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培訓(xùn)培訓(xùn)師

添加時間：2007-06-01 修改時間： 2007-06-01 課程編號:10013597

《培訓(xùn)培訓(xùn)師》課程大綱

一、培訓(xùn)師的角色定位
二、培訓(xùn)的工作流程和策略
三、培訓(xùn)組織技巧
四、培訓(xùn)師培訓(xùn)技巧（臨場表現(xiàn)技巧）
五、培訓(xùn)師專業(yè)培訓(xùn)方法及控場能力

《培訓(xùn)培訓(xùn)師》課程目的

·了解專業(yè)培訓(xùn)的系統(tǒng)理論和操作流程
·掌握成人學(xué)習(xí)的理論、特點(diǎn)和規(guī)律
·能夠獨(dú)立策劃、設(shè)計和準(zhǔn)備培訓(xùn)課程
·掌握實施培訓(xùn)時必備的技能與技巧
·能夠有效處理各種課堂困境

《培訓(xùn)培訓(xùn)師》適合對象

培訓(xùn)師，或是有志于成為成功培訓(xùn)師的人

《培訓(xùn)培訓(xùn)師》所屬分類

人力資源

《培訓(xùn)培訓(xùn)師》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程

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在線提交培訓(xùn)需求

培訓(xùn)顧問需求調(diào)研

溝通確認(rèn)內(nèi)訓(xùn)方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢

1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇

2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后，我們的培訓(xùn)師將針對客戶的每一獨(dú)特點(diǎn)，對授課方案進(jìn)行調(diào)整

3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓(xùn)，在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段

4.咨詢式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢的工作方法，從顧問的角度了解企業(yè)，再以培訓(xùn)顧問的角度設(shè)計課程，解決實際問題，實現(xiàn)高度針對性和實用性

6.以點(diǎn)帶面
通過對客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解，制定切合實際的培訓(xùn)計劃，將管理培訓(xùn)與企業(yè)實際運(yùn)作結(jié)合起來發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用

7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實用，替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時間和成本并提高培訓(xùn)效率

8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價值，我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評估，并實時跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)

授課培訓(xùn)師滕云老師簡介

滕云

工商管理碩士，美國認(rèn)證協(xié)會(ACI)注冊國際職業(yè)經(jīng)理人，中國國際咨詢產(chǎn)業(yè)研究院特約研究員，中國人力資源開發(fā)研究會認(rèn)證人才測評師，國際職業(yè)培訓(xùn)師行業(yè)協(xié)會培訓(xùn)師會員，COACH CHINA 講師團(tuán)成員；多年各類型企業(yè)（民營股份制、港資大型企業(yè)集團(tuán)、英資跨國企業(yè)）HR管理經(jīng)驗，具有深厚的理論基礎(chǔ)和豐富的實踐經(jīng)驗，為企業(yè)及個人提供專業(yè)的人才測評、職業(yè)生涯規(guī)劃、及各類培訓(xùn)服務(wù)；培訓(xùn)總滿意度達(dá)到96％，受到多家企事業(yè)單位的好評

本課程可以提供內(nèi)訓(xùn)，查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息

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