培訓(xùn)目標(biāo)：

了解國(guó)際前沿的薪酬理念和思維方式，掌握符合時(shí)代特征需求的專業(yè)管理咨詢公司及500強(qiáng)企業(yè)所采用薪酬體系設(shè)計(jì)方法，以實(shí)現(xiàn)凝聚人心，有效激勵(lì)員工，提高效率和效益，保證企業(yè)持續(xù)增長(zhǎng)的目的。

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

建立完整管理理念與管理思想體系，為未來(lái)的深入課程做好鋪墊。建立有效管理的意識(shí)。

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

本課程提供給經(jīng)理一個(gè)可參照的成功模型，輔以各種相關(guān)的理論與可以調(diào)整的方案，可以輕松的掌握如何建構(gòu)公司培訓(xùn)體系的能力

培訓(xùn)目標(biāo)：

本課程可以使學(xué)員了解客戶關(guān)系的重要性、客戶關(guān)系的建立與維護(hù)技巧、自我的情緒調(diào)整、公司為維護(hù)客戶關(guān)系需要投入的資源。從而使學(xué)員可以更好的管理公司的資源，掌握公司真正有效的客戶群，提升客戶的品牌...

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

通過(guò)本課程，你將了解真正的“以客戶為中心”的管理理念；了解企業(yè)為了開(kāi)發(fā)潛在客戶、深化現(xiàn)有客戶關(guān)系、保留老客戶，應(yīng)該建立怎樣的業(yè)務(wù)流程、采用什么樣的有效方法以及利用哪些信息技術(shù)；同時(shí)，你還將學(xué)...

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

通過(guò)培訓(xùn)，使參訓(xùn)者建立完整的績(jī)效管理觀念，重視績(jī)效文化，掌握高績(jī)效管理的核心是對(duì)人的精神管理，重視通過(guò)潛能激活去建立高績(jī)效團(tuán)隊(duì)； 使參訓(xùn)者準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)績(jī)效管理的過(guò)程，對(duì)目前管理中的困惑點(diǎn)找到解...

培訓(xùn)目標(biāo)：

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