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8090后新生代的心式管理 ——管人管事與管心
添加時間:2011-11-10      修改時間: 2013-07-16      課程編號:100137718
《8090后新生代的心式管理 ——管人管事與管心》課程大綱
訓練效果:
通過游戲參與,視頻分享,故事探討,靜思冥想,用心感悟、分組研討等方式,運用NLP積極心理學知識結(jié)合國學智慧,讓員工在參與和互動中不斷發(fā)現(xiàn)自身短板和發(fā)掘自身潛力,塑造新的自我并肯定自我,然后確立自我成長的目標和計劃,并付諸行動,突破個人成長瓶頸,以點到面,由面到體,以體成系的產(chǎn)生連鎖反應,最終達到團隊的和諧與發(fā)展。
學員感言:
1、 課程幽默風趣、互動性強、故事發(fā)人深省,可以參與各種游戲,人不知不覺就在改變。
2、一個人要是可以管理好自己的心,就可以管理好自己的人生。
3、學習完以后,內(nèi)心開始變的平靜,學會了正確的思考方式,問題和煩惱自然減少了。
4、非常好的課程,早學習早收益,人生開始步入新的起點。
課前導入:
精英分享
團隊組建
游戲+感知:改變很難嗎?(融入才能改變)
視頻:《道法自然》,讓心靈回歸自然狀態(tài)。
序言:
1、互動--NLP心靈密碼60S,讓學員呈現(xiàn)自然狀態(tài)+靜心曲
2、學習的兩種心態(tài):人定/勝/天
3、課前承諾
第一部分 心靈診斷
自我角色認知
21世紀人的心理狀況?
案例:8090后選擇屬于自己的標簽
人生的第一大事:我是誰?3個問題 (請三位伙伴自我介紹)
游戲+感知:啊!我愛你。ǚ鹋c牛糞)
如何找準自己的位置和角色——天才的狀態(tài)
視頻+討論:是什么在障礙著我們工作的天才狀態(tài)?
能力即方向(忙、茫、盲?)
分享:“好漢不提當年勇?好漢最愛提當年勇?”
身-心-靈的辯證關(guān)系
健康的標準:身體、心理、社會功能
人生何“囚”?:經(jīng)歷、體驗、升華
案例:心靈的殺毒軟件和優(yōu)化器
化解潛意識的盲點:工作的盲點
案例+感知:同樣的工作不同的心情—一念之間,天堂與地獄
生命的意義
分享:《三文魚的傳說》
感知:21世紀的文盲?
生命的本質(zhì)在于奮斗:失敗的意義
討論:曾經(jīng)的失敗對于今天工作的成功有哪些意義?
互動游戲:假如今天是我生命中的最后一天
第二部分 心態(tài)管理
心靈成長六度:靈是身、心的統(tǒng)治力量
鏡子法則測試:心理狀態(tài)、行為習慣、生活方式
2、分享:孝是一種心態(tài),愛是一種狀態(tài),心靈保持靜態(tài),生活需要動態(tài),心理就不會變態(tài)。
壓力轉(zhuǎn)化為動力的方法:3個問題
視頻分享:1、幸福在哪里?
2、快樂是什么?
尋找心靈密碼:感知游戲--人生的選擇智慧
人格結(jié)構(gòu):本我(原始)、自我(現(xiàn)實)、超我(道德)
討論:人生之路是靠什么在不斷的完善自我?
游戲+感知:《一點的人生》
開啟智慧之門:思考模式的建立
共享:馬斯洛需求層次理論
觸動心靈的故事:分享+感知
第三部分 情緒管理
認識情緒:條件發(fā)射——你就是它的主人
游戲:情緒表演秀
情緒與文字
負性思維與良性思維
性格測試:降龍十八掌 【主動=(??) 被動=(??)】
故事:小小狗與小小貓
分享+感知:太好了與太糟了
人格分離:見證痛苦——認真工作是真正的聰明!
心理測試:換位思考模式建立
有效管理情緒的方法:
分享“用心工作,快樂生活”
案例:壓力鍋式人生
口號:好好好,太好了,耶!
視頻討論:為什么生氣會有毒且很貴?
第四部分 管理魔方
如何發(fā)掘8090后的缺點、培養(yǎng)優(yōu)點
成功從優(yōu)秀員工做起
能力與工作
工作與生活
生活與人生
解讀8090后的性格和行為:
心理學測試:1、畫樹
2、我的五樣
3、人生/工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力
8090后良性溝通之“五講、四美、三熱愛”
討論:管理就是溝通,學會從心開始。
8090后輔導與激勵的方法和技巧
關(guān)注度與成就感
成長背景與生存環(huán)境
肯定與否定的方程式
領(lǐng)導魅力與制度權(quán)威的平衡法
管理自我潛力:心態(tài)與能力
分享+討論:1、企業(yè)員工的“四品”
2、員工工作的“四態(tài)”
3、人生成長的“四境”
探討:動力與阻力
確立價值取向:培養(yǎng)正確的信念體系【解讀西方價值觀與中國價值觀】
討論:人為何會處于矛盾之中—看8090后管理
分享:善學習,勤思考,敢實踐,才有成!
鋼鐵是怎么煉成的?
視頻分享+感知:現(xiàn)代人最高的境界是用心工作,快樂生活。
第五部分 感恩課堂
愛的宣言:愛要大聲說(唱)出來
以小組為單位:1、感恩父母 感謝公司 感恩領(lǐng)導 感謝朋友
2、學員分享:一句話的感恩宣言
愛的力量:《孝經(jīng)》——人生中最不能敷衍的是父母的愛和自己的靈魂
調(diào)查:家人的心靈密碼
愛的布施:感恩——人生旅途免費的加油站
分享:人生的五種身份
創(chuàng)造和諧:現(xiàn)代的心理學理論告訴我們——人的改變就在一瞬間
游戲:我的企業(yè)我的團
學員寄語:畫畫我們自己的未來
第六部分 同唱一首歌+畢業(yè)照
自由問答環(huán)節(jié)【question and answer】
相親相愛的一家人
畢業(yè)照

《8090后新生代的心式管理 ——管人管事與管心》課程目的
根據(jù)8090后的成長背景、行為習慣、心理特性、價值觀念、工作環(huán)境等特點,從根本上培養(yǎng)正確的價值取向,激發(fā)內(nèi)在潛能和創(chuàng)新意識,有效管理心態(tài)與情緒,樹立感恩精神和產(chǎn)生良性的認知模式,從內(nèi)到外升華心靈,從而進行員工自我的改革和成長,生發(fā)智慧!并將其運用到日常工作和生活之中,達到“用心工作、快樂生活”的最佳狀態(tài)!

《8090后新生代的心式管理 ——管人管事與管心》所屬分類
綜合管理

《8090后新生代的心式管理 ——管人管事與管心》所屬專題
管理者的角色培訓、
《8090后新生代的心式管理 ——管人管事與管心》內(nèi)訓服務(wù)流程
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我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內(nèi)訓課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調(diào)整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設(shè)計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結(jié)合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內(nèi)容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師李根穩(wěn)老師簡介
李根穩(wěn)
李根穩(wěn)
個人簡歷:8090后管理教練、8090后心智模式研究院院長、中國新生代『心式管理模式』創(chuàng)始人、心靈成長訓練師、企業(yè)心智管理教練、關(guān)注平民教育的倡導者和實踐者、中小企業(yè)管理顧問;擁有8年教育培訓行業(yè)研發(fā)與實踐經(jīng)驗:一所全日制高級中學從教經(jīng)驗,一家上市公司、兩家連鎖企業(yè)培訓與管理經(jīng)驗。
  中山大學嶺南學院、清華中旭商學院等全國數(shù)十家機構(gòu)特邀授課專家。成功舉辦“無須指責,做好榜樣--關(guān)注中國新生代成長萬人專訪”公益活動,并在十多家校企建立非營利性機構(gòu)『8090后心智模式研究院心靈之家咨詢中心』。2012年策劃和執(zhí)行了3家中小企業(yè)的管理臥底工作,創(chuàng)立“企業(yè)心學院”。擅于從企業(yè)本源塑造其核心競爭力、從員工本身提升其崗位勝任力。常年應邀為各企事業(yè)單位授課,至今已使數(shù)十萬人在感悟和反思中獲得心靈、思想、行為的升華與突破。李根穩(wěn)老師被學員們親切的稱為“有生命力的老師”!也被中小企業(yè)家親切的冠以“中小企業(yè)李政委”!
  近期榮譽:“2012年度中國千強講師”評選中榮獲第211名;2012年中國最受關(guān)注的職業(yè)素養(yǎng)十大講師;2012年度8090后培訓最受歡迎講師。
專注領(lǐng)域
  中國新生代(80/90后)管理智慧、現(xiàn)代職業(yè)人的成長必修系列、心智模式改善與建設(shè)。
主講課程
8090后管理系列:《8090后心式管理學》《8090后職場必修課》《8090后職場正能量》《當代大學生崗前必修課》
現(xiàn)代職業(yè)人必修系列:《心靈智慧學》《幸福心理學》《太極應用智慧》《中層經(jīng)理人綜合素質(zhì)特訓營》《高效團隊訓練營》《高效時間管理》
心智模式建設(shè)系列:《領(lǐng)導者心智模式建設(shè)》《企業(yè)新員工心智模式訓練營》《感恩課堂》
授課風格
  深厚的心理學、文學、教育學與管理學功底,結(jié)合NLP、教練技術(shù)、心智改善、心理咨詢等專業(yè)手法,講解深入淺出,演繹通俗易懂,善于撲捉現(xiàn)場案例,讓學員身臨其境,課堂輕松愉悅。常年深入企業(yè)內(nèi)部進行調(diào)研和專訪,自主研發(fā)多種實用的解決問題之工具和技巧,將理論性、趣味性與實效性相結(jié)合,體驗、參與、訓練、分享、研討、互動式的教學方法,能讓大家在學中練,在練中學,寓教于樂,立刻產(chǎn)生提升和改變,深受企業(yè)和學員好評。
學員反饋
  課堂氛圍熱烈融洽,講師思路清晰,他通過真實案例再現(xiàn)、故事引入啟發(fā)、短片視頻討論、角色扮演、靜心冥想、游戲參與等方式,深入淺出、寓教于樂,使得知識系統(tǒng)化、具體化,產(chǎn)生正能量和行動力,易學、易懂、易用,能解決實際工作及生活中的問題。
服務(wù)客戶
   中國移動、中國聯(lián)通、中國電信、中國平安、偉易達電子、華為電子、智通人才、南方人才、澤榮集團、LG、中山美的集團、凱潤電子、海爾集團、美國AAF、三星電子、昭合電子、步步高電子、科杰運動、飛利浦照明、天獅集團、雅芳(中國)、招商銀行、浦發(fā)銀行、安利(中國)、新華保險、華堅集團、共贏共享、日禾餐飲、尚沃科技、九佳集團、希爾頓酒店、金凱悅酒店、諾爾曼酒店、裕元集團、特名教育、學大教育、九比學校、東莞理工學院、城市學院、東莞職業(yè)技術(shù)學院、廣東科技學院、廣東醫(yī)學院、菲菲教育、圓方外語、光怡地產(chǎn)、金睿實業(yè)、佰鴻電子、中南集團、信鴻實業(yè)、亦安普、華南集團、中信物業(yè)、新麗鞋業(yè)、新路程、雅爾典、皇佳窗飾、中潤綠線、歐康化工、博源泰、福興達、龍億科技、昱枰印刷、山水灣家具、利能達、德爾凱信、鴻聯(lián)九五、艷陽天、連展科技、惠程電氣、彩迅工業(yè)、福興達科技、立德時裝、攀高電子、喜天下科技、興鴻昌電器、顧康力化工、雅豪精密、網(wǎng)富科技、NOKIA、雀巢、添迪電子、湯森姆、DJL、杜邦電子、百音電子、新能源科技、太平人壽、新科磁電、華寶鞋業(yè)、華霖電器、卡西尼電子、友美電源、慧通人才、銓訊電子、宇球電子、FCI、中電新能源、大麥克、聚信科技、天弘科技、大普通信、康境環(huán)保、中能科技、科磊德數(shù)碼、洛貝電子、瑋孚電子、元創(chuàng)自控、生益科技、易事特電源、艾斯迪新材料、金威啤酒、先益電子、史特施實業(yè)、匯勛電器、銀河證券、萬維博通、金融聯(lián)集團、利能科技、贏博科技、盈時屋、NXP、尚科思、寧波銀行、?迫鹛、華勤通訊、金隆投資、石碣大酒店、中大職業(yè)學院、滿堂彩、全利豐、鈺湖電力等
個人語錄‍『部分節(jié)選』
       1、這是一個快速奔跑的時代,欲望太多,速度太快,我們的身心人為的失去了平衡,被動的去適應不斷變換的世界。人生的智慧在于如何把持生存的和諧與內(nèi)心的平衡,不要過,也不要不及!
      2、 錯位法則:有的人一輩子都找不準自己的位置和角色,所以工作槽糕,生活無趣,人生暗淡!
      3、 感恩——人生旅途免費的加油站,有愛就有力量!
      4、人生就是一種修行!人生最大的問題是態(tài)度問題,最核心的問題是思想問題,最根本的問題是價值觀的問題,這三個問題解決好了,人生就開始變得和諧、圓滿。
      5、真正強大的人是內(nèi)心強大的人,真正智慧的人是頭腦簡單的人。
      6、孝是一種心態(tài),愛是一種狀態(tài),心靈保持靜態(tài),生活需要動態(tài),心理就不會變態(tài)。
      7、現(xiàn)代人最高的境界是用心工作,快樂生活。
      8、做人要開心,做事要用心,做教育要良心,做企業(yè)要人心。
      9、每個人都應該有一個屬于自己的人生導師,是家人,或朋友、或領(lǐng)導、或伴侶、或老師,當你在人生的旅途迷路時,總有一盞燈為你點亮,導航前程。
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