公開(kāi)課 內(nèi)訓(xùn)課 培訓(xùn)師
首頁(yè) 公開(kāi)課 內(nèi)訓(xùn)課 特惠課程 培訓(xùn)師 培訓(xùn)專(zhuān)題 在線文檔 管理名言 會(huì)員專(zhuān)區(qū) 積分兌換 聯(lián)系我們 關(guān)于我們 誠(chéng)聘英才     
首頁(yè) >> 內(nèi)訓(xùn)課 >> 生產(chǎn)管理 >> 如何做一名優(yōu)秀的班組長(zhǎng)
如何做一名優(yōu)秀的班組長(zhǎng)
添加時(shí)間:2012-02-28      修改時(shí)間: 2012-02-28      課程編號(hào):100142492
《如何做一名優(yōu)秀的班組長(zhǎng)》課程大綱
一.班組長(zhǎng)的角色認(rèn)知
班組在現(xiàn)代企業(yè)中的地位
班組長(zhǎng)的職責(zé)
班組長(zhǎng)的作用
班組長(zhǎng)的權(quán)力
班組長(zhǎng)的素質(zhì)能力要求
班組管理基礎(chǔ)工作
標(biāo)準(zhǔn)化工作
定額工作
班組原始記錄
班組管理制度(崗位手冊(cè))
三.班組現(xiàn)場(chǎng)管理
1.生產(chǎn)作業(yè)管理
⑴生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備
⑵日常生產(chǎn)調(diào)度
2.產(chǎn)品質(zhì)量與工藝管理
⑴“四個(gè)一切”管理方法
⑵“三全”“三自”“三檢” 意識(shí)
3.班組成本意識(shí)與經(jīng)濟(jì)核算
⑴產(chǎn)量指標(biāo)
⑵質(zhì)量指標(biāo)
⑶勞動(dòng)消耗指標(biāo)
⑷物資消耗指標(biāo)
4.生產(chǎn)設(shè)備和工具管理
(1)“五定”“三過(guò)濾”
(2)“三好”“四會(huì)”
⑶設(shè)備操作的“五項(xiàng)紀(jì)律”
5.安全生產(chǎn)管理
⑴“三個(gè)關(guān)系”
⑵“第一責(zé)任人”制度
⑶安全員的“監(jiān)督管理”與全員的“崗位責(zé)任”
6.5S與文明生產(chǎn)管理
⑴5S的含義與作用
⑵5S與定置管理
⑶5S管理的三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)
四.班組長(zhǎng)管理素質(zhì)能力提升
1.高效做事
(1)主動(dòng)思維
(2)系統(tǒng)思考
(3)化繁為簡(jiǎn)
(4)高效運(yùn)籌
(5)高效率的時(shí)間管理
(6)高效率的會(huì)議管理
2.有效管人
(1)角色心理與工作成效
(2)歸因偏差與工作借口
(3)需求動(dòng)機(jī)與工作激勵(lì)
3班組長(zhǎng)的.溝通技巧
(1)與上級(jí)的溝通方法
(2)與同級(jí)的溝通方法
(3)與下屬的溝通方法
4.班組績(jī)效管理
(1) 班組績(jī)效管理的目的
(2)班組績(jī)效管理的原則
(3)班組成員績(jī)效輔導(dǎo)的類(lèi)型與方法
5.班組團(tuán)隊(duì)建設(shè)
(1)團(tuán)隊(duì)的核心內(nèi)涵
(2)團(tuán)隊(duì)的角色與構(gòu)建
(3)團(tuán)隊(duì)精神塑造與激勵(lì)

《如何做一名優(yōu)秀的班組長(zhǎng)》課程目的
明確班組長(zhǎng)的角色和職責(zé);
掌握班組現(xiàn)代管理方法,提升班組工作效率;
提高班組長(zhǎng)素質(zhì)能力,成為一名優(yōu)秀的主管。

《如何做一名優(yōu)秀的班組長(zhǎng)》所屬分類(lèi)
生產(chǎn)管理
《如何做一名優(yōu)秀的班組長(zhǎng)》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
-----------------------------------------------------------------------------------

在線提交培訓(xùn)需求

培訓(xùn)顧問(wèn)需求調(diào)研

溝通確認(rèn)內(nèi)訓(xùn)方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢(shì)
1.海量課程及專(zhuān)業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬(wàn)的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對(duì)客戶的每一獨(dú)特點(diǎn),對(duì)授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢的工作方法,從顧問(wèn)的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問(wèn)的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)高度針對(duì)性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過(guò)對(duì)客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來(lái)發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時(shí)間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價(jià)值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評(píng)估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評(píng)估,并實(shí)時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師張克民老師簡(jiǎn)介
張克民
張克民
實(shí)戰(zhàn)型企業(yè)管理專(zhuān)家
營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)家在線網(wǎng)特聘講師
中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)研究會(huì)特聘講師;
清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院客座教授;
中國(guó)數(shù)字電視《企管天下》簽約講師;
北京企業(yè)網(wǎng)景企管專(zhuān)家;
本課程可以提供內(nèi)訓(xùn),查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息
張克民老師其他內(nèi)訓(xùn)課
·公文寫(xiě)作技巧工作報(bào)告與溝通
·表達(dá)藝術(shù)訓(xùn)練
·績(jī)效體系建立與管理
·員工職業(yè)化訓(xùn)練
·中層管理技能訓(xùn)練
·目標(biāo)與計(jì)劃管理
·企業(yè)文化建設(shè)與管理
·精細(xì)管理卓越執(zhí)行
·行政事務(wù)統(tǒng)籌與管理
·行政(秘書(shū))和助理人員專(zhuān)業(yè)技能提升
相關(guān)培訓(xùn)
關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們 | 友情連接 | 培訓(xùn)分類(lèi)導(dǎo)航
Copyright © 2009-2024 peixune.com . All rights reserved.
廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司 版權(quán)所有  頁(yè)面執(zhí)行時(shí)間: 31.7 毫秒

粵公網(wǎng)安備 44011302000582號(hào)


粵ICP備16013335號(hào)
培訓(xùn)易在線客服 ×