《員工職業(yè)主人翁精神》課程大綱
一、職業(yè)主人翁精神
1、把握職業(yè)的方向成為職業(yè)的主人
2、職業(yè)規(guī)劃成就卓越人生
3、你為什么而工作?
4、如何確立工作使命
5、如何確立工作遠(yuǎn)景
6、如何確立工作價(jià)值觀
7、職業(yè)規(guī)劃5步方案
8、職業(yè)規(guī)劃的三大要素
二、崗位主人翁精神
1、崗位股份制理論讓你成為主人翁
2、職場(chǎng)“精員工”與“傻員工”的辯證法圖示
3、主人翁心態(tài)與打工者心態(tài)的比較
4、每個(gè)人都是自己人力資源的經(jīng)營(yíng)者
5、主人翁的心態(tài)讓你獲得人力資本
6、崗位主人翁行為指南
7、積極主動(dòng)是主人翁精神的行為表現(xiàn)
8、感恩是主人翁精神的思維表現(xiàn)
三、責(zé)任:對(duì)使命的忠誠(chéng)和信守
1、責(zé)任是一種使命
2、工作意味著責(zé)任
3、點(diǎn)燃熱情,全力以赴心中的夢(mèng)
4、讓自己具有強(qiáng)烈的責(zé)任感
5、堅(jiān)守責(zé)任的力量
四、負(fù)責(zé)的心態(tài):對(duì)工作負(fù)責(zé)到底
1、敢于承擔(dān)任務(wù)
2、勇于承認(rèn)錯(cuò)誤
3、心在那里你的機(jī)會(huì)就在那里
4、認(rèn)真工作
5、勤奮努力
五、盡職盡責(zé),讓責(zé)任成為習(xí)慣
1、絕對(duì)服從
2、沒(méi)有任何借口
3、一切從細(xì)節(jié)做起
4、讓自己成為不可替代的員工
5、盡職盡責(zé)才能締造完美工作
六、團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng)
1、共同的愿景和目標(biāo)的打造
2、開(kāi)放的溝通
3、相互信任和尊重
4、共享的領(lǐng)導(dǎo)
5、真誠(chéng)的激勵(lì)
6、有效的工作程序
7、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)成長(zhǎng)
8、持續(xù)改進(jìn)
《員工職業(yè)主人翁精神》課程目的
1. 培養(yǎng)員工的主人翁精神
2. 培養(yǎng)員工負(fù)責(zé)的心態(tài)
3. 培養(yǎng)員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神
《員工職業(yè)主人翁精神》適合對(duì)象
企業(yè)所有員工
《員工職業(yè)主人翁精神》課程背景
在職場(chǎng)中,只有能力和業(yè)績(jī)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還需要重壓下的勇敢,逆境中的自信,艱苦中的勤勉和奮發(fā),平凡工作中的激情與敬業(yè),鍥而不舍的求知精神和挫折中的執(zhí)著,以及在職業(yè)中的主人翁精神這些會(huì)為你創(chuàng)造出巨大的人格魅力,他的能量足以?huà)叱愎ぷ髦械囊磺姓系K。
《員工職業(yè)主人翁精神》所屬分類(lèi)
人力資源
《員工職業(yè)主人翁精神》所屬專(zhuān)題
員工關(guān)系與企業(yè)管理培訓(xùn)、