《九型人格分析》課程詳情
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第一部分 九型人格的概述
1) 為什么學(xué)習(xí)九型人格
人際關(guān)系的鉆石法則——“用適合別人性格和需求的方式對應(yīng)他人”
2) 九型人格的起源
[九型人格] 相傳源于中東地區(qū),據(jù)說是二千多年前,印度蘇菲教派的靈修課程,是口口相傳的理論,但實際源自何時何地,已無從考究。
二十世紀(jì)二十年代,一位神秘主義和靈性的教師古爾捷耶夫?qū)⑺鼈鞯綒W洲,一直以秘密教學(xué)方式流傳。直到六十年代,在智利公開舉辦一個靈性心理訓(xùn)練班,才掀開了「九型人格論」這套學(xué)問的神秘面紗。
七十年代,「九型人格」正式傳入美國,這一古老的智能既簡單精確又深刻,它和現(xiàn)代的人格論述竟然不謀而合,引起廣泛關(guān)注 ,1993年斯坦福大學(xué)率先正式開辦這一課程。
3)九型人格的入門知識
n 什么是人格
n 什么是九型人格
完美型(Perfectionist) 重原則,不易妥協(xié),黑白分明,對自己和別人均要求高,追求完美。
助人型(Helper/Giver) 渴望與別人建立良好關(guān)系,以人為本,樂于遷就他人。
成就型(Achiever/Motivator) 好勝心強,以成就去衡量自己價值的高低,是一名工作狂。
感覺型(Artist/Individualist) 情緒化,懼怕被人拒絕,覺得別人不明白自己,我行我素。
思想型(Thinker/Observer) 喜歡思考分析,求知欲強,但缺乏行動,對物質(zhì)生活要求不高。
忠誠型(TeamPlayer/Loyalist) 做事小心謹慎,不易相信別人,多疑慮,喜歡群體生活,盡心盡力工作。
活躍型(Enthusiast) 樂觀,喜新鮮感,愛趕潮流,不喜承受壓力。
領(lǐng)袖型(Leader) 追求權(quán)力,講求實力,不靠他人,有正義感。
和平型(Peace-maker) 須花長時間做決策,怕紛爭,難于拒絕他人,祈求和諧相處
n 學(xué)習(xí)九型人格的禁忌
第二部分:九型人格的透視
一、 九型人格的探源
二、 九型人格的性格解析和性格變化
第三部分:九型人格的深入
一、 自我測試----你屬于哪種型格?
二、 自我介紹與互相區(qū)分
三、 按型格分九組討論
四、 九型人格的總結(jié)
五、 每個型格的局限和提升方向
第四部分 九型人格的應(yīng)用
一、九型人格的相處之道
二、從九型人格看夫妻相處之道
三、九型人格的育兒理論
四、九型人格在企業(yè)管理中的應(yīng)用
五、九型人格對自我修煉的啟示
《九型人格分析》培訓(xùn)受眾
所有對人群分析感興趣的人
《九型人格分析》課程目的
通過學(xué)習(xí),了解人群的分類:
Ø 完美型 ━ 我有我的標(biāo)準(zhǔn)
Ø 助人型 ━ 我要幫助每一個人
Ø 成就型 ━ 我比其它人成功
Ø 感覺型 ━ 我是獨一無二的
Ø 思想型 ━ 我需要對世界有所了解
Ø 忠誠型 ━ 我會小心面對每件事情
Ø 活躍型 ━ 我是快樂并喜歡新事物的
Ø 領(lǐng)袖型 ━ 我是不屈不撓的
Ø 和平型 ━ 我寧愿息事寧人
《九型人格分析》所屬分類
特色課程
《九型人格分析》授課培訓(xùn)師簡介
鄧光彩
鄧?yán)蠋?
麥立金(武漢)管理咨詢有限公司咨詢顧問、知名培訓(xùn)講師,武漢大學(xué)碩士,近10年一線部門管理經(jīng)驗,豐富的員工及管理人員培訓(xùn)經(jīng)驗,獲美國培訓(xùn)協(xié)會培訓(xùn)師資格證書,歷任湖北武商集團人事主管、武漢可口可樂飲料有限公司人事主管、深圳添利集團公關(guān)部部長、武漢港迪電氣行政總監(jiān)等
曾經(jīng)培訓(xùn)企業(yè):
•中國建設(shè)銀行武漢分行
•中國銀行武漢分行
•天津賽遠保健武漢分公司
•哈慈集團貴州分公司
•中國移動通信湖北公司
•中國人壽重慶分公司
•武漢大楓紙業(yè)集團公司
•武漢明想集團
•泰康人壽武漢分公司
•武大、華工、中南政法MBA
主講課程:
•銷售及銷售管理
•商務(wù)禮儀、銷售禮儀
•客戶服務(wù)及管理
•團隊建設(shè)及管理;團隊經(jīng)營游戲
•有效溝通
•企業(yè)內(nèi)訓(xùn)體系建立及企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師的培訓(xùn)和管理