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研發(fā)項目管理沙盤演練 下載課程WORD文檔
添加時間:2014-10-11      修改時間: 2015-02-11      課程編號:100268188
《研發(fā)項目管理沙盤演練》課程詳情
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一、 案例和研發(fā)項目管理相關(guān)概念
 案例和討論:研發(fā)項目為什么失?
 項目失敗的原因分析
 什么是項目和和項目管理
 什么是研發(fā)項目和研發(fā)項目管理
 研發(fā)項目管理對企業(yè)為什么越來越重要
 研發(fā)項目的本質(zhì)特征:一次性/創(chuàng)新
 “項目中還有項目”:研發(fā)項目的層級結(jié)構(gòu)
 案例:某公司研發(fā)項目類型和產(chǎn)品開發(fā)項目層級結(jié)構(gòu)
 研討:汽車、工程機械、通信、化工等行業(yè)典型產(chǎn)品開發(fā)項目層級結(jié)構(gòu)
 案例:創(chuàng)新可以管理嗎?
 項目中“人”和“事”的特征與項目階段相關(guān)
 研發(fā)項目管理中管人和管事誰重要?
 如何管好項目中的創(chuàng)新?
 研討:貴公司研發(fā)項目類型和項目層級結(jié)構(gòu)

二、 項目管理架構(gòu):過程模型、組織模型和知識域
 PMBOK簡介
 研發(fā)項目管理框架(RDPM)簡介
 項目生命周期模型
 專題:研發(fā)類項目評審子流程
 研發(fā)項目中的評審點
 各評審點的評審要素
 過程組和項目階段的關(guān)系
 案例:三星(Samsung)公司項目生命周期模型
 什么是項目管理的知識域
 項目管理有哪些知識域
 過程組和知識域的關(guān)系
 項目的組織模型
 項目式組織結(jié)構(gòu)
 職能式組織結(jié)構(gòu)
 矩陣式組織結(jié)構(gòu)
 矩陣組織模式下的一般項目組織模型
 案例:某公司項目組織模型
 案例:三星(Samsung)公司的體系結(jié)構(gòu)
 研討:再認(rèn)識貴公司研發(fā)項目生命周期模型和組織模型
 沙盤演練1:啟動項目—制作項目建議書,識別干系人,組建項目團隊,召開啟動會

三、 項目的溝通和團隊管理(對應(yīng)PMBOK的人力資源管理和溝通管理2個知識域)
 為什么研發(fā)項目管理中要先“人”后“事”
 項目團隊管理的核心:激勵創(chuàng)新!
 項目經(jīng)理的職業(yè)要求
 項目經(jīng)理在團隊管理中的作用
 項目經(jīng)理的溝通技能
 如何制定溝通地圖和溝通計劃
 和所有項目干系人都要保持溝通
 有效項目會議的關(guān)鍵點:會前、會中和會后
 如何進(jìn)行跨部門橫向溝通
 如何與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)溝通
 如何與“平級”溝通
 策略:提前在感情賬戶中進(jìn)行儲蓄
 沙盤演練2:制定研發(fā)項目的溝通地圖和溝通計劃
 研發(fā)項目團隊發(fā)展的一般規(guī)律
 研發(fā)項目不同階段的人力資源管理要點
 項目人力資源管理過程
 識別人力資源需求
 進(jìn)行人力資源規(guī)劃
 組建項目團隊
 進(jìn)行團隊建設(shè)
 釋放人力資源
 項目組的文化建設(shè)
 案例:I公司項目團隊管理指南
 問卷:識別自己面對沖突的差異模式
 工作中如何靈活應(yīng)用差異模式
 如何充分利用差異模式做好創(chuàng)新管理
 如何正確對待項目中的沖突
 為什么研發(fā)項目中有沖突是好事
 沖突解決的GROW方法
 沙盤演練3:用GROW方法解決研發(fā)項目中最典型的沖突

四、 項目管理過程(對應(yīng)PMBOK的5大過程組和所有知識域,重點:整體管理、范圍管理和時間管理3個知識域)
 項目管理過程:啟動、計劃、實施、控制、收尾
 對比案例:華為公司的研發(fā)項目管理過程組—分析、計劃、執(zhí)行、控制、移交
 啟動子過程(分析):理解和評估任務(wù),明確項目目標(biāo)
 計劃子過程(計劃):明確范圍,細(xì)化目標(biāo),制定計劃
 實施子過程(執(zhí)行):組織內(nèi)外部資源,按計劃完成各項任務(wù)
 控制子過程(控制):清楚地界定項目所處狀態(tài),和計劃進(jìn)行比較;如有偏差,采取糾正措施
 收尾子過程(移交):將項目成果移交給客戶或者接收者進(jìn)行驗收
 項目管理過程組和知識域之間的關(guān)系矩陣
項目啟動過程
 項目申請和立項
 組建項目組,明確職責(zé)
 項目經(jīng)理
 項目的核心組和外圍組
 項目贊助人
 職能部門的職責(zé)
 識別項目利益干系人
 分析項目內(nèi)外部需求,形成項目任務(wù)書
 對項目需求進(jìn)行排序和確認(rèn)
 制定有挑戰(zhàn)性,符合SMART原則的項目目標(biāo)
 案例:H公司如何充分利用歷史數(shù)據(jù)和項目要求來制定項目目標(biāo)。
 項目開工會
 本階段關(guān)鍵模板:項目成員表,項目任務(wù)書
 項目啟動階段的關(guān)鍵點和常見問題
 項目啟動階段總結(jié)
項目計劃過程
 為什么要制定計劃
 制定項目計劃的過程
 如何制定大型項目的計劃
 如何對創(chuàng)新工作進(jìn)行計劃
 如何防止“過度計劃”阻礙創(chuàng)新
 進(jìn)度計劃制定的過程
 STEP1:活動定義
 工作分解結(jié)構(gòu)(WBS)
 工作分解的原則
 工作分解的方法:自上而下法,頭腦風(fēng)暴法
 工作分解的方式:交付結(jié)果,職能,產(chǎn)品組成部分,項目實施順序……
 將WBS和OBS對應(yīng),設(shè)置責(zé)任矩陣
 STEP2:活動排序
 活動之間的四種依賴關(guān)系
 活動排序的方法
 活動排序的技巧
 活動排序的工具:前導(dǎo)圖
 STEP3:活動的資源、工期和成本估算
 項目資源類型
 資源估算的考慮要素
 資源估算的專家判斷法
 工期估算的三點估算法
 工期估算的專家判斷法
 為什么工期估算要以“誰來做”和“如何做”為基礎(chǔ)
 項目費用的構(gòu)成
 成本估算信息來源
 成本估算的若干方法
 成本估算案例
 STEP4:制定項目進(jìn)度計劃
 為什么進(jìn)度計劃極其重要?
 進(jìn)度計劃工具:關(guān)鍵路徑法
 進(jìn)度計劃工具:甘特圖
 關(guān)鍵路徑法案例
 甘特圖案例
 STEP5:制定項目計劃
 融入風(fēng)險計劃
 融入溝通計劃
 融入其他計劃……
 形成項目整體計劃
 項目經(jīng)理管理重點:價值、關(guān)鍵路徑
 對高度不確定性任務(wù)的估算
 舉例:某項目的完整項目計劃
 計劃階段的關(guān)鍵點和常見問題
 必須對項目計劃達(dá)成共識!
 計劃階段的輸出:WBS、網(wǎng)絡(luò)圖/甘特圖、進(jìn)度計劃、風(fēng)險計劃、溝通計劃……
 沙盤演練4:各組組長帶領(lǐng)組員制定項目整體計劃
項目的實施與控制
 為什么要進(jìn)行控制?
 舉例:實施和控制過程中的常見問題
 溝通在實施和控制中的重要作用
 項目控制的要點
 計劃的分層實施與分層控制
 項目監(jiān)控的方法和工具
 應(yīng)用項目進(jìn)度計劃表
 建立項目基線
 召集會議
 觀察/檢查
 跟蹤行動計劃
 定期反饋及報告:
 進(jìn)展報告(甘特圖、里程碑趨勢圖)
 狀態(tài)報告
 階段結(jié)束/月度評估報告
 實施監(jiān)控過程中發(fā)現(xiàn)進(jìn)度滯后如何辦?
 案例(QA質(zhì)量定期報告):反映項目過程質(zhì)量與工作產(chǎn)品質(zhì)量
 若干質(zhì)量問題分析工具
 項目的變更管理
 變更的源頭
 典型的變更管理過程
 變更管理的注意事項
 項目實施和監(jiān)控階段的關(guān)鍵點和常見問題分析
 實施控制階段的主要輸出:項目會議紀(jì)要,項目狀態(tài)報告,項目變更管理表
 案例:H公司研發(fā)項目度量與分析表
 沙盤演練5:設(shè)計研發(fā)項目的控制方法
研發(fā)項目收尾過程
 項目正常關(guān)閉
 項目非正常關(guān)閉
 項目的評估與驗收
 經(jīng)驗教訓(xùn)總結(jié)
 文件歸檔
 項目收尾階段的關(guān)鍵點和常見問題
 案例分析:項目總結(jié)報告
 項目成敗的統(tǒng)計和原因分析
 課程總結(jié)
 各階段最重要的關(guān)鍵點TOP3

五、 專題:以客戶價值為中心的質(zhì)量和成本管理(對應(yīng)PMBOK中的質(zhì)量管理和成本管理2個知識域)
 案例分析:客戶購買的是什么?
 價值、核心需求、功能性能、產(chǎn)品實體之間的關(guān)系
 價值管理和價值工程
 價值工程的典型過程
 質(zhì)量功能展開(QFD)的四大過程
 關(guān)鍵研發(fā)質(zhì)量管理理念
 質(zhì)量和端到端成本費用之間的平衡
 研發(fā)項目質(zhì)量管理過程
 進(jìn)行質(zhì)量策劃
 制定達(dá)成質(zhì)量目標(biāo)的關(guān)鍵措施
 開發(fā)過程中的質(zhì)量控制
 測試在研發(fā)項目質(zhì)量管理中的作用
 技術(shù)評審在研發(fā)項目質(zhì)量管理中的作用
 研發(fā)過程質(zhì)量管理和評估
 交付件質(zhì)量管理和評估
 成本費用包括哪些要素
 從生命周期角度考慮產(chǎn)品成本
 目標(biāo)成本管理過程
 制定目標(biāo)成本
 分解目標(biāo)成本
 設(shè)計目標(biāo)成本
 實現(xiàn)和驗證目標(biāo)成本
 研發(fā)費用管理過程
 研發(fā)費用概算和預(yù)算
 研發(fā)費用的控制
 小結(jié):長期、中期、短期構(gòu)建質(zhì)量和成本優(yōu)勢的方法

六、 專題:研發(fā)項目風(fēng)險管理(對應(yīng)PMBOK中的風(fēng)險管理知識域)
 風(fēng)險管理的范圍
 風(fēng)險管理過程
 識別項目端到端風(fēng)險
 估計風(fēng)險發(fā)生概率和影響程度
 制定風(fēng)險對策
 對風(fēng)險進(jìn)行管理
 沙盤演練6:識別研發(fā)項目中的主要風(fēng)險,并制定風(fēng)險對策

七、 專題:研發(fā)項目中的采購(外包)管理(對應(yīng)PMBOK中的采購知識域)
 問題:自己做還是外包?
 為什么要從項目組外部獲取資源
 自己做和外購的決策要點
 制定采購/外包策略
 實施采購行為
 對研發(fā)項目外部合作過程進(jìn)行管理
 驗收供應(yīng)商/合作單位的交付

Q&A
進(jìn)一步提高的參考資料


《研發(fā)項目管理沙盤演練》所屬分類
研發(fā)項目

《研發(fā)項目管理沙盤演練》所屬專題
沙盤:打造卓越的運營體系項目管理實戰(zhàn)、研發(fā)項目管理項目經(jīng)理培訓(xùn)、房地產(chǎn)企業(yè)項目管理、Project項目管理、研發(fā)項目管理培訓(xùn)、

《研發(fā)項目管理沙盤演練》授課培訓(xùn)師簡介
劉軍
高級講師,首席顧問,復(fù)旦大學(xué)碩士
 職業(yè)背景: 歷任工程師、項目經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、研究所主管、市場計劃經(jīng)理、市場總監(jiān)、副總經(jīng)理、總經(jīng)理等職,共20年工作經(jīng)驗。其中:華為工作期間,做為IBM-華為IPD項目組成員,負(fù)責(zé)管理體系推進(jìn)工作,為相關(guān)產(chǎn)品線引入IPD管理體系,是華為高速發(fā)展過程中管理變革的實踐者之一;擔(dān)任市場計劃經(jīng)理期間,負(fù)責(zé)公司某無線產(chǎn)品族規(guī)劃工作(數(shù)十億市場規(guī)模)。華晨汽車工作期間,擔(dān)任下屬中美合資汽車設(shè)計公司副總經(jīng)理,和外籍專家一起構(gòu)建公司管理體系,包括研發(fā)體系、市場營銷管理體系、人力資源管理體系等,并負(fù)責(zé)日常運營。講師具有豐富的項目管理、產(chǎn)品管理、研發(fā)管理和人力資源管理經(jīng)驗。具有在不同規(guī)模、不同文化背景公司從事管理工作的經(jīng)歷,善于結(jié)合企業(yè)文化背景、產(chǎn)品特點和發(fā)展階段建立相適應(yīng)的管理體系。
 培訓(xùn)背景:在各地多次舉辦市場管理及產(chǎn)品規(guī)劃、IPD研發(fā)管理體系、研發(fā)人力資源管理、研發(fā)績效管理體系、項目管理、研發(fā)項目管理等公開課;為多家企業(yè)進(jìn)行過市場管理及產(chǎn)品規(guī)劃、需求管理、項目管理、研發(fā)人力資源管理、IPD流程、研發(fā)組織結(jié)構(gòu)、研發(fā)績效管理、研發(fā)成本管理等方面的內(nèi)訓(xùn)課程。內(nèi)訓(xùn)客戶包括東風(fēng)汽車、長安汽車、神龍汽車、中信戴卡、合力叉車、三花集團、步步高VIVO、東箭汽車、聯(lián)想集團、寶信軟件、格爾軟件、美的、海爾、阿里巴巴、三維通信、陽光電源、三一重工、中聯(lián)重科、中國南車、中國北車、輝門汽車、思源電氣、中國電信、中國聯(lián)通、招商軟件、熊谷加世等等……
 咨詢背景:主持和參與多家企業(yè)管理咨詢項目,包括合力叉車、新奧集團、上海聯(lián)泰、上海美農(nóng)、成都熊谷加世、成都西點緣電力、老板電器、中糧集團、俊爾新材料、河南中煙、山東默銳、陽光電源、杭州三維、蘇州寶時得、牧羊集團、好來化工(黑人牙膏)、等,咨詢范圍包括:戰(zhàn)略管理體系、市場管理和產(chǎn)品規(guī)劃體系、研發(fā)體系、人力資源管理體系、項目管理體系等。
研發(fā)管理咨詢:主導(dǎo)了該咨詢項目的現(xiàn)狀調(diào)研,CMMI項目,主導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)流程設(shè)計。
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