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首頁 >> 內(nèi)訓課 >> 研發(fā)項目 >> 項目管理實戰(zhàn)技能訓練
項目管理實戰(zhàn)技能訓練
添加時間:2015-05-04      修改時間: 2015-05-04      課程編號:100179195
《項目管理實戰(zhàn)技能訓練》課程大綱
課程背景:
隨著產(chǎn)品生命周期越來越短,客戶前置期要求越來越快,市場需求向少批量、多批次特征轉(zhuǎn)變,在當前國際化的經(jīng)濟大環(huán)境下,越來越多企業(yè)追求從運營管理到項目管理的轉(zhuǎn)變。華為任正非在2007年就喊出“讓那些聽見炮聲的人來指揮戰(zhàn)斗”,同時,它是國內(nèi)最早實施項目管理的公司之一。
在每一個項目運行過程中,項目經(jīng)理都充當著非凡的角色:能夠充分協(xié)調(diào)資源,保障項目有效運行,需要進行詳細的計劃安排、實施與跟蹤、多部門的溝通協(xié)作、風險的控制等,以保證每個項目能夠在預定的時間、預算和質(zhì)量要求下達到的最終成功。
本課程重點面向企業(yè)中高層經(jīng)理,項目經(jīng)理、核心項目組員,通過培訓,幫助受訓人員掌握現(xiàn)代的項目管理知識和運用方法,并結(jié)合萬千項目實例,指導管理人員梳理和優(yōu)化現(xiàn)有項目管理流程,建立有效的項目運行和控制體系。學會運用國際先進項目管理思想,熟練使用項目管理模版工具,進行實際項目練習,有效提高可操作性。

課程收益:
1、掌握項目管理方法及使用
2、提高相關管理能力
3、提高項目計劃能力
4、加強對項目的實施和控制能力
5、減少項目成本

課程時間:2天,6小時/天
授課對象:企業(yè)中層管理者、項目總監(jiān)、項目經(jīng)理、項目工程師、項目相關參與人員
授課方式:發(fā)問互動、視頻解析、頭腦風暴、案例研討、角色扮演
落地工具:CPMPERT CPA AOA LSR WBS 4D 5W1H 利益相關者矩陣 采購象限分類 沖突處理矩陣 甘特圖 里程碑 因果圖 力場分析

課程大綱:
第一講:項目管理概述
1、什么是項目
2、項目與運營
3、什么是項目管理
4、誰是項目經(jīng)理
5、項目經(jīng)理知識體系
6、項目管理工具

第二講:項目4D流程
一、項目啟動/定義(Define)--確定項目范圍,項目成功基礎
1、確定項目目標,設定邊界
2、任命項目經(jīng)理
3、確定項目章程(PM框架)
4、分析項目利益相關者(WHY,WHO,WHAT,HOW)誰是?有何需求?如何分析
5、識別項目多方需求
6、如何定義項目成果
7、如何設置項目目標
8、項目啟動會議
二、項目規(guī)劃/計劃(Design) -- 沒有項目計劃,就是準備失敗
1、為什么制定計劃
2、需要計劃什么
3、項目計劃的具體內(nèi)容(SCOPE)
4、如何使用WBS確定范圍
三、項目執(zhí)行/交付(Deliver) --項目管理鐵三角,時間質(zhì)量成本
1、項目變更/偏差管理
1)誰管理變更-組織架構
2)如何做變更-控制流程
3)變更的執(zhí)行-結(jié)果監(jiān)控
2、項目進度管理
1)只做必要的事-定義活動范圍
2)最佳順序做事-活動排序?qū)D
3)最佳資源投入-活動資源估算
4)平衡投入時間-活動歷時估算
5)找出進度風險-找出關鍵路徑CPM
6)優(yōu)化進度計劃—資源平衡調(diào)節(jié)
3、項目成本管理
1)我們需要多少錢-估算成本
2)什么時候花出多少錢-建立基線
3)如何知道錢夠不夠化-成本控制(掙值)
4、項目質(zhì)量管理
1)究竟達到什么標準-確定標準
2)如何達到質(zhì)量標準-質(zhì)量保證
3)如何知道是否達到-質(zhì)量控制
5、項目風險管控
1)如何管理風險-風險規(guī)劃
2)如何找出風險-風險識別
3)哪些風險重要-風險分析
4)如何解決風險-風險應對
6、項目團隊建設
1)團隊文化建設階段
2)團隊沖突處理矩陣
四、項目收尾/發(fā)展(Develop) – 有始有終 如履薄冰
1、找出成功標準
2、總結(jié)經(jīng)驗教訓
3、表彰項目團隊
練習:請按案例背景完成后續(xù)練習

第三講:成功項目軟性因素
一、項目人力資源管理
1、需要什么樣的人
2、如何獲得這些人
3、他們什么時候來
4、他們什么時候走
5、項目各階段執(zhí)行管理關鍵
二、項目溝通管理
1、有誰需要溝通(WHO)
2、需要什么信息(WHAT)
3、什么方式溝通(HOW)
4、多長時間一次(WHEN)
三、項目采購管理
1、項目向誰采購
2、采購數(shù)量多少
3、什么時候采購
4、多少價格采購
5、采購管控目標

第四講:項目管理TIPS
1、項目成功的六個關鍵點
2、預防勝于檢查
3、勤于記錄,用數(shù)據(jù)說話
4、項目經(jīng)理在公司就是一張信用卡
5、郵件只是記錄罪證,不能解決問題
6、Pla、the work, the work plan
7、問題分析與解決工具應用 (麥肯錫工作法)

第五講:如何成為優(yōu)秀的項目經(jīng)理—從知道到做到
1、項目經(jīng)理的職責
2、項目經(jīng)理的素質(zhì)
3、項目經(jīng)理的知識構成
4、項目經(jīng)理的關鍵技能
5、給自己一個承諾---職業(yè)規(guī)劃
總 結(jié):
1、總結(jié)與歸納
2、提問與問答

《項目管理實戰(zhàn)技能訓練》課程目的
1、掌握項目管理方法及使用
2、提高相關管理能力
3、提高項目計劃能力
4、加強對項目的實施和控制能力
5、減少項目成本


《項目管理實戰(zhàn)技能訓練》所屬分類
研發(fā)項目

《項目管理實戰(zhàn)技能訓練》所屬專題
項目管理實戰(zhàn)、項目經(jīng)理培訓、房地產(chǎn)企業(yè)項目管理、Project項目管理、研發(fā)項目管理培訓工廠精細化管理、項目執(zhí)行力、
《項目管理實戰(zhàn)技能訓練》內(nèi)訓服務流程
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選定初步的內(nèi)訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調(diào)整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結(jié)合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內(nèi)容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師申明江老師簡介
申明江
申明江
英國CIPS/ILT/CPS國際采購職業(yè)資格認證高級培訓師
《中國物流行業(yè)崗位規(guī)范指導叢書》副主編
《國際物流職業(yè)經(jīng)理人知識體系指導》編委成員
中國物流與采購聯(lián)合會、《現(xiàn)代物流報》、第一物流網(wǎng)特聘物流專家
《中國海關》、《商界評論》、《企業(yè)觀察報》等雜志供應鏈專欄特約撰稿人
曾任:信義汽車玻璃(控股)公司供應鏈事業(yè)部經(jīng)理
曾任:大連錦程國際物流有限公司商務經(jīng)理
現(xiàn)任:北京中冶嘉恒物流有限公司副總經(jīng)理
相關數(shù)據(jù):
---15年專注于物流采購供應鏈領域,專業(yè)幫助為庫存高、成本漲、反應慢而苦惱的企業(yè)或人;
---培訓學員累計超14,000人次;
---客戶滿意度達98%以上;
---多年多家媒體發(fā)表專業(yè)文章150,000字以上;
---出版專業(yè)書籍9冊;
---為探索供應鏈最佳實踐,每年走訪優(yōu)秀企業(yè)30家以上。
本課程可以提供內(nèi)訓,查看培訓師詳細信息
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