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掌握科學(xué)建立薪酬體系的思想方法和原則 掌握結(jié)合公司實際制定一整套薪酬體系的方法 掌握薪酬管理的全套操作方法和技巧 了解全球通用薪酬體系的特點
1、 掌握迅速有效找到問題,并有效分析、解決的方法; 2、 訓(xùn)練各種有效的思維模式,拓展大腦思維能力,拓展解決問題的能力; 3、 掌握多種系統(tǒng)性思維方法和決策方法,提高工作效率,成為決策專家; 4、...
1.掌握溝通的基本結(jié)構(gòu); 2.精通高效溝通的各種形式; 3.掌握如何提高溝通的效率; 4.提高與上司、同事的溝通質(zhì)量; 5.通過溝通改善與其它部門的工作關(guān)系; 6.通過高效溝通獲得客戶滿意; 7.如何開展...
1.精通有效溝通的技巧; 2.掌握說服別人,影響別人觀點的技巧; 3.提高與上司、同事的溝通質(zhì)量; 4.通過溝通改善與其它部門的工作關(guān)系;
1.明確部門經(jīng)理在ECDC中的角色; 2.學(xué)習(xí)有效的ECDC技巧,并通過案例討論和角色扮演演練,掌握技巧; 3.掌握績效與員工能力診斷的方法,掌握啟發(fā)員工,讓員工自發(fā)成長的技巧; 4.通過ECDC過程,完善...
心態(tài)決定命運(yùn),行動決定結(jié)果。營銷人員業(yè)績不好,80%是因為心態(tài)的原因!因此,對營銷人員心態(tài)的培訓(xùn)尤其重要。通過本節(jié)課程,能有效的加強(qiáng)受訓(xùn)人員的企圖心,進(jìn)取心,事業(yè)心,和對人生的積極心態(tài);培養(yǎng)他們...
本課程將全面系統(tǒng)地介紹,如何通過導(dǎo)入科學(xué)的方法和流程,有效的制定年度經(jīng)營計劃。通過本課程的學(xué)習(xí),可讓學(xué)員掌握: 如何利用營銷價值鏈,科學(xué)導(dǎo)入年度經(jīng)營計劃的制定流程; 如何科...
認(rèn)識提升執(zhí)行力是企業(yè)的關(guān)鍵; 認(rèn)清企業(yè)缺乏執(zhí)行力的因素; 了解執(zhí)行力核心要素; 掌握基本的執(zhí)行技能,提高執(zhí)行力。 提升中層執(zhí)行以實現(xiàn)企業(yè)的目標(biāo)。
認(rèn)識提升執(zhí)行力是企業(yè)的關(guān)鍵; 認(rèn)清企業(yè)缺乏執(zhí)行力的因素; 了解執(zhí)行力核心要素; 掌握基本的執(zhí)行技能,提高執(zhí)行力。 提升中層執(zhí)行以實現(xiàn)企業(yè)的目標(biāo)。
熟練掌握及應(yīng)用團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù) 極大地增進(jìn)和強(qiáng)化您的領(lǐng)導(dǎo)技能 學(xué)會了解和分析團(tuán)隊成員的性格 幫助您選擇正確的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格 掌握有效團(tuán)隊授權(quán)的各種...
◇ 了解管理人員的角色與職責(zé),培養(yǎng)管理者應(yīng)有的正確態(tài)度;發(fā)揮組織效能和團(tuán)隊力量; ◇ 能夠以科學(xué)化的思想及方法,做好工作管理; ◇ 培養(yǎng)主動積極發(fā)現(xiàn)問題的意識,以求新、求好、求變的精神在工作中進(jìn)...
• 了解管理者的角色與職責(zé) • 掌握如何進(jìn)行部門組織及職位設(shè)計 • 掌握如何進(jìn)行重點人員甄選面試 • 掌握如何對團(tuán)隊成員進(jìn)行績效管理 • 掌握如何進(jìn)行內(nèi)部激勵和團(tuán)隊訓(xùn)練
情景領(lǐng)導(dǎo)使個人、團(tuán)隊和組織三方受益 個人受益 a.使學(xué)員明確自身的角色定位。 b.增強(qiáng)學(xué)員提升下屬績效的能力。 c.使學(xué)員更好地了解自身的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格,有助于發(fā)揮所長,并彌補(bǔ)不足。...
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