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領(lǐng)導(dǎo)者的情商浴
添加時(shí)間:2011-12-20      修改時(shí)間: 2011-12-20      課程編號(hào):100139892
《領(lǐng)導(dǎo)者的情商浴》課程大綱
《學(xué)習(xí)講義》構(gòu)成:
練習(xí)部分(訓(xùn)中用)——課程核心技術(shù)的現(xiàn)場(chǎng)練習(xí)。
心得部分(訓(xùn)中用)——課程關(guān)鍵內(nèi)容的記錄與心得。
工具部分(訓(xùn)后用)——操作指南提示,訓(xùn)后檢查對(duì)照。
閱讀部分(訓(xùn)后用)——經(jīng)典資料溫習(xí)、培訓(xùn)師原創(chuàng)文章、心理個(gè)案。

場(chǎng)地要求:封閉式教室 ,有體驗(yàn)活動(dòng)的空間。
課程體系架構(gòu):








培訓(xùn)大綱:
模塊一:解碼情緒,構(gòu)建情商重塑
本節(jié)目標(biāo):影響力的提升則基于情商的修煉,了解如何成為卓越的領(lǐng)導(dǎo)者,并掌握提升情商與影響力的基礎(chǔ)與方向?鞓(lè)是一種管理能力,掌握消除與淡化情緒的技巧,當(dāng)情緒出現(xiàn)時(shí),能夠從容面對(duì),當(dāng)下有效調(diào)整,面對(duì)下屬,沒(méi)有分別心,要擁有一顆隨喜心。 一.解讀情緒、接納情緒
情緒內(nèi)涵及對(duì)情緒的誤解
四種基本情緒及其正面意義
面對(duì)負(fù)面情緒的正確心態(tài)
案例:史上最牛的總經(jīng)理助理
二. 調(diào)節(jié)情緒的技巧
中國(guó)古人情商“六韜”“七觀”“八征”
建立積極心錨
宣泄情緒的方法
情緒逐步抽離法(NLP簡(jiǎn)快心理療法)
練習(xí):身心互動(dòng)技巧

模塊二:調(diào)配情緒,實(shí)施“信念蒸餾”
本節(jié)目標(biāo):積極的態(tài)度是領(lǐng)導(dǎo)魅力的首要前提,態(tài)度即心理學(xué)定義的信念系統(tǒng)是情緒的主宰;了解哪些信念阻礙了自己及他人的發(fā)展;掌握改變或修正信念系統(tǒng)的方法,面臨困境時(shí),積極尋求信念上的突破,實(shí)施“信念蒸餾”,擺脫負(fù)面情緒,建立新的思維路徑。
一.探究高情商(EQ)的本源
尋找限制性信念
哪些信念會(huì)導(dǎo)致負(fù)面情緒,阻礙事業(yè)發(fā)展?
練習(xí):《春天里》——尋找歌者的信念系統(tǒng)
視頻:瘋狂英語(yǔ)李陽(yáng)的信念系統(tǒng)
二. 改變信念系統(tǒng),實(shí)施“思想手術(shù)”
尋找你自己的限制性信念
突破并提升限制性信念
練習(xí):破框法、換框法
分享:《冰鑒》

模塊三:強(qiáng)化力量,自我內(nèi)觀激勵(lì)
本節(jié)目標(biāo):完形的力量讓我們擁有動(dòng)力和能量向績(jī)效目標(biāo)邁進(jìn);修己安人為目標(biāo)的達(dá)成創(chuàng)造意識(shí)條件;有效自我激勵(lì),并啟動(dòng)目標(biāo)力量,愛(ài)上目標(biāo),有效利用目標(biāo)的力量提升績(jī)效,終獲職場(chǎng)成就。
一.提升個(gè)人魅力指數(shù)
領(lǐng)導(dǎo)魅力測(cè)試
啟動(dòng)格式塔的力量
心理游戲:我的廣告設(shè)計(jì)
二. EQ基本元素——誠(chéng)實(shí)
認(rèn)識(shí)自我、了解客戶(hù)、融入工作
中國(guó)人理想情商:修己安人
三. EQ最高境界——擔(dān)當(dāng)
負(fù)起責(zé)任:直接面對(duì)問(wèn)題,迅速解決困難

《領(lǐng)導(dǎo)者的情商浴》課程目的
幫助學(xué)員成為情緒的主人,平衡情緒和思維,自由地結(jié)合或抽離情緒,讓情緒協(xié)助您建立成功快樂(lè)的人生。
幫助學(xué)員提升管理情緒的能力,以提升的情緒及心態(tài)感染與影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)的情緒氛圍。
幫助學(xué)員更有力量迎接挑戰(zhàn),克服困難,擁有追求卓越的內(nèi)在力量,充滿(mǎn)激情地向目標(biāo)邁進(jìn)。
幫助學(xué)員更有效的自我激勵(lì)和激勵(lì)他人,讓員工釋放全部能量,而不僅僅是盡職。
幫助學(xué)員更有能力處理協(xié)調(diào)不同的意見(jiàn),嫻熟的化解沖突,高效能地工作,建立和諧的支持團(tuán)隊(duì)。
幫助學(xué)員擁有更強(qiáng)的影響力和領(lǐng)導(dǎo)力,充滿(mǎn)內(nèi)心力量地影響部屬麾下
應(yīng)用心理技術(shù)讓領(lǐng)導(dǎo)者情商管理順?biāo)靶小?lè)趣橫生。
呈現(xiàn)特點(diǎn):感性講授、案例點(diǎn)評(píng)、電影片段分析、游戲體驗(yàn)、量表測(cè)試、分組模擬、心理劇。

《領(lǐng)導(dǎo)者的情商浴》適合對(duì)象
總經(jīng)理、總監(jiān)、部門(mén)經(jīng)理、廳經(jīng)理、主管、班組長(zhǎng)、主任、科處長(zhǎng)、所有儲(chǔ)備管理人才。

《領(lǐng)導(dǎo)者的情商浴》所屬分類(lèi)
特色課程
《領(lǐng)導(dǎo)者的情商浴》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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在線(xiàn)提交培訓(xùn)需求

培訓(xùn)顧問(wèn)需求調(diào)研

溝通確認(rèn)內(nèi)訓(xùn)方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行

課后回訪(fǎng)

我們的優(yōu)勢(shì)
1.海量課程及專(zhuān)業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬(wàn)的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶(hù)選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對(duì)客戶(hù)的每一獨(dú)特點(diǎn),對(duì)授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢(xún)式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢(xún)的工作方法,從顧問(wèn)的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問(wèn)的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)高度針對(duì)性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過(guò)對(duì)客戶(hù)培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來(lái)發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶(hù)導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時(shí)間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價(jià)值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評(píng)估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評(píng)估,并實(shí)時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師李世源老師簡(jiǎn)介
李世源
李世源
著名終端連鎖服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)家
清華大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)碩士
劍橋商務(wù)學(xué)院商業(yè)心理學(xué)碩士
中國(guó)消費(fèi)者心理研究會(huì)常務(wù)理事
曾任意大利奢侈品牌GIADA營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
勞動(dòng)部職業(yè)技能認(rèn)證高級(jí)鑒定師
歷任香港上市天時(shí)印刷集團(tuán)區(qū)域經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo)副總等職
出版發(fā)行營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)著兩部《金葵花寶典》《三頭六必服務(wù)密碼》
曾任3萬(wàn)人團(tuán)隊(duì)事業(yè)的培訓(xùn)總監(jiān)、10年專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)、受訓(xùn)學(xué)員人數(shù)超過(guò)50萬(wàn)人次。

三大特質(zhì):
實(shí)用性:直指節(jié)點(diǎn),透徹心理。
思想性:系統(tǒng)關(guān)聯(lián),集成思考。
嵌入性:?jiǎn)l(fā)右腦,深度練習(xí)。

四大風(fēng)格:
激情、引導(dǎo)、嚴(yán)謹(jǐn)、感性

五大輸出:
給知識(shí)——培訓(xùn)師理論、經(jīng)驗(yàn)、積累和閱歷底蘊(yùn)。
給系統(tǒng)——幫助學(xué)員整理思路,用架構(gòu)串聯(lián)經(jīng)驗(yàn)。
給體驗(yàn)——用心理技術(shù)開(kāi)悟,高品質(zhì)互動(dòng)與共享。
給思想——培訓(xùn)師對(duì)核心內(nèi)容的獨(dú)立見(jiàn)解與思考。
給引導(dǎo)——用嵌入式培訓(xùn)技術(shù)引導(dǎo)學(xué)員愉悅參與。

品牌課程:
快速提升門(mén)店業(yè)績(jī)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 1天
八步提拉門(mén)店銷(xiāo)量心理技巧體驗(yàn) 1天
門(mén)店高端客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)體驗(yàn)式訓(xùn)練 2天
奢侈品營(yíng)銷(xiāo)心理戰(zhàn)術(shù)演練 1天
營(yíng)業(yè)廳現(xiàn)場(chǎng)管理心法實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 2天
營(yíng)業(yè)廳主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)技巧心理體驗(yàn) 1-2天
營(yíng)業(yè)廳沖突與投訴處理實(shí)戰(zhàn)兵法 1-2天
營(yíng)業(yè)廳高端客戶(hù)顧問(wèn)銷(xiāo)售實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 2天
員工情緒與壓力管理簡(jiǎn)快技術(shù)應(yīng)用 2天

服務(wù)過(guò)的部分企業(yè):
零售業(yè):皮爾•卡丹鞋業(yè)、奧康鞋業(yè)、步步高鞋業(yè)、龍浩鞋業(yè)、意爾康鞋業(yè)、TATA鞋業(yè)、城市麗人服裝、森美服裝、LV、安奈爾服裝、深圳國(guó)際名表、GIADA服裝、雪妮芳內(nèi)衣、黛安芬內(nèi)衣、歐迪芬服飾、利郎男裝、威豹皮具、紅谷皮具、夢(mèng)潔家紡、羅萊家紡、富安娜家紡、普爾斯瑪特、美特斯邦威、佐丹奴、以純、經(jīng)典故事、衡韻、非牌女裝、鉆石世家、昆大珠寶、周生生、潮宏基珠寶、君安首飾、亞洲眼鏡、吳良材眼鏡、中廚櫥柜、百年好櫥柜、震旦家具、偉安家具、安信地板、德勝家居、東鵬潔具、箭牌衛(wèi)浴、箭牌瓷磚
電信業(yè):中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)聯(lián)通、中國(guó)電信、中國(guó)網(wǎng)通、中國(guó)郵政、聯(lián)想公司、中柏電腦、三星售后、摩托羅拉深圳天音公司
金融業(yè):招商銀行、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、建設(shè)銀行、深圳發(fā)展銀行、杭州銀行、華夏銀行、海通證券、招商證券
服務(wù)業(yè):中國(guó)人壽、幸福人壽、平安保險(xiǎn)、深圳航空、南方航空、深圳巴士集團(tuán)、深圳西部公汽、深圳東部公汽、深圳社保局、中深航空旅游、深圳小汽車(chē)出租、廣州小汽車(chē)出租、中國(guó)安利公司、中國(guó)完美公司、中國(guó)天獅公司
政府窗口:深圳行政服務(wù)大廳、蘇州行政服務(wù)大廳、珠海行政服務(wù)大廳、石家莊行政服務(wù)大廳、深圳地稅、青島地稅、青島國(guó)稅、廣東稅務(wù)干部進(jìn)修學(xué)院、長(zhǎng)沙稅校、廣州國(guó)稅、南昌國(guó)稅、寧波地稅、東莞地稅、濟(jì)南地稅、南京地稅、三水國(guó)稅、臺(tái)山地稅、肇慶地稅、順德國(guó)稅、佛山國(guó)稅、高明地稅、清遠(yuǎn)國(guó)稅、韶關(guān)地稅、深圳南山區(qū)街道辦、南寧工商局、廣州中級(jí)人民法院、廣州第三人民醫(yī)院
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