《優(yōu)課工坊:活化課程 — 與學員大腦共舞》課程詳情
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課程特色
1、新鮮/有趣/有效的活動:提供多樣在國外已經(jīng)長時間被運用并證明能提升學習效果的活動;
2、輕薄短小高效好用的教學活動:內(nèi)訓(xùn)師能快速借鑒運用的高效活動;
3、實務(wù)與理論兼具:過程不止提供教學活動方式方法,還提供活動設(shè)計與運用的底層邏輯,以利學員能夠舉一反三,高效運用在課程中;
4、示范與演練:至少展示20個活動,讓學員直觀看到互動的進行方式,引導(dǎo)實操,幫助學員快速選用合適活動植入到個人授課主題中。
演示活動:
1、賓果卡,2、溫度計,3、老實樹,
4、畫手掌找相同,5、Hello!
一、VUCA時代學習者特性
1、新世代學習者的學習特點
2、什么樣的課程和講師能有效調(diào)動新時代學習者?
演示教學法:
6、高效分組法,7、互動練習題,8、三張分享卡
二、大腦科學與學習體驗
1、記憶模型與學習
2、大腦科學與學習
3、調(diào)動大腦學習的9大策略
4、調(diào)動大腦學習的40+學習活動
演示教學法:
9、藝廊街,10、小組共學法,11、窗格記憶法
12、卡片分類法,13、說故事排卡片法
14、彈性小組,15、小組長輪流當,16、鯊魚游戲
過程將通過范例課件分析讓學員掌握如何進行課程設(shè)計,滿足大腦學習需求
三、教學活動選用3*3原則
1、切分時間3原則
2、活動選擇考量3要素
3、過程設(shè)計3步驟與要點
演示活動:
17、尋寶活動、18、4F總結(jié)分享
19、WOWand WHAT
學員將開始分析個人課件,并植入合適的教學活動,進行單一活動運用練習
四、起承轉(zhuǎn)合教學4階段法
1、成人學習習慣
2、促進有效學習的4階段法
(1)起:準備學習的開場
(2)承:提升理解的教學
(3)轉(zhuǎn): 加深記憶的復(fù)習
(4)合:促進行動的總結(jié)
通過40張活動卡片分析,掌握各階段能運用的教學活動
展開練習設(shè)計一課程模塊的四階段教學法
五、課程優(yōu)化與引導(dǎo)實戰(zhàn)
1、現(xiàn)有課程優(yōu)化設(shè)計與活動引導(dǎo)演練
2、運用課程畫布調(diào)整原有授課主題的教學流程
3、課程總結(jié)
演示活動:
20、紅綠燈,21、愿景圖,22、三大步,23、向前一步
《優(yōu)課工坊:活化課程 — 與學員大腦共舞》培訓(xùn)受眾
企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師、培訓(xùn)實施管理者:有分享需求的業(yè)務(wù)專家/技術(shù)專家、業(yè)務(wù)主管。
《優(yōu)課工坊:活化課程 — 與學員大腦共舞》課程目的
企業(yè)收益:
1、培養(yǎng)優(yōu)秀的內(nèi)訓(xùn)師,使企業(yè)培訓(xùn)效益最大化;
2、降低人才培訓(xùn)成本,為企業(yè)輸出更多優(yōu)質(zhì)人才;
3、傳播企業(yè)優(yōu)秀的經(jīng)驗,打造學習型組織。
崗位收益:
1、25個以上立即可用的創(chuàng)意教學手法;
2、一套教學活動卡片,包含40個教學活動;
3、了解教學活動選用的3*3原則,掌握過程設(shè)計3步驟與要點;
4、掌握起承轉(zhuǎn)合教學4階段法,促進有效學習;
5、現(xiàn)場演練課程的優(yōu)化設(shè)計與活動引導(dǎo)。
《優(yōu)課工坊:活化課程 — 與學員大腦共舞》所屬分類
人力資源
《優(yōu)課工坊:活化課程 — 與學員大腦共舞》所屬專題
課程設(shè)計與開發(fā)、
《優(yōu)課工坊:活化課程 — 與學員大腦共舞》授課培訓(xùn)師簡介
蕭美嬡
實戰(zhàn)經(jīng)驗
15年培訓(xùn)領(lǐng)域經(jīng)驗。專注內(nèi)部學習方案設(shè)計與開發(fā),擅長課程設(shè)計、微課設(shè)計、活化教學等領(lǐng)域的培訓(xùn)與咨詢。在引導(dǎo)技術(shù)促進組織經(jīng)驗分享與沉淀方面有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。
不斷研究國際前沿學習技術(shù),如基于組織經(jīng)驗的教學設(shè)計、學習轉(zhuǎn)化項目設(shè)計(Learning Transfer)、活化教學加速學習等,具有豐富扎實的理論基礎(chǔ)。
授課風格
采用“講師引導(dǎo),學員共創(chuàng)”的學習模式進行教學,豐富多樣的教學方法、工具、技術(shù),幫助學員能夠“學得快,記得深,會運用”,并提供方便實用的表單及工具,幫助學員在課后能落地使用。
主講課程
AL加速式學習法、啟動學習四定八步課程設(shè)計與開發(fā)、基于經(jīng)驗萃取課程(案例)設(shè)計、與學員大腦共舞—創(chuàng)意互動教學法、微課設(shè)計與開發(fā)等。
服務(wù)客戶
臺積電、寶山鋼鐵、平安集團、路虎、上汽大眾、捷豹、奇瑞、京東大學、攜程大學、廈門航空、上海電力、友達集團、新華聯(lián)集團、華爾街美語……