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理解思辨、學(xué)會(huì)運(yùn)用思辨進(jìn)行管理 認(rèn)清人力資源管理的新時(shí)期使命 認(rèn)識(shí)管直線理者的人力管理職能 學(xué)會(huì)選用育留的基本方法 學(xué)會(huì)溝通激勵(lì)技巧 學(xué)...
理解思辨、學(xué)會(huì)思辨戰(zhàn)略 戰(zhàn)略的核心、作用、價(jià)值 戰(zhàn)略制訂、實(shí)施、管理、評(píng)估、修正 中國(guó)企業(yè)究竟需要什么戰(zhàn)略 如何進(jìn)行戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型與升級(jí) 職能...
理解思辨、學(xué)會(huì)運(yùn)用思辨進(jìn)行管理 人才革命性認(rèn)識(shí) 掌握中國(guó)式人力資源管理的核心理念 熟悉內(nèi)科管理于用才育才之運(yùn)用 學(xué)會(huì)化解沖突的高級(jí)技巧 ...
理解思辨、學(xué)會(huì)運(yùn)用思辨進(jìn)行管理 認(rèn)清人力資源管理的新時(shí)期使命 掌握中國(guó)式人力資源管理的核心理念 辨別內(nèi)科與外科管理的優(yōu)劣 學(xué)會(huì)化解沖突的高級(jí)技巧 ...
→ 清楚的認(rèn)知中層管理者的角色和自我定位,了解自我成長(zhǎng)的途徑,培養(yǎng)正確的心態(tài),做一個(gè)勇?lián)?zé)任,值得信賴的管理者 → 掌握自我管理的方法,學(xué)習(xí)時(shí)間管理的方法與工具,安排好日常工作 → 了解作為...
1、提高銷售人員的個(gè)人績(jī)效來(lái)達(dá)成企業(yè)的銷售業(yè)績(jī) 2、明白銷售工作與個(gè)人利益之間的正確關(guān)系 3、通過(guò)培訓(xùn)使員工為公司提升銷售業(yè)績(jī)
掌握顧問(wèn)式銷售的精髓和技巧 學(xué)會(huì)運(yùn)用顧問(wèn)式銷售技術(shù)提升產(chǎn)品的銷售業(yè)績(jī)
了解電話的工作特性,學(xué)會(huì)打電話,接電話,接轉(zhuǎn)電話,應(yīng)對(duì)電話的投訴等不同場(chǎng)合的禮儀和具體應(yīng)對(duì)技巧,做到有準(zhǔn)備,不遺漏,高效率,合禮節(jié)。
1、分享多家企業(yè)研發(fā)管理咨詢的專業(yè)經(jīng)驗(yàn),通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)的互動(dòng)幫助學(xué)員理清適合的研發(fā)人力資源管理方案 2、掌握研發(fā)的價(jià)值鏈,研發(fā)價(jià)值創(chuàng)造、價(jià)值評(píng)價(jià)和價(jià)值分配的各環(huán)節(jié)的重點(diǎn) 3、掌握研發(fā)人員的勝任力素質(zhì)模...
促進(jìn)學(xué)員明確目標(biāo)愿景,鎖定目標(biāo),堅(jiān)持不懈的工作態(tài)度 提升學(xué)員團(tuán)隊(duì)協(xié)作、群策群力能力 培養(yǎng)學(xué)員精益求精、追求卓越的理念 學(xué)習(xí)如何更好的應(yīng)對(duì)壓力、危機(jī)和變化 ...
參加了本課程,您將掌握談判的10大實(shí)用工具 1、制定談判計(jì)劃和工作鏈 2、各自議價(jià)模型 3、價(jià)格談判的步驟 4、價(jià)格與成本分析的方法 5、買賣雙方的開價(jià)原理 6、“需求-BATNA”評(píng)估模型 7、用“分解法...
→ 清楚的認(rèn)知中層管理者的角色和自我定位,了解自我成長(zhǎng)的途徑,培養(yǎng)正確的心態(tài),做一個(gè)勇?lián)?zé)任,值得信賴的管理者 → 掌握自我管理的方法,學(xué)習(xí)時(shí)間管理的方法與工具,安排好日常工作 → 了解作為...
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