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非物質(zhì)激勵的驅(qū)動力工作坊 下載課程WORD文檔
添加時間:2017-01-09      修改時間: 2017-01-09      課程編號:100284490
《非物質(zhì)激勵的驅(qū)動力工作坊》課程詳情
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課程特色
在21世紀(jì),我們需要全面升級驅(qū)動力系統(tǒng),
從外在獎勵與懲罰的“驅(qū)動力2.0”升級為內(nèi)在激勵的“驅(qū)動力3.0”!
驅(qū)動力工作坊是全球領(lǐng)先的有關(guān)激勵的課程,它基于改變工作世界
的著名權(quán)威及暢銷書作者 Daniel H. Pink的作品 《驅(qū)動力》。
驅(qū)動力工作坊將給我們帶來顛覆式看法,向我們揭示激勵我們真正的
原因是什么以及我們將如何運用這些知識,讓我們更有智慧地工作,
創(chuàng)造更好的業(yè)績,生活起來更加愉快!

課程大綱

課前閱讀:
每一位學(xué)員需要課前閱讀《 驅(qū)動力-有關(guān)激勵的令人驚訝的事實》 。該書將引導(dǎo)大家快速了解與敬業(yè)度有關(guān)的每一項大的挑戰(zhàn)。

第一部分:導(dǎo)入
1、介紹與歡迎
2、發(fā)現(xiàn)那些激勵你的真正因素
3、激勵需要提升
4、X 型和 I 型任務(wù)和獎勵
5、何時用獎勵:簡單的流程圖
6、驅(qū)動力 3.0 錨定點

第二部分:三種內(nèi)驅(qū)因子
1、自主—渴望決定自己的生活
(1)自主: 四要素
(2)討論:我的最佳上司
(3)自主審視
(4)不去做的事情清單
(5)自主:我承諾改善之處
(6)自主的錨定點
2、專精—渴望在有意義的工作上取得進展
(1)專精三要素:心流、目標(biāo)澄清、績效反饋
(2)專精三原則:思維模式、痛苦、漸近線
(3)在工作中感受心流
(4)目標(biāo)澄清與績效反饋
(5)DIY 崗位重新設(shè)計
(6)專精:我承諾去改善
(7)專精:驅(qū)動力錨定點
3、目的—渴望超越自我,做更有意義的事情
(1)視頻
(2)這是誰的目的
(3)為何我的工作重要
(4)目的: 我承諾去改善
(5)目的:驅(qū)動力錨定點

第三部分:驅(qū)動力工作坊回顧
1、回顧課程
2、自我引導(dǎo)的反饋
3、案例學(xué)習(xí)
4、總結(jié)案例
5、個人行動計劃
6、行動計劃分享與討論
7、行動計劃: 海報上的最佳想法



《非物質(zhì)激勵的驅(qū)動力工作坊》培訓(xùn)受眾
適合企業(yè)組織與文化建設(shè)的負責(zé)人,以及希望系統(tǒng)改善團隊激勵機制的中高層管理者,如HRD、部門負責(zé)人等

《非物質(zhì)激勵的驅(qū)動力工作坊》課程目的
1、 如何在組織中培養(yǎng)自主,專精,目的
2、 提升員工敬業(yè)度和激勵的技巧
3、 提升員工忠誠度,降低員工流失率
4、 更加有效地招募新人
5、 為組織持續(xù)不斷培養(yǎng)創(chuàng)新人才
6、 提升員工的績效

《非物質(zhì)激勵的驅(qū)動力工作坊》所屬分類
人力資源

《非物質(zhì)激勵的驅(qū)動力工作坊》所屬專題
管理者激勵與輔導(dǎo)能力提升、EAP員工幫助計劃培訓(xùn)、

《非物質(zhì)激勵的驅(qū)動力工作坊》授課培訓(xùn)師簡介
韶華
DRIVE驅(qū)動力認(rèn)證講師 韶華

DRIVE WORKSHOP INC驅(qū)動力工作坊公司作為專業(yè)的組織,致力于幫助紐約時報暢銷書作者丹尼爾•平克實現(xiàn)其書籍內(nèi)容向?qū)嵺`運用的轉(zhuǎn)化。丹尼爾•平克是改變工作世界五本書籍的作者,其中《驅(qū)動力》和《全新思維》長期榮登紐約時報暢銷書籍。他的書已經(jīng)被翻譯成34種語言,全球銷量超過兩百萬冊,他的視頻已經(jīng)被播放兩千萬次。
驅(qū)動力工作坊公司目前已經(jīng)在美國、英國、加拿大、巴西、新加坡、菲律賓、印度、馬來西亞、新西蘭、澳大利亞、瓜地馬拉、墨西哥、荷蘭、西班牙、斯洛伐克、羅馬尼亞等16個國家實施驅(qū)動力工作坊,目前正在向俄羅斯、中國、阿聯(lián)酋,南非,希臘,意大利等國家推動驅(qū)動力工作坊。
驅(qū)動力工作坊已經(jīng)被全球人力資源代表大會譽為最有用、最具革新性的產(chǎn)品,是全球最好的激勵員工的動力工作坊。


暢銷書《驅(qū)動力》作者 Daniel H. Pink(丹尼爾•平克)
他是改變世界的5本暢銷書作者。2011年他被評為影響世界的50位思想家之一。
基于50年來行為科學(xué)的深入研究,他的書籍《驅(qū)動力:令人震驚的事實,是什么在驅(qū)動我們》顛覆了有關(guān)人類動機的傳統(tǒng)觀念,他提出了一個更有效的產(chǎn)生更高工作效能的途徑。《驅(qū)動力》被《紐約時報》、《華爾街日報》、《華盛頓郵報》、《洛杉磯時報》等評選為最暢銷書籍,同時也是日本與英國的最暢銷書籍!
他的文章在多種商業(yè)與科技刊物上發(fā)表,如《哈佛商業(yè)評論》、《Fast Company》、《Wired》等。他還以嘉賓身份在CNN、CNBC、ABC、NPR等著名媒體上分析商業(yè)趨勢,同時他還應(yīng)邀在全球很多企業(yè)、協(xié)會以及大學(xué)中發(fā)表有關(guān)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型與打造全新職場的演講。
如今作為一名自由職業(yè)者,丹尼爾•平克的上一份工作是在白宮擔(dān)任美國前副總統(tǒng)阿爾戈爾的首席演講稿撰寫人,那時他還同時兼任美國勞工部長羅伯特萊克的助理。
他在美國西北大學(xué)取得文學(xué)學(xué)士學(xué)位,在校期間獲得美國優(yōu)秀大學(xué)生稱號,后在耶魯法學(xué)院獲得法學(xué)博士學(xué)位,為了身心愉快,他從未擔(dān)任律師。
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