【培訓(xùn)時(shí)間】：1天
【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)中基層管理者
【課程背景】：
良好心態(tài)是成就事業(yè)有利保證，就一定要有高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)，這已經(jīng)是企業(yè)的共識(shí)。團(tuán)隊(duì)是如何創(chuàng)建的？是什么因素影響了團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)建？團(tuán)隊(duì)創(chuàng)建的目的是什么？如何才能實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)提升？
【培訓(xùn)收益】：
1.職場(chǎng)發(fā)展、決定未來(lái)的三個(gè)關(guān)鍵要素；
2.什么是成熟客觀的職業(yè)化心態(tài)；
3.如何在成就企業(yè)的同時(shí)成就自己；
4.優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的核心內(nèi)因；
5.如何打造和諧的團(tuán)隊(duì)關(guān)系，從而爆發(fā)1+1>2的能量一致對(duì)外；


第一部分：增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力
第一講：團(tuán)隊(duì)的價(jià)值
一、故事：螞蟻軍團(tuán)
二、什么是團(tuán)隊(duì)
三、高效團(tuán)隊(duì)的基本特征
四、塑造團(tuán)隊(duì)精神
五、電影故事《亮劍》片段
第二講：破“四舊”立團(tuán)隊(duì)
一、破經(jīng)驗(yàn)主義
二、破本位主義
三、破功利主義
四、破個(gè)人英雄主義
【案例】：1929年毛澤東的延安講話(huà)
五、建立團(tuán)隊(duì)的步驟：
（一）塑精神
（二）立目標(biāo)
（三）確職責(zé)
（四）勤溝通
（五）形默契
【互動(dòng)】：你兒童時(shí)代的趣事
第三講：塑造商業(yè)人格-----執(zhí)行的團(tuán)隊(duì)，內(nèi)心的強(qiáng)大
一、人格與商業(yè)
為什么不行動(dòng)？要看別人怎么做。為什么心情煩燥？因?yàn)闊嶂杂趦?nèi)部比較。
為什么不做結(jié)果？因?yàn)樾闹袥](méi)有原則。為什么不負(fù)責(zé)任？因?yàn)槠笸麆e人承擔(dān)。
這就是商業(yè)人格的缺失，沒(méi)有商業(yè)人格，就沒(méi)有職業(yè)化的根本，就沒(méi)有執(zhí)行的團(tuán)隊(duì)。
二、商業(yè)人格
二個(gè)要素：靠原則去做事、靠結(jié)果做交換。
二個(gè)標(biāo)準(zhǔn): 成年人邏輯/社會(huì)人心態(tài).
三、商業(yè)文明啟蒙
第四講：結(jié)果與任務(wù)-----請(qǐng)給我結(jié)果
我們認(rèn)為是在做結(jié)果，實(shí)際上是在完成任務(wù)。結(jié)果與任務(wù)完全不同。
一、結(jié)果意味著什么?
1．商業(yè)交換
公司是以結(jié)果做商業(yè)交換的平臺(tái)
2．企業(yè)生死
企業(yè)依靠結(jié)果生存。
3．不同人生。
人生是一個(gè)一個(gè)結(jié)果積累的過(guò)程。
二、什么是任務(wù)，什么是結(jié)果？
結(jié)果“三要素”:有時(shí)間、有價(jià)值、可考核。
三、如何做結(jié)果？
１、重點(diǎn)法；2 、分解法；３、遞進(jìn)法。
四、結(jié)果思維訓(xùn)練法
1、結(jié)果外包法；2、底線(xiàn)結(jié)果法。
第五講：客戶(hù)價(jià)值-----執(zhí)行的動(dòng)力與方向
客戶(hù)好像每天都在與我們?cè)谝黄�，�?shí)際上我們根本不懂客戶(hù)。
一、什么是客戶(hù)？
我們的衣食父母、是越用越多的資源、是我們的商業(yè)回報(bào)。
二、什么是客戶(hù)價(jià)值?
滿(mǎn)足客戶(hù)價(jià)值需求；超越客戶(hù)既定的期望。
企業(yè)生存的底線(xiàn)，執(zhí)行的動(dòng)力和方向。
1. 關(guān)系或形象
2. 客戶(hù)解決方案
三、怎么做客戶(hù)價(jià)值?
（一）原則
1、高價(jià)值； 2、低成本； 3、可體驗(yàn)； 4、能持續(xù)；
四、客戶(hù)價(jià)值的修煉
1.你的客戶(hù)是誰(shuí)？
2.上周為這些客戶(hù)做了哪些工作？
3.這些工作的結(jié)果是什么?
4.本周準(zhǔn)備做什么事感動(dòng)客戶(hù)？
五、內(nèi)部客戶(hù)價(jià)值
只有內(nèi)部客戶(hù)價(jià)值，才會(huì)有真正意義上的外部客戶(hù)價(jià)值。
1，對(duì)上級(jí)和平級(jí)：
給提前量，給依據(jù)，給方案，給選擇題
2，對(duì)下級(jí)：
激勵(lì)，給成長(zhǎng)機(jī)會(huì)，給原則，給方法。
第六講：執(zhí)行型人才的三大標(biāo)準(zhǔn)-----什么樣的人是執(zhí)行人才？
第一是信守承諾
第二是結(jié)果導(dǎo)向
第三是永不言敗
第二部分：陽(yáng)光心態(tài)
第一講：陽(yáng)光心態(tài)——快樂(lè)工作
一、改變不了事情，就改變態(tài)度
二、發(fā)現(xiàn)美好，樂(lè)觀豁達(dá)
三、活在當(dāng)下，快樂(lè)每一天
四、只看自己擁有的，不看自己沒(méi)有的
五、酸甜苦辣才是真正的人生
六、和諧平衡、多元成功
七、刪除不必要的煩惱
第二講：積極心態(tài)
一、成就你人生的十大積極心態(tài)
二、毀壞你人生的十大消極心態(tài)
三、不要說(shuō)“我辦不到”——積極與消極語(yǔ)態(tài)對(duì)照
四、正確處理好三件事
五、積極行動(dòng)，拒絕拖延
六、笑對(duì)挫折和磨難
七、向自己積極地提問(wèn)
八、失去太陽(yáng)，擁抱星星
第三部分：自我激勵(lì)和情緒管理
第一講：構(gòu)想命運(yùn)
一、明確大目標(biāo)
二、人生使命感
三、如何構(gòu)想和改變命運(yùn)
第二講：信念體系
一、應(yīng)用信念
二、創(chuàng)造力和破壞力
三、積極態(tài)度與消極態(tài)度
四、加倍付出
第三講：心智模式
一、人格模式
二、思維模式
三、怡人的個(gè)性
四、積極的心態(tài)
第四講：生理心理
一、心理狀態(tài)的外在表現(xiàn)
二、生理牽動(dòng)心理
三、自我暗示