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完善自我提升職場競爭力
添加時(shí)間:2011-04-13      修改時(shí)間: 2011-04-13      課程編號:100131864
《完善自我提升職場競爭力》課程大綱
第一部分  認(rèn)識自我,規(guī)劃人生
一、 職業(yè)成功與自我認(rèn)知
1、命運(yùn)就是落在雞窩里的鷹
2、認(rèn)清你自己,不要活在別人的影子里
3、別人不是你命運(yùn)的舵手
4、你從哪里來并不重要,關(guān)鍵是要知道你將去向何方
5、把職業(yè)當(dāng)成一場求生的戰(zhàn)斗
二、  如何規(guī)劃自己的職業(yè)生涯
1、職業(yè)生涯的各個(gè)階段應(yīng)該做什么?
2、確定志向,設(shè)定職業(yè)生涯目標(biāo)
我是什么樣的人-----自我評估身體、心理、社會關(guān)系、知識技能----知己
企業(yè)/市場需要什么-----職業(yè)生涯機(jī)會的評估-----知彼
志向和目標(biāo)的確定
3、制定行動(dòng)計(jì)劃與措施(達(dá)標(biāo)計(jì)劃)
4、計(jì)劃實(shí)施、評估與反饋調(diào)整
5、影響職業(yè)生涯規(guī)劃的因素
【案例】個(gè)人興趣與工作如何匹配
三、提高個(gè)人成效的時(shí)間管理
1、時(shí)間認(rèn)知
2、時(shí)間象限
區(qū)分重要和緊急
【案例】案例分析 (怎么辦?)
優(yōu)先順序管理
4D與授權(quán)
3、使你的個(gè)人高效率技巧成為終身習(xí)慣
第二部分  認(rèn)識職場,體現(xiàn)價(jià)值
一、個(gè)人和組織的關(guān)系
1、角色認(rèn)知
2、在組織中不同層面的定位
3、每位員工都可能導(dǎo)致企業(yè)的成敗
二、職場是什么
1、學(xué)習(xí)的場所
2、個(gè)性能力發(fā)揮的場所
3、 獲得生活費(fèi)用的場所
4、人際關(guān)系的場所
5、生活的重要場所
6、競爭的場所
三、如何贏得合作的人際關(guān)系
1、認(rèn)識職場中的人際關(guān)系
2、職場中的談話技巧
3、與上司的相處之道
第三部分  塑造職業(yè)化心態(tài)
一、積極心態(tài)
1、什么是積極心態(tài)
2、塑造積極心態(tài)的五個(gè)行動(dòng)
拒絕拖延,立即行動(dòng)
刻苦敬業(yè),積極主動(dòng)
給自己積極地提問
改變了自己,你就改變了世界
積極嘗試,邂逅機(jī)遇
3、控制消極情緒的六個(gè)方法
把注意力放在美好的方面
學(xué)會積極地思考,轉(zhuǎn)換思維方式
使情緒獲得適當(dāng)表現(xiàn)或發(fā)泄的機(jī)會
學(xué)會同自己進(jìn)行良好的溝通
給自己重新定義
不要做鉆進(jìn)瓶子里的章魚
【心靈菩提】我的積極行動(dòng)計(jì)劃
二、老板心態(tài)
1、 什么是老板心態(tài)
2、塑造老板心態(tài)
承擔(dān)責(zé)任——陳義紅的職業(yè)生涯
做企業(yè)的主人——像老板那樣思考和行動(dòng)
為自己打工
把老板的事業(yè)當(dāng)成自己的事業(yè)
能力比薪酬重要
擯棄打工心態(tài)
3、像老板那樣工作
成本意識——怎樣做才能更省錢?
效率意識——怎樣做才能更節(jié)約時(shí)間?
結(jié)果意識——你完成目標(biāo)了嗎?
質(zhì)量意識——你做到最好了嗎?
品牌意識——你關(guān)心企業(yè)的形象嗎?
【心靈菩提】邁向老板的夢想
三、空杯心態(tài)
1、什么是空杯心態(tài)
2、塑造空杯心態(tài)
永不自滿
嘗試歸零的感受
不停地倒掉大腦中的渾水
成功是失敗之母
創(chuàng)造充滿鉆石的未來
充電讓我越跳越高
3、職業(yè)人應(yīng)該怎么學(xué)
“三讀”法
讀寫法
討論法
交友法
你是學(xué)習(xí)型職業(yè)人嗎?
4、學(xué)習(xí)的目的是創(chuàng)新
向經(jīng)驗(yàn)說“不”
挑戰(zhàn)傳統(tǒng)規(guī)則和假設(shè)
永遠(yuǎn)充滿著創(chuàng)新的渴望
【心靈菩提】我的終身修學(xué)計(jì)劃
四、執(zhí)著心態(tài)
1、什么是執(zhí)著心態(tài)
執(zhí)著而“瘋狂”的李陽
執(zhí)著是非凡的意志力
執(zhí)著是一種偏執(zhí)、專注和獨(dú)特
執(zhí)著就是一種忘情和忘我的投入
執(zhí)著就是百折不撓,永不放棄
2、塑造執(zhí)著心態(tài)
企圖心是執(zhí)著的前提
不怕拒絕,勇敢出擊
堅(jiān)持就是勝利
執(zhí)著同時(shí)也是一種美麗的放棄
培養(yǎng)非凡的意志力
3、執(zhí)著寓于平凡和寂寞之中
執(zhí)著并不是驚天動(dòng)地,有時(shí)甚至是死皮賴臉
充滿熱忱地重復(fù)簡單
平凡的人生
守侯孤獨(dú)與寂寞
永遠(yuǎn)的坐票
【心靈菩提】我為精彩的生命而執(zhí)著追求
五、感恩心態(tài)
1、什么是感恩心態(tài)
感恩是一種追求幸福的過程和生活方式
感恩是一種利人利己的責(zé)任
感恩是一種不求回報(bào)的自覺和奉獻(xiàn)
感恩是一種對自然、社會和他人的尊重
感恩是人生的一堂必修課
感恩讓我們坦然面對人生的起伏、挫折和不幸
2、塑造感恩心態(tài)
感恩國家和社會
感恩父母
感恩妻子(丈夫)和孩子,細(xì)心經(jīng)營家庭的港灣
感恩公司和老板
感恩智慧的對手甚至敵人
感恩你的所有“顧客”
3、充滿感恩地生活
停止抱怨
善于贊美
真誠微笑
關(guān)愛他人,服務(wù)他人
知足常樂
【心靈菩提】我的感恩行動(dòng)
課程時(shí)間:3天/18小時(shí)

《完善自我提升職場競爭力》課程目的
   1、強(qiáng)化職業(yè)意識與職業(yè)態(tài)度,提高員工的職業(yè)素質(zhì);
   2、沖擊員工的固有觀念,震撼內(nèi)心,感悟積極心態(tài)的重要性,具備職業(yè)人合格的職業(yè)態(tài)度;
   3、認(rèn)清自己的職業(yè)發(fā)展方向和成長的空間,真正明白什么是企業(yè)需要的人才;
   4、引領(lǐng)員工對前途的信心,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性;  提升時(shí)間管理等自我管理意識和技能;培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,增強(qiáng)合作意識,學(xué)習(xí)處理團(tuán)隊(duì)工作中的各類問題;
   5、塑造良好的個(gè)人職業(yè)形象和企業(yè)形象,贏得客戶好感,在競爭中脫穎而出;

《完善自我提升職場競爭力》所屬分類
人力資源
《完善自我提升職場競爭力》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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在線提交培訓(xùn)需求

培訓(xùn)顧問需求調(diào)研

溝通確認(rèn)內(nèi)訓(xùn)方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對客戶的每一獨(dú)特點(diǎn),對授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問題,實(shí)現(xiàn)高度針對性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過對客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時(shí)間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價(jià)值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評估,并實(shí)時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師汪學(xué)明老師簡介
汪學(xué)明
汪學(xué)明
經(jīng)銷商管理專家、管理地圖創(chuàng)導(dǎo)者
曾任雅士利涂料廣東區(qū)總經(jīng)銷
現(xiàn)任香楠林家具總顧問、楠林格諾家具董事
資深體驗(yàn)式沙盤培訓(xùn)導(dǎo)師
美國NLP學(xué)院認(rèn)證執(zhí)行師
國際職業(yè)訓(xùn)練協(xié)會認(rèn)證培訓(xùn)師
美國防彈經(jīng)理人版權(quán)課程授權(quán)講師
武漢大學(xué)經(jīng)管學(xué)院、北京交通大學(xué)客座導(dǎo)師
中國職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證管理中心團(tuán)隊(duì)與領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)專家
2004年起師從英國國際管理協(xié)會許。安東尼教授、美國行動(dòng)學(xué)習(xí)學(xué)院學(xué)習(xí)型組織之父麥克。馬卦教授研習(xí)行動(dòng)學(xué)習(xí),是國內(nèi)較早接觸和應(yīng)用實(shí)踐行動(dòng)學(xué)習(xí)的專家之一。

課程特點(diǎn):
中國較早應(yīng)用及研究行動(dòng)學(xué)習(xí)的(Action Learning)專家之一,第一位將地圖理念融入到企業(yè)經(jīng)驗(yàn)和管理之中的導(dǎo)師,將企業(yè)的經(jīng)營和管理地圖化,立體化、可視化、工具化、思維寬廣,脈絡(luò)清晰、關(guān)注全局、縱橫其間、聚焦重點(diǎn)、攻克難點(diǎn),加強(qiáng)和提升企業(yè)經(jīng)營與管理的關(guān)鍵點(diǎn),為企業(yè)提供經(jīng)營管理技術(shù)和工具,又為企業(yè)融進(jìn)經(jīng)營管理之思想,透過訓(xùn)練、研討、體驗(yàn)、行動(dòng)計(jì)劃等授課系統(tǒng),無形之中則為企業(yè)植入了新思維和學(xué)習(xí)的工具。
汪學(xué)明老師多年的培訓(xùn)生涯,積累了豐富的企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)顧問經(jīng)驗(yàn),可謂厚積薄發(fā),授課方式新穎獨(dú)特,重視與學(xué)員間的互動(dòng)、交流來啟發(fā)學(xué)員,使學(xué)員在視覺、聽覺、觸覺上形成多方位的感受,從而使之產(chǎn)生體驗(yàn)。并將理論與實(shí)戰(zhàn)、認(rèn)知與實(shí)踐相結(jié)合,重視激發(fā)學(xué)員思維內(nèi)在視角,啟迪團(tuán)隊(duì)靈性及感悟智慧,引用世界500強(qiáng)企業(yè)推崇的行動(dòng)學(xué)習(xí)法[AL(行動(dòng)學(xué)習(xí))=P(系統(tǒng)化知識)+Q(提出問題的洞察力),其融會中西、博取眾長。寓教于樂、寓教于行的授課風(fēng)格!深受客戶的歡迎和好評。
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