就后悔莫及了。
在銷售過程當中,特別強調(diào)“增加共識”,也就是令顧客對產(chǎn)品產(chǎn)生認同感,實際上就是多進行有效溝通。而溝通技巧是成功人士必備的三大基本技能之一。
« 如何進行有效溝通?
« 溝通該注意哪些事項?
« 溝通過程當中該注意哪些方式?
« 你懂得溝通的技巧嗎?
【培訓收獲】
--- 通過學習本課程,您將有何轉(zhuǎn)變:
« 有效溝通從聆聽開始;
« 了解溝通的基本結(jié)構(gòu);
« 熟悉高效溝通的步驟;
« 掌握不能的方式;
« 掌握溝通技巧;
« 有效利用肢體語言,提高溝通能力;
« 溝通需要注意的具體事項;
« 通過高效溝通贏得客戶。
【受益對象】 店長、導購、督導
【課程周期】 1-2天
【授課方式】 授課+現(xiàn)場情景演練
【課程大綱】
第一章 了解如何溝通
一、 有效溝通的原則
« 雙向互動的交流。好的溝通是雙向的,絕不是你說我聽,是一個互動的過程。
« 取得一致的觀點和行動。最后盡管意見有分歧,但可以達成共識。
« 能提供準確的信息。
« 獲得正確的結(jié)果。
« 雙方的感受都是比較愉快的。盡管我可能不完全贊成你的意見,甚至保留了自己的
二、 溝通障礙的原因
« 外因:包括環(huán)境的干擾、制度的不合理、缺乏溝通的渠道、時間緊張。
« 內(nèi)因:彼此不了解、不了解對方想法、缺乏準確信息、過于自信、個人表達方式存在問題、性格因素、情緒因素
三、 溝通的方式
« 語言溝通
« 非語言溝通
« 文字溝通
« 公眾溝通
« 現(xiàn)代科技手段
第二章 如何運用溝通
一、 積極聆聽的要領(lǐng)
1、 積極聆聽的作用
« 讓對方宣泄情緒
« 讓對方我總結(jié)
« 獲得更多的信息
« 給對方留下一個謙虛的印象
« 準確理解對方的意圖,以便做出下一步?jīng)Q策
2、 聽的層次
« 聽而不聞。左耳朵進,右耳朵出。
« 假裝聆聽。假裝很認真在聽,是否理解不確定。
« 擇而聽之。就是有用的信息就聽,沒用的信息就打斷。
« 積極聆聽。就是設身處地站到對方的立場和觀點,理解為什么說這番話。
3、 積極聆聽的原則
« 聽的過程中要目光接觸,要看對方的眼睛。
« 不要打斷對方
« 不要急于下結(jié)論,聽完了后要斟酌。
« 一定要集中注意力,聚精會神地去聽。
« 積極給予反饋,這種反饋并不是做價值判斷,也不是做別人的老師。
4、 積極聆聽的六個技巧
« 身體語言與聲線的跟進
« 問開放式的問題
« 重復對方的話
« 說出我的理解
« 保持沉默
« 反應→鼓勵→核對→澄清→指導
5、 如何克服傾聽者的障礙
« 避免粗心大意導致的溝通失誤
« 克服誤解障礙
二、 詢問的要領(lǐng)
1、 提問的六大好處
« 取得對方的專注與參與
« 令對方更有擁有感
« 知悉對方所思索想
« 帶動對方行動與思考
« 強化對方內(nèi)心和印象
« 加強對方學習意愿
2、 如何有效詢問九大重點
« 發(fā)音正確
« 簡單明白
« 自然用字
« 單一
« 多問開放問題
« 少問封閉問題
« 多問WHAT
« 少問WHY
« 用最少的字發(fā)問
3、 區(qū)分演繹與事實
« 何為演繹
« 何為事實
« 推論階梯工作上的運用
« A→B的詢問結(jié)構(gòu)
« 理清現(xiàn)狀
« 確認目標
« 找到方法
三、 說的要領(lǐng):九要九不要
1、 語言表達基本功
« 語法的作用:把話說對
« 詞匯的作用:把話說準
« 修辭的作用:把話說好
« 語氣語調(diào)的作用:表達出心意和立場
2、 說什么?
« 說重點
« 說需求
« 說觀點
« 說建議
« 說商量
« 說理解
« 說贊美
« 說自己
« 說事實
3、 不要說什么?
« 不要說性格
« 不要說破壞性語言
« 不要說主觀批評
« 不要說過去
« 不要說猜測
« 不要說放棄
« 不要說絕對性語言
« 不要說更糟的例子來安慰
« 不要說以偏蓋全
4、 如何促進說的效率
« 選擇說的環(huán)境
« 選擇說的時間
« 選擇說的狀態(tài)
四、 成功溝通應具備11個條件
« 溝通之前要先澄清觀念
« 檢討溝通的目的;
« 考慮溝通時的環(huán)境因素
« 傾聽他人的意見;
« 溝通時注意語氣、語調(diào)及內(nèi)容;
« 盡量傳達有效的資料
« 馬上回饋;
« 一次處理一項資訊;
« 不僅注意現(xiàn)在,并且著眼未來;
« 言行一致;
« 成為一個好聽眾
第三章 總結(jié)回顧
« 學員提問
« 課程內(nèi)容的總結(jié)與回顧
講師簡介
劉子滔 老師
知名實戰(zhàn)派終端咨詢專家
中國店鋪營銷專家
終端店鋪標準流程的建立者
商戰(zhàn)名家專家專欄作者
國內(nèi)終端細化第一人
2003年結(jié)合消費者心理與終端銷售,首推終端銷售固化七流程
2004年出版第一套終端店鋪管理書籍《專賣店理念與構(gòu)建》《專賣店經(jīng)營管理》《專賣店銷售服務技巧》
2005年出版全國首套針對服飾終端銷售語言模板《服飾終端銷售問與答》書籍
2006年首推終端固化訓練模式,并成功在羅萊家紡、馬克華菲等品牌成功運行
2011年開發(fā)專利課程《專賣店管理大富翁》《專賣店銷售大富翁》
2012年首推終端銷售結(jié)構(gòu)訓練模式
從事終端工作20多年,講師經(jīng)歷15年,授課場次2500場,先后為五十家以上的企業(yè)或品牌提供過專業(yè)的管理咨詢、運營系統(tǒng)建設、銷售服務規(guī)范與標準化建立、店務流程規(guī)劃與標準化和加盟商單店管理標準化建立、代理商/經(jīng)銷商管理顧問等服務,為近千家企業(yè)提供針對性培訓需求,進行訂制性服務,受到企業(yè)與學員的高度認同與持續(xù)增效的服務。
授課風格:
1.語言通俗易懂、生動幽默、深入淺出、極具感染力,培訓氣氛活躍、帶動性強,深受學員的喜愛;
2.案例取材真實、有效,培訓內(nèi)容更具實操性和適用性,學員更易于接受、消化、理解與運用,達到事半功倍的即學即用效果;
3.運用多年的企業(yè)管理與運營經(jīng)驗,并與國內(nèi)外的管理理論相結(jié)合,給予學員更多的實際指導性意見,幫助其快速提升;
服務部分客戶:
男 裝:卡爾丹頓、七匹狼、報喜鳥、羅蒙、高爾普、劍魚鯊、沙馳、勁霸、與狼共舞、利郎、喬治白、喬頓、新郎希努爾、山東昊寶服飾、圣得西、創(chuàng)世、萊克斯頓、梵思諾服飾(深圳)、駱駝、紅豆、柏朗亞高、VERRI(上海)、國人西服、圣約翰服飾等。
女 裝:雅瑩(杭州)、三彩(浙江)、藍色傾情(杭州)、伊布都(杭州)、布同(杭州)、傲絲度(杭州)、迪維(杭州)、卡茉(杭州)、衣香麗影(浙江)、雪歌(浙江)、 敦奴(浙江海寧)、風笛(溫州)、索瑪(溫州)、飄蕾服飾(杭州)、珊琪服飾(VE)、她圖(杭州)、杭州娜利服飾、恩瑞妮(杭州)、天意梁子(深圳)、馬天奴(深圳)、影兒國際時裝(深圳)、艾維(深圳)、慕托麗(深圳)、娜爾思(深圳)、歌莉婭(廣州)、佰瑞思(廣州)、路易莎美(上海)、思凡、威絲曼(珠海)、卡索(珠海)季候風服飾(深圳)、千黛百合(杭州)、思凡(大連)、安子(新疆)、馬思米亞(上海)、廣州巧合服飾、廣州朵以服飾、廣州依我.之見服飾、COCO服飾(廣州)、江蘇波司登、艾萊依、廣州索典服飾、朗姿(北京)等。
男女裝:馬克華菲(上海)、左羅世家、鄂爾多斯、拜麗德、埃古、鄂爾多斯等。
運動休閑:姚明OBC、匡威、匹克 、沃特、安踏、賽琪、李寧等
童 裝:柏仙多格、卡琪屋、七波輝、乖乖狗、卡爾菲特、拜麗德等。
內(nèi) 衣:水中花、奧麗儂、廣東美思、曼妮芬、安莉芳、惠葆(孕婦裝)美思、萊特妮絲等。
家 紡:羅萊家紡、水星家紡、黛富妮家紡、喬德家紡、依娜家紡、夢潔家紡、凱盛家紡、羅卡芙家紡、特耐布藝、孚日家紡、圣夫島(上海)、伊人島家紡、紫羅蘭家紡、寶縵家紡(上海)、溫爾思家紡、江蘇晚美家紡、上海好生活(萊芙家紡)等。
化妝品:安利、嬌蘭佳人、如新、源美、博納姿、西黛、珀萊雅、歐詩漫、雅麗潔、宣姿、博安、陽光美、妍麗、蒂朵等。
飾品 珠寶:周大福、潮宏基、梵迪、通靈翠鉆、泰戈飾品、千千氏飾品、富翔國際集團(飾品)、VVA銀飾、流行美、I DO珠寶、羅曼蒂克居家飾品(溫州)等。
鞋:大東鞋業(yè)、蜘蛛王、舒丹妮、奧康、喜來登、紅蜻蜓、珂卡芙(溫州)、DR.KONG(香港健康鞋)、SKAP、德賽(溫州)、瑞貝卡(南京)、豪邁、巨日、駱駝等。
課程對象
備 注
課程名稱:有效溝通,激發(fā)潛能