資深培訓導師
高級管理咨詢師
國際注冊職業(yè)培訓師
中華培訓網(wǎng)高級培訓師
中國管理咨詢網(wǎng)高級咨詢師
中國管理培訓網(wǎng)高級培訓師
博銳管理在線高級管理咨詢顧問
工商管理碩士（工商管理、人力資源管理雙碩士）
國內多間管理咨詢機構特聘高級培訓師、咨詢師
國內多家民營企業(yè)長年管理顧問。
曾先后在香港港陸國際集團、建溢集團、TsuenLee控股集團等大型外資企業(yè)擔任經(jīng)理、廠長、總經(jīng)理職務。其中8年以上擔任上萬人大型外資上市集團總經(jīng)理工作經(jīng)歷。
輔導或參與輔導過數(shù)十家（包括5間全球500強）企業(yè)的“企業(yè)戰(zhàn)略管理”，以及“人力資源管理系統(tǒng)”、“績效管理系統(tǒng)”、 “流程再造”等項目。
服務的企業(yè)：富士康科技集團；中糧集團；中國移動；中國電信；比亞迪股份有限公司；神達電腦；日本精工；德賽集團；諾基亞；新林電子；香港精博控股集團；LTK-樂庭電線；TOSHIBA；臺資統(tǒng)將電子；勝大集團；好百年連鎖企業(yè)集團；香港信義控股集團；偉易達國際集團；FUJI富士電梯；雷曼光電子等近百家。
主持過近百場企業(yè)管理培訓課程，受訓人次數(shù)萬人，培訓項目：人力資源管理系列；綜合管理素質提升系列；個人發(fā)展系列；創(chuàng)造近百場課程受訓者百分之百滿意記錄。
曾發(fā)表和著作《職業(yè)經(jīng)理人的素質與技能》、《以人為本的管理模式 》、《基于實際的績效管理》、《企業(yè)變革 — 流程再造》、《企業(yè)培訓管理系統(tǒng)設計》 、《對新經(jīng)濟時代中小企業(yè)的競爭戰(zhàn)略的思考》、《動態(tài)環(huán)境下的企業(yè)戰(zhàn)略競爭力構建研究》、《以顧客為中心的行銷管理模式》、《中小企業(yè)的生存模式》、《動態(tài)戰(zhàn)略競爭力》等。