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員工執(zhí)行力
添加時(shí)間:2015-03-19      修改時(shí)間: 2015-03-19      課程編號(hào):100176751
《員工執(zhí)行力》課程大綱
課程收益
1. 了解執(zhí)行力在工作及人生中的重要性
2. 發(fā)掘自己的執(zhí)行力,學(xué)會(huì)在工作中運(yùn)用執(zhí)行力,提高效益
3. 掌握?qǐng)?zhí)行力提升方法及步驟
4. 養(yǎng)成成功人士具備的執(zhí)行力條件,掌握如何通過提高執(zhí)行力,走向成功
5. 掌握如何成為企業(yè)中領(lǐng)導(dǎo)期望的執(zhí)行型人才

課程內(nèi)容
一 如何理解執(zhí)行力?
1.執(zhí)行力概念
2.正確認(rèn)識(shí)執(zhí)行力
二 為什么學(xué)習(xí)執(zhí)行力?
1.執(zhí)行力缺失的企業(yè)中存在的現(xiàn)象
2.沒有執(zhí)行力就沒有競爭力——對(duì)個(gè)人和企業(yè)
三 什么樣的人才是執(zhí)行型人才?
1.執(zhí)行人才的特點(diǎn)
2.執(zhí)行人才的標(biāo)準(zhǔn)
3.哪幾種人不是執(zhí)行型人才?
4.不同層次人員的執(zhí)行力
四 執(zhí)行動(dòng)力從何而來?
1.從企業(yè)來講——客戶價(jià)值
2從個(gè)人來講——自我價(jià)值
五 如何提升執(zhí)行力?
1.成功做事要靠什么?
2.執(zhí)行力的表現(xiàn)是一種:
3.執(zhí)行力的基本戰(zhàn)略
4.執(zhí)行“三字經(jīng)”
5.執(zhí)行“十誡”
6.提升執(zhí)行力的方法:
簡稱“1定2作3抓”
7.學(xué)會(huì)時(shí)間管理
六塑造自己的執(zhí)行力導(dǎo)師
七怎樣做領(lǐng)導(dǎo)期望的最好的執(zhí)行者?
1.不僅要當(dāng)“有用之才”,更要當(dāng)“好用之才”
2.是主動(dòng)負(fù)責(zé),而不是被動(dòng)應(yīng)付
3.超期望做事
4.完成任務(wù)不走樣,不打折
5.拒絕推托
6.強(qiáng)化結(jié)果思維,確保執(zhí)行到位
7.執(zhí)行要有沖刺的速度
8.如何做到領(lǐng)導(dǎo)心中的“你辦事我放心”?
八.課程回顧總結(jié)
九.提問答疑


《員工執(zhí)行力》課程目的
• 學(xué)會(huì)運(yùn)用執(zhí)行力解決問題,提高工作效益,為成為高效執(zhí)行人才儲(chǔ)備能量。

《員工執(zhí)行力》所屬分類
人力資源

《員工執(zhí)行力》所屬專題
執(zhí)行力贏在執(zhí)行培訓(xùn)、員工關(guān)系與企業(yè)管理培訓(xùn)、從技術(shù)走向管理培訓(xùn)高效執(zhí)行力、企業(yè)員工職業(yè)化訓(xùn)練、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與執(zhí)行力培訓(xùn)
《員工執(zhí)行力》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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在線提交培訓(xùn)需求

培訓(xùn)顧問需求調(diào)研

溝通確認(rèn)內(nèi)訓(xùn)方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對(duì)客戶的每一獨(dú)特點(diǎn),對(duì)授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問題,實(shí)現(xiàn)高度針對(duì)性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過對(duì)客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時(shí)間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價(jià)值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評(píng)估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評(píng)估,并實(shí)時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師張鋒波老師簡介
張鋒波
張鋒波
實(shí)戰(zhàn)派企業(yè)導(dǎo)師
多家企業(yè)管理顧問
中國執(zhí)行力百強(qiáng)講師
著名實(shí)戰(zhàn)派管理咨詢專家
北大、清華等高?妥v師
執(zhí)行力實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)師,擁有17年的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),曾在公司從事過技術(shù)員、生產(chǎn)、采購、銷售經(jīng)理、總經(jīng)理一職。十幾年來親臨企業(yè)一線,在企業(yè)運(yùn)營、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工激勵(lì)方面有獨(dú)到見解,特別擅長員工執(zhí)行力訓(xùn)練、員工素質(zhì)訓(xùn)練等領(lǐng)域的輔導(dǎo)培訓(xùn)。
張老師實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,授課內(nèi)容精練、實(shí)戰(zhàn)、實(shí)用、實(shí)效,且理論與實(shí)際相結(jié)合,觀點(diǎn)新穎,論述精辟,深入淺出,內(nèi)涵深刻。采用情景式案例、實(shí)戰(zhàn)型解答,以真實(shí)案例說明實(shí)際問題,找到問題根源。
通過培訓(xùn),使學(xué)員在執(zhí)行過程中能夠容易準(zhǔn)確的掌握?qǐng)?zhí)行的方法,從而發(fā)掘自己的執(zhí)行力,運(yùn)用自己的執(zhí)行力,提升自己的執(zhí)行力。課程采用顧問式培訓(xùn)方式和行動(dòng)學(xué)習(xí)理念,課堂中設(shè)置工作實(shí)際問題研討和點(diǎn)評(píng)環(huán)節(jié),突出培訓(xùn)的實(shí)用性和針對(duì)性。課程學(xué)員滿意率達(dá)到90%以上。

主講課程:
《高效執(zhí)行力》
《中高層執(zhí)行力》
《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力訓(xùn)練》
《員工心態(tài)與激勵(lì)》
《正能量與卓越執(zhí)行力》
《銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)與執(zhí)行力》
《成功執(zhí)行三十六——個(gè)人執(zhí)行利器》
服務(wù)過的部分客戶:
國家水利水電總局、國家電網(wǎng)、中國電力建設(shè)集團(tuán)、中國電力投資集團(tuán)、中國華電集團(tuán)、中國移動(dòng)、中國電信、中國聯(lián)通、中國銀行、工商銀行、中石化、中石油、太古飛機(jī)、超人塑雕、華夏環(huán)境科技、中泰化工、宅急送、家樂福超市、正源機(jī)械制造、東風(fēng)汽車集團(tuán)、中國兵器工業(yè)集團(tuán)、鴻源鍛鑄公司、信達(dá)機(jī)電設(shè)備制造公司....
本課程可以提供內(nèi)訓(xùn),查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息
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高效執(zhí)行力
企業(yè)員工職業(yè)化訓(xùn)練
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團(tuán)隊(duì)協(xié)作與執(zhí)行相關(guān)培訓(xùn)師
凡勝
  • 培訓(xùn)師:凡勝
  • 所在地:廣州
  • 廣州培訓(xùn)協(xié)會(huì)副秘書長
柏瑞
  • 培訓(xùn)師:柏瑞
  • 所在地:淄博
團(tuán)隊(duì)協(xié)作與執(zhí)行相關(guān)公開課
1. 總結(jié)和分析技術(shù)人員從技術(shù)走向管理過程中常見的問題2. 掌握實(shí)現(xiàn)從技術(shù)走向管理的過程中要實(shí)現(xiàn)的3個(gè)轉(zhuǎn)變要素3. 了解從技術(shù)走向管理的5個(gè)...
團(tuán)隊(duì)協(xié)作與執(zhí)行相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)員工職業(yè)化相關(guān)培訓(xùn)師
胡鑫
  • 培訓(xùn)師:胡鑫
  • 所在地:深圳
  • 績效管理講師
李瑋
  • 培訓(xùn)師:李瑋
  • 所在地:天津
企業(yè)員工職業(yè)化相關(guān)公開課
1.全面了解人力資源管理過程中的法律風(fēng)險(xiǎn);2.透徹理解與人力資源管理有關(guān)的政策法律法規(guī);3.深度培養(yǎng)預(yù)測、分析人力資源管理法律風(fēng)險(xiǎn)的思維;4.系統(tǒng)掌握預(yù)...
企業(yè)員工職業(yè)化相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
高效執(zhí)行力相關(guān)培訓(xùn)師
翁濤
  • 培訓(xùn)師:翁濤
  • 所在地:重慶
  • 國內(nèi)頂尖培訓(xùn)導(dǎo)師
郭敬峰
  • 培訓(xùn)師:郭敬峰
  • 所在地:蘇州
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