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1、全面了解人力資源管理過程中的法律風險；2、透徹理解與人力資源管理有關的政策法律法規(guī)；3、深度培養(yǎng)預測、分析人力資源管理法律風險的思維；4、系統(tǒng)掌握預防和應對法律風險的實戰(zhàn)技能及方法工具……| 課程名 | 培訓師 | 價格 | 地點 | 開課時間 |
| 常見勞動糾紛、用工風險疑難問題精解與案例分析 | 鐘永棣 | ￥4380 | 廣州 | 2024-09-13 |
| 新勞動法下有效調崗調薪、裁員解雇、違紀處理與 | 鐘永棣 | ￥3500 | 北京 | 2024-09-20 |
| 徹底推翻壓在HR身上的三座大山： 如何有效解決員 | 龐老師、曾 | ￥3500 | 深圳 | 2024-09-24 |
| 《勞動合同法》《民法典》背景下人力資源法律風 | 鐘永棣 | ￥3500 | 深圳 | 2024-09-26 |
| 徹底推翻壓在HR身上的三座大山： 如何有效解決員 | 龐老師、曾 | ￥3500 | 上海 | 2024-09-27 |
| 新勞動法下人員優(yōu)化調整實操策略與勞資談判 | 鐘永棣 | ￥4200 | 北京 | 2024-10-18 |
| 徹底推翻壓在HR身上的三座大山： 如何有效解決員 | 龐老師、曾 | ￥3500 | 北京 | 2024-10-25 |
| 新勞動法下有效調崗調薪、裁員解雇、違紀處理與 | 鐘永棣 | ￥3500 | 成都 | 2024-10-25 |
| 《勞動合同法》《民法典》背景下人力資源法律風 | 鐘永棣 | ￥3500 | 深圳 | 2024-10-31 |
| 新勞動法下有效調崗調薪、裁員解雇、違紀處理與 | 鐘永棣 | ￥3500 | 上海 | 2024-11-22 |
| 徹底推翻壓在HR身上的三座大山： 如何有效解決員 | 龐老師、曾 | ￥3500 | 上海 | 2024-11-27 |
| 《勞動合同法》《民法典》背景下人力資源法律風 | 鐘永棣 | ￥3500 | 廣州 | 2024-11-28 |
| 新勞動法下人員優(yōu)化調整實操策略與勞資談判 | 鐘永棣 | ￥4200 | 成都 | 2024-12-06 |
| 徹底推翻壓在HR身上的三座大山： 如何有效解決員 | 龐老師、曾 | ￥3500 | 深圳 | 2024-12-17 |
| 徹底推翻壓在HR身上的三座大山： 如何有效解決員 | 龐老師、曾 | ￥3500 | 北京 | 2024-12-20 |
| 新勞動法下有效調崗調薪、裁員解雇、違紀處理與 | 鐘永棣 | ￥3500 | 武漢 | 2024-12-20 |
| 《勞動合同法》《民法典》背景下人力資源法律風 | 鐘永棣 | ￥3500 | 廣州 | 2024-12-26 |
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