公開課 內訓課 培訓師
首頁 公開課 內訓課 特惠課程 培訓師 培訓專題 在線文檔 管理名言 會員專區(qū) 積分兌換 聯(lián)系我們 關于我們 誠聘英才     
首頁 >> 內訓課 >> 人力資源 >> 企業(yè)內訓師專項技能訓練營
企業(yè)內訓師專項技能訓練營
添加時間:2014-01-20      修改時間: 2014-01-20      課程編號:100161525
《企業(yè)內訓師專項技能訓練營》課程大綱
課程導入——1分鐘培訓體驗 (以30人為一培訓單位)
點評與總結

第一模塊:對培訓的基本認知
1、什么是現(xiàn)代意義上的培訓
2、企業(yè)發(fā)展與培訓的關系
3、培訓與企業(yè)管理的關系
4、培訓講師的使命與角色
5、培訓師的風格選型
第二模塊:培訓的準備
1、如何確定培訓需求的:不同性質的需求
2、學員、組織者、總經(jīng)理對需求的區(qū)別
3、成人學習的特點分析
4、學員不同類型解析
5、常見學習特點與對策
6、吸引、保持聽眾注意力的黃金法則
7、壓力轉換的基本方法
8、場地布置要訣
第三模塊:培訓課程的設計與開發(fā)過程
1、確定培訓課程目標
2、課程設計七步流程
3、如何豐富大綱內容
4、八大培訓方法的介紹與應用
5、培訓講義制作五線譜
6、PPT的制作技巧
7、設計演練:培訓教案設計實戰(zhàn)演練
第四模塊:課程互動技巧
1、研討會系列
2、無聲互動系列
3、游戲系列
4、娛樂系列
5、角色扮演
6、提問系列
7、視頻教學
第五模塊:生動性趣味性的授課技巧
1、比喻技巧的應用
2、案例技巧的應用
3、故事的應用技巧
4、證據(jù)的應用技巧
5、感染力的塑造
6、培訓開場的基本思路和方法
7、如何做出漂亮的結尾
第六模塊:培訓師形象與肢體語言訓練
1、培訓師職業(yè)形象要點
2、肢體語言在課堂中的應用技巧
第七模塊:如何做好培訓效果評估與反饋
1、培訓效果評估常見陷阱
2、培訓效果評估的關鍵問題
3、培訓效果評估的種類
4、培訓效果評估的方式
5、影響培訓結果轉化的工作環(huán)境特征



《企業(yè)內訓師專項技能訓練營》課程目的
1、講師素質感悟訓練提升
2、最流行,最受歡迎的培訓方法與培訓技巧修煉
3、培訓師的課程研發(fā)與培訓評估的技能訓練

《企業(yè)內訓師專項技能訓練營》適合對象
企業(yè)各級經(jīng)營管理人員、內部講師、專業(yè)技術人員、人力資源管理者等

《企業(yè)內訓師專項技能訓練營》所屬分類
人力資源
《企業(yè)內訓師專項技能訓練營》內訓服務流程
-----------------------------------------------------------------------------------

在線提交培訓需求

培訓顧問需求調研

溝通確認內訓方案

簽訂協(xié)議

內訓執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內訓課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師于玢老師簡介
于玢
于玢
資深企業(yè)管理顧問,實戰(zhàn)型培訓專家;
國家級管理咨詢專家;
遼寧省培訓師聯(lián)合會理事;
憑借十五年管理培訓的豐富經(jīng)驗,以及外資、名企的多年經(jīng)歷,
已幫助數(shù)百家企業(yè)提升個人與組織績效,被譽為可信賴的咨詢
型培訓專家。

【工作經(jīng)歷】
 
 超過30年國企及外企的工作經(jīng)歷。涉及到大專院校、國有企業(yè)、合資企業(yè)、私營企業(yè)等不同的工作單位,擔任過教師、國際貿易業(yè)務人員、銷售經(jīng)理、生產(chǎn)管理經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、企業(yè)總經(jīng)理等多種職務,F(xiàn)為大連市經(jīng)理人聯(lián)合會、大連市企業(yè)家聯(lián)合會以及國內多家管理咨詢與培訓機構特邀培訓師。

【擅長領域】
 
職場人員的積極心態(tài)與職業(yè)素養(yǎng)
企業(yè)基層(班組長)管理人員管理能力提升訓練
企業(yè)中高層管理者管理能力提升訓練
企業(yè)各級管理者執(zhí)行力與領導力提升訓練
TTT-企業(yè)內訓師及兼職講師培訓
 


【風格特點】

 三十年職場人生經(jīng)歷
風趣幽默的授課形式
實用有效的理論和理念
簡單明了的表達方式

【客戶評價】

  于老師的《感動顧客的心態(tài)與服務》課程很接地氣,對企業(yè)顧客服務的深入開展有很好的啟發(fā)和指導作用。
—— 大連富哥服飾有限公司
 
于老師的課程既大氣又有和他的年齡形成反差的活力。
—— 兵器工業(yè)北方華錦集團培訓中心
 
  于老師的《TTT》把企業(yè)管理與員工培訓技能相結合,讓大家對企業(yè)培訓的認識從有形培訓向無形培訓延伸,讓培訓發(fā)生在管理者與員工每一次的互動當中。
——中航工業(yè)南京金城公司

 
  于老師的《執(zhí)行力》課程與眾不同,更多的讓我們的管理者學到一些實實在在的提升執(zhí)行力的方法和手段。
——大連國際機場集團
本課程可以提供內訓,查看培訓師詳細信息
于玢老師其他內訓課
·MTP—管理者管理技能提升訓練
·銀行員工高效執(zhí)行力提升訓練
·銀行中高層管理者高效執(zhí)行力
相關專題
高級內訓師培養(yǎng)
相關培訓
[內訓課] 中高級內訓師培養(yǎng)課程 ——從講師TTT到引導師FT
[內訓課] 銀行TTT/PTT內訓師培訓實力班
[內訓課] 銀行TTT/PTT內訓師培訓速成班
[內訓課] TTT—企業(yè)內訓師培養(yǎng)
[內訓課] 銀行服務營銷內訓師TTT
[內訓課] TTT企業(yè)內訓師培訓課程大綱
[內訓課] TTT精深化內訓師—課程開發(fā)與設計技巧
[內訓課] TTT制造業(yè)內訓師培養(yǎng)——授課技巧提升
[內訓課] 《STTT企業(yè)內訓師培訓》課程大綱
[內訓課] TTT(企業(yè)內訓師)技能訓練學習地圖
關于我們 | 聯(lián)系我們 | 友情連接 | 培訓分類導航
Copyright © 2009-2024 peixune.com . All rights reserved.
廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司 版權所有  頁面執(zhí)行時間: 25.8 毫秒

粵公網(wǎng)安備 44011302000582號


粵ICP備16013335號
培訓易在線客服 ×