培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

1. 使學(xué)員建立系統(tǒng)思考的基礎(chǔ)，提升整體大局觀，提高思維效率； 2. 掌握發(fā)散性思維和邏輯思維的關(guān)系，并學(xué)會應(yīng)用左腦和右腦協(xié)調(diào)創(chuàng)新的技巧； 3. 通過訓(xùn)練使學(xué)員能準(zhǔn)確把握問題的癥結(jié),有效地進(jìn)行問題的剖...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1．了解優(yōu)勢管理的基本原理，并能開始轉(zhuǎn)變團(tuán)隊(duì)管理的思路，由彌補(bǔ)缺陷到優(yōu)勢激勵(lì)； 2．熟練掌握欣賞式探詢的套路，并掌握一系列的可視化思維工具、可視化溝通工具運(yùn)用到團(tuán)隊(duì)管理中，高效地處理領(lǐng)導(dǎo)、下屬...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1. 為個(gè)人和團(tuán)隊(duì)帶來簡單易用的思考工具與全新的思維方式，充分開發(fā)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的潛能。 2. 掌握組織高效會議的方法，減少會議時(shí)間，使會議討論更深入 3. 發(fā)現(xiàn)觀察問題的新角度，在多數(shù)人只能發(fā)現(xiàn)問題的地...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、 深刻理解溝通的基礎(chǔ)理論——尤哈里窗（Johari window）； 2、 熟練掌握尤哈里窗在上下級溝通、平級溝通和群組溝通三種管理環(huán)境中的應(yīng)用和相關(guān)的溝通技術(shù)； 3、 通過練習(xí)讓學(xué)員表達(dá)清晰準(zhǔn)確，溝通效率...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、掌握創(chuàng)新思考的方法和工具箱； 2、學(xué)會運(yùn)用創(chuàng)新工具發(fā)現(xiàn)和解決工作中的問題。