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總裁‘提升力’風(fēng)暴
添加時間:2007-01-10      修改時間: 2007-01-10      課程編號:10012666
《總裁‘提升力’風(fēng)暴》課程大綱
‘提升力’的研究目標是企業(yè)‘如何發(fā)展與進步’。
‘執(zhí)行力’學(xué)習(xí)與研究,帶動許多企業(yè)與個人掀起‘完成任務(wù)’的熱潮,按百分比計算,執(zhí)行力是“在100%范圍內(nèi)完成任務(wù)的學(xué)問”,那么‘提升力’則是“100%以外范圍內(nèi)怎樣提高素質(zhì)與效率的科學(xué)”;換言之,‘提升力’可以達到200、300%...甚至更多, ‘執(zhí)行力’是根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)和上級的指令去完成,這樣內(nèi)容禁錮下屬的創(chuàng)造力和創(chuàng)新力,不利于現(xiàn)代企業(yè)管理和人性化管理,尤其在國外的某些企業(yè)提倡發(fā)展;所以,作者全國許多企業(yè)進行培訓(xùn)、咨詢和工作指導(dǎo)過程中,聽取了諸多企業(yè)高層的問題與建議,所以在本課程突出企業(yè)整體、部門和下屬的勝任力和提升力
而‘提升力’可大幅度提高企業(yè)的工作效率、投入與產(chǎn)出比.. 而這些,無疑是企業(yè)非常需要且急需的。
國家與民族需要‘與時俱進’,‘發(fā)展是硬道理’--- 是永遠顛撲不破的真理;同樣,企業(yè)、家庭乃至個人都需要提升;企業(yè)如何獲得核心競爭力?怎樣領(lǐng)先其他企業(yè)?這就需要不斷發(fā)展與進步,亦即需要‘提升力’的推動,因為大家知道:不提升就是落后,而落后就要挨打;本課程是根據(jù)亞洲第一實戰(zhàn)技能培訓(xùn)專家卅余年豐富的工作經(jīng)驗、經(jīng)歷與深入研究,系統(tǒng)剖析‘提升力’與內(nèi)涵,并形成完整的科學(xué)體系。
此課程填補了‘管理’領(lǐng)域的空白,系國內(nèi)外管理學(xué)中新的發(fā)現(xiàn)與首創(chuàng);課程從管理角度與技能開拓挖掘管理新思路與新方法,給管理層有耳目一新之感;作者擯棄通!A而不實’培訓(xùn)方法,從原理、技能、方法、流程等角度,輔以真實案例、故事,闡述‘提升力’的實戰(zhàn)性與技能性。
本課程的部分理論、技能與模型曾在二年前的公開課上進行演示,受到學(xué)員的熱烈歡迎,紛紛表示:此課程與其他專家‘當天激動,回去無法運用’的培訓(xùn)方式不同;具有‘易懂、易記、易學(xué),第二天就可以運用到工作中去’的顯著特點。
課程融合作為共和國同齡人的卅余年理論和方法之研究積累,十年磨一劍,用親身體驗的不同體制的企事業(yè)經(jīng)歷和真實案例,包括個人如何應(yīng)用‘提升力’而取得優(yōu)異成果的成長經(jīng)歷;從正、反和側(cè)面證明‘提升力’在企事業(yè)各層和社會各領(lǐng)域體現(xiàn)出的實用性與理論魅力;充分說明‘提升力’帶給企業(yè)乃至家庭的巨大收益;本課程另可作為為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)輔導(dǎo)下屬、提升工作績效與家長科學(xué)教育孩子的理論依據(jù)和方法參考。

《總裁‘提升力’風(fēng)暴》課程目的
總裁‘提升力’風(fēng)暴

《總裁‘提升力’風(fēng)暴》適合對象
企業(yè)總裁、總經(jīng)理

《總裁‘提升力’風(fēng)暴》所屬分類
特色課程
《總裁‘提升力’風(fēng)暴》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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4.咨詢式培訓(xùn)
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問的角度設(shè)計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓(xùn)計劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實際運作結(jié)合起來發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進
為了達到培訓(xùn)的預(yù)期價值,我們運用多種有效的培訓(xùn)效果評估工具進行培訓(xùn)效果的評估,并實時跟進培訓(xùn)改進
授課培訓(xùn)師顧樾培訓(xùn)工作室老師簡介
顧樾培訓(xùn)工作室
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[內(nèi)訓(xùn)課] 顧樾-總裁‘提升力’風(fēng)暴
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