他在領(lǐng)導(dǎo)及管理培訓(xùn)領(lǐng)域已有二十多年的國際工作與實踐經(jīng)驗，在亞太地區(qū)享有極高聲譽(yù)！他的足跡遍布亞洲各地，能用5種語言輕松授課，同時他又是一個培訓(xùn)領(lǐng)域真正的中國通，扎根中國12年，培訓(xùn)生涯中到過的中國城市超過70個。
他是位真正意義上的Trainer而非Speaker,在培訓(xùn)的價值提供和培訓(xùn)的過程享受兩大指標(biāo)上都能兼顧且表現(xiàn)卓越。他的客戶都是別人不敢啃的硬骨頭，眾多挑剔且見多識廣的著名跨國公司高管無不折服和認(rèn)可。
孫老師出生于馬來西亞，在領(lǐng)導(dǎo)，管理及職業(yè)能力培訓(xùn)領(lǐng)域已有二十多年的國際工作與實踐經(jīng)驗，在亞太地區(qū)享有極高聲譽(yù)。
孫老師的職業(yè)生涯開始于馬來西亞美國友邦保險公司，先后擔(dān)任培訓(xùn)經(jīng)理和管理總監(jiān)，致力于把美國友邦先進(jìn)的培訓(xùn)管理體系引進(jìn)到馬來西亞。與此同時，孫老師也成為整個馬來西亞最早最年輕的管理培訓(xùn)師。
美國友邦總部發(fā)現(xiàn)了孫老師特殊的銷售與管理才能，隨即特安排他去開發(fā)和開拓印尼市場，使他成為印度尼西亞AIG-AJIA保險公司業(yè)務(wù)總監(jiān)。在孫老師的開拓，管理及帶領(lǐng)之下，友邦保險印尼公司的業(yè)務(wù)從一窮二白，快速成長為亞洲前列。
90年代中期，孫老師舉家搬往香港及北京兩地，并擔(dān)任麥古利公司亞洲副董事總經(jīng)理，主管公司的業(yè)務(wù)開發(fā)與講師管理，并成為公司的首席講師。在麥古利，孫老師研發(fā)了多個在培訓(xùn)界被廣泛采納和認(rèn)可的培訓(xùn)方法和工具。
他在授課中非常關(guān)注課程的價值和實踐應(yīng)用，采用了結(jié)構(gòu)化的培訓(xùn)設(shè)計及授課方式來確保學(xué)能真正致用；他同時也關(guān)注學(xué)員在學(xué)習(xí)中的參與感與愉悅感，采用了多感官多角度多層面的授課技巧，讓學(xué)員聽他的課如一次愉快的思維旅行。
以下公司的培訓(xùn)總監(jiān)已經(jīng)把孫老師的課程作為他們公司的首選：
諾基亞、飛利浦，摩托羅拉,百事可樂、可口可樂、ABB、HP, 西門子、漢高、敦豪快遞、施耐德電器、施貴寶、雀巢、中國平安保險、巴斯夫、生力集團(tuán)、香格里拉集團(tuán),天地華宇，百勝集團(tuán)，支付寶，中國經(jīng)營報，攜程，國藥控股，交通銀行，招商銀行，河北三河電廠，上海第一人民醫(yī)院，Nokia, Philips, Motorola, Pepsi-Cola, Coca-Cola, ABB, HP, Simens, DHL, Schneider, Squibbe, Nestle, China Pin An Insurance, BASF, Henkel, Cognis, Addidas，TNT，YUM and Shangri-Li La Group.
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