《中層管理者職業(yè)化素養(yǎng)提升》課程大綱
序:職業(yè)化素養(yǎng)與中層管理者界定
第一節(jié) 職業(yè)化素養(yǎng)問題的提出
第二節(jié) 中層管理者范圍界定
第一章 職業(yè)化素養(yǎng)要求一:忠誠度
第一節(jié) 培養(yǎng)共同價值觀,提高忠誠度
第二節(jié) 強(qiáng)化職業(yè)道德,建設(shè)文化共同體
第二章 職業(yè)化素養(yǎng)要求二:理解度
第一節(jié) 外部環(huán)境的預(yù)知
第二節(jié) 洞察下級工作
第三節(jié) 實事求是的工作目標(biāo)
第三章 職業(yè)化素養(yǎng)要求三:操作度
第一節(jié) 解碼能力及職業(yè)思考力
第二節(jié) 科學(xué)地分析與解決問題
第三節(jié) 提高計劃與時間效率
第四節(jié) 高超的談判技巧
第五節(jié) 會議的妙用
第四章 職業(yè)化素養(yǎng)要求四:和諧度
第一節(jié) 和諧人際關(guān)系
第二節(jié) 加強(qiáng)人際溝通
第三節(jié) 壓力的轉(zhuǎn)移和分解
第五章 職業(yè)化素養(yǎng)要求五:魅力度
第一節(jié) 積極上進(jìn)的職業(yè)心態(tài)
第二節(jié) 自身性格的調(diào)整
第三節(jié) 高雅的商務(wù)禮儀
《中層管理者職業(yè)化素養(yǎng)提升》課程目的
使學(xué)員了解高效地完成企業(yè)賦予的組織執(zhí)行、協(xié)調(diào)內(nèi)外和上傳下達(dá)的使命所必需的工作態(tài)度、職業(yè)技能等職業(yè)化素養(yǎng)的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn),并對照標(biāo)準(zhǔn)不斷"獨(dú)善其身"、進(jìn)而"兼善企業(yè)"。
了解中層管理者職業(yè)化素養(yǎng)包括的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn);
高職業(yè)化素養(yǎng)能夠為中層管理者個人和企業(yè)帶來的好處;
通過案例分析和現(xiàn)場討論理解并掌握提高自身職業(yè)化素養(yǎng)的方法。
《中層管理者職業(yè)化素養(yǎng)提升》適合對象
企業(yè)中層管理人員
《中層管理者職業(yè)化素養(yǎng)提升》所屬分類
特色課程