《卓越人士的禮儀修養(yǎng)》課程詳情
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在市場競爭日趨激烈的今天，技術、產品、營銷策略等很容易被競爭對手模仿，服務營銷是產生差異的主要手段。而服務策略、服務形式也是很容易被模仿的，只有服務中人的因素——代表公司形象和服務意識的服務人員所表現(xiàn)出來的思想、行為和意識才是不可模仿的。
對現(xiàn)代企業(yè)來說，良好的禮儀修養(yǎng)包括：積極的工作態(tài)度、規(guī)范化的服務流程、文明的語言、規(guī)范而高效的工作行為、接待、會面、拜訪、宴請、商務溝通禮儀等。具備良好的修養(yǎng)，這樣的才能更快地獲得同事、上下級以及客戶的信任與認可；才能使自己的認識、行為更符合職業(yè)化要求；才能以高度的責任感，兢兢業(yè)業(yè)地服務于單位，與單位同呼吸共命運；才能在激烈的職場競爭中不被淘汰，進而不斷提升自己獲得更好的發(fā)展。作為現(xiàn)代企業(yè)管理及服務人員提高自身禮儀修養(yǎng)，不僅是創(chuàng)建社會文明的需要，樹立良好行風的需要，還是行業(yè)內提升文化品位，向社會展示團隊精神面貌的需要。禮儀不僅是本質服務的包裝，使服務更加到位，禮儀還是營銷過程中的助推器，是企業(yè)的第二張名片，是自覺接受禮儀約束的現(xiàn)代人的標志。

課程收益
1、實戰(zhàn)性：與現(xiàn)場結合，進行針對性指導；理論與實際結合，進行有效性訓練。
2、系統(tǒng)性：由內及外，由淺入深，分模塊條理化系統(tǒng)化培訓。
3、快樂性：教學相長，快樂學習。

課程大綱

第一單元：禮儀是愛和尊重
一、禮者，敬人
二、禮本于仁
三、禮之用，和為貴
四、禮是尊重，儀是表達；禮大于儀，禮表于儀。
五、禮強調敬和愛，儀強調美和善。
六、禮儀強調內心的尊重和愛，同時注意一定的規(guī)范性、對象性、技巧性。
七、贏在職場之形象美、行為美、交際美、心靈美

第二單元：禮儀的作用？（視頻帶來的思考）
一、從個人修養(yǎng)的角度：禮儀是一個人內在修養(yǎng)和素質的外在表現(xiàn)；
二、從交際角度看：禮儀是人際交往中適用的一種藝術、一種交際方式或方法，是人際交往中約定俗成的示人以尊重、友好的習慣做法。
三、從傳播的角度看：禮儀是在人際交往中相互溝通的技巧。

第三單元：職業(yè)形象塑造（講授+現(xiàn)場演練）
英國臨床心理學家琳達•布萊爾說過，陌生人第一次見面，開頭7秒最重要。人們的確會通過第一印象來判斷一個人。如何留下好印象？1.有心：表情真誠，表達自然。2.有禮：美由心生，禮行于外。3.有型：衣著得體，勝過名牌。4.有聲：語速放緩，語氣肯定。
一、形象之親和力打造：
Ø 當你微笑時，世界愛上了你。
Ø 微笑是來自內心的光芒。
Ø 平易近人，體貼他人
Ø 什么樣的笑容才是適合自己的笑容？
Ø 練習笑容修煉內心
二、形象之場合著裝
問題討論：去拜訪一位重要客戶，請問男士、女士分別該如何著裝呢？
Ø 當你參與重要董事會議，當你拜訪重要客戶時該如何著裝？
Ø 當你在一般職場，開會、培訓時該如何著裝？
Ø 當你參與晚上的一場重要晚宴，如何著裝？如何首飾佩戴？
Ø 當你與客戶一起外出旅行、活動時的著裝該有何注意？
Ø 不同場合的著裝指導（嚴肅職場、一般職場、時尚職場、個性職場、休閑職場）
Ø 正式西裝與一般西裝的區(qū)別是什么？
Ø 不同顏色、款式、質地、圖案的西裝其正式程度如何排列？
Ø 不同顏色、款式、質地、圖案的襯衫其正式程度如何排列？
Ø 不同顏色、質地、圖案的領帶在職場、在社交場就如何選擇？
三、形象之化妝造型
 不同臉型的化妝及發(fā)型的協(xié)調
 不同著裝時妝容與發(fā)型的協(xié)調
 不同職業(yè)、體型、年齡應注意的妝容與發(fā)型協(xié)調
四、形象之形體儀態(tài)塑造
 打造氣質的四個關鍵點
 女士如何立如芍藥，坐如牡丹，行如百合？
 男士如何站如松，坐如鐘，行如風？

第四單元、服務流程的規(guī)范化與標準化
一、服務是什么
 什么是服務
 服務的職責是什么
 服務的質量要求
 為什么要有服務意識
 客戶是如何流失的
 客戶要的是什么
二、服務過程之三心：
 服務前的誠心　
 服務中的愛心
 服務后的謝心
三、服務前準備
 心態(tài)的準備
 形象的準備
 工具的準備
環(huán)境的準備
四、服務過程中的六待客要訣：
 舉手招迎
 微笑服務
 站立服務
 禮貌問候
 雙手遞接
 禮貌送別

第五單元：接待（拜訪）會面的禮儀（場景演繹）
場景設計：來了一位重要領導，請情景模擬迎接、引領、介紹、握手、遞接名片等禮儀。
一、從哪里迎接客戶？
二、接待歡迎客戶或領導時的致意禮（鞠躬禮、點頭禮）
三、怎么稱呼和問候可以更得客戶及領導的歡心（稱呼禮、問候禮）
四、電梯、樓梯、走廊、玻璃門分別如何引領？（引領禮）
五、與客戶握手、遞接名片資料、介紹時應注意什么？（握手禮、名片禮、介紹禮）
六、不同的會議室、不同的會客廳客戶、領導應該坐哪里？（座次禮儀）
七、飲品、茶水的選擇，如何上茶水？（斟茶禮）

第六單元：辦公室及電話禮儀（案例舉例）
一、辦公室禮儀
Ø 辦公場合應注意的公共禮儀
Ø 好狀態(tài)好人脈
Ø 辦公室條約
Ø 辦公室兩性交往
Ø 接聽、撥打電話的禮儀
Ø 短信、Email注意事項
Ø 對上級的尊重，對平級的真誠，對下級的關愛
二、電話禮儀
Ø 電話形象
Ø 電話溝通時應注意的問題
Ø 接聽電話時的禮儀
Ø 撥打電話時的禮儀
Ø 電話掉線、撥錯電話、多個來電時怎么處理？
Ø 聽不清電話內容、遇到不知道的問題，電話中怎么應急處理？

第七單元：商務溝通的禮儀（情景、舉例、案例）
一、溝通前應做好哪些準備？
Ø 環(huán)境
Ø 資料
Ø 形象
Ø 心態(tài)
二、什么才是好的溝通？
三、溝通中對方在乎的是什么？
四、溝通中聊什么？溝通中不聊什么？
五、溝通的一個要求及三個臺階
六、溝通中應把握的幾個關鍵點？
Ø 技巧
Ø 態(tài)度
Ø 知識
Ø 文化背景
七、良好溝通，我們應如何表現(xiàn)？對待他人應如何？
八、兩個小故事，讓我們了解到底什么是尊重？
九、積極傾聽，軟化他（她）的心
十、傾聽中，常遇到的問題有哪些？
十一、學會發(fā)現(xiàn)對方的優(yōu)點，學會贊美對方。
十二、溝通過程中眼神與目光的有效把握
十三、溝通中注意說話的語氣
十四、好的溝通，四個做到、五個原則、六句箴言、七個不要
十五、溝通中懂點心理學，基于人性的溝通智慧
Ø 對方的出發(fā)點我們理解了嗎
Ø 從心理學的角度知道如何批評、如何表揚他人嗎
Ø 如何積極心態(tài)積極關注從積極的角度溝通
十六、換種方式來表達，聽起來感覺如何？
Ø “我會…”代替“我盡量….”
Ø “你可以….”代替“你不能….”
Ø “你能….”代替“你必須…”
十七、如何實現(xiàn)與不同風格人士的有效溝通
Ø 支配型
Ø 親切型
Ø 完美型
Ø 表現(xiàn)型
情景模擬演練：比如遇到了壞消息，比如被問的問題沒有準備好，比如忙碌中有人添亂，比如有人無理取鬧
十八、學會與自己溝通

第八單元：商務接待宴請禮儀（講授+情景模擬訓練）
一、接待就是生產力，接待時要認真想想：
Ø 客人來了吃什么？
Ø 客人走時送什么？
Ø 客人一起聊什么？
Ø 業(yè)余活動玩什么？
二、宴請的注意事項：
Ø 宴請的桌次安排
Ø 宴請的座次安排
Ø 就座和離席的禮儀
Ø 點菜的禮儀
Ø 餐桌上的行為舉止禮儀
Ø 餐桌上的不雅行為
Ø 宴請中的祝酒、敬酒、邀酒禮儀
Ø 紅酒的開瓶、倒酒、品嘗、持杯等應注意哪些禮儀
Ø 宴請中的結帳禮儀

第九單元：商務禮品饋贈的禮儀
一、界定好禮品的含義與范圍
二、禮品饋贈的選擇（如何獨特？如何投其所好？如何實用有意義？）
三、禮品饋贈的時機與場合

第十單元：不同國家的禮儀禁忌
一、歐美國家的禮儀注意事項有哪些？
二、日本的禮儀注意事項有哪些？
三、韓國的禮儀注意事項有哪些？
四、中東國家的禮儀注意事項有哪些？
五、東南亞國家的禮儀注意事項有哪些？

第十一單元：內涵與修養(yǎng)更是一世的修為
一、給壓力找一個出口（學會緩解壓力的一些方法）
二、學會自我的溝通
三、濃書香熏陶智慧心靈
四、好習慣成就品味人生
五、發(fā)掘興趣，多些樂趣
六、在經歷中成熟
七、保持努力，懂得感恩，與人為善，心懷美好

第十二單元：回顧與總結

《卓越人士的禮儀修養(yǎng)》培訓受眾
企、事業(yè)單位、服務行業(yè)管理人員、辦公行政人員、一線服務人員、銷售與接待人員均適用

《卓越人士的禮儀修養(yǎng)》所屬分類
人力資源

《卓越人士的禮儀修養(yǎng)》所屬專題
社交禮儀培訓、醫(yī)護禮儀培訓、

《卓越人士的禮儀修養(yǎng)》授課培訓師簡介

《卓越人士的禮儀修養(yǎng)》報名服務流程

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