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傳統(tǒng)貿(mào)易公司供應(yīng)鏈整合和管理
添加時間:2014-10-08      修改時間: 2014-10-08      課程編號:100167858
《傳統(tǒng)貿(mào)易公司供應(yīng)鏈整合和管理》課程大綱
【課程背景】
隨著企業(yè)的發(fā)展和轉(zhuǎn)型,企業(yè)的物流與信息技術(shù)也在飛速發(fā)展,供應(yīng)鏈管理已成為企業(yè)核心競爭力的重要指標。企業(yè)需要根據(jù)自身的情況,制定出合適的物流與供應(yīng)鏈規(guī)劃,采購與供應(yīng)商管理策略,快速響應(yīng)與庫存策略來取得競爭優(yōu)勢。為此,公司如何實現(xiàn)傳統(tǒng)模式向供應(yīng)鏈服務(wù)的轉(zhuǎn)型是本課題要解決的問題。

【培訓對象】
營業(yè)、計劃、行政、人事、采購、物流、倉儲、部門工程師、主管、經(jīng)理、總監(jiān)及主管副總,及與供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)相關(guān)的人員。

【課程受益】
1、了解供應(yīng)鏈管理的特點及模式,掌握供應(yīng)鏈體系建立與管理的方法;
2、了解并掌握供應(yīng)鏈集成模式的戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)、工具及方法,并能熟悉分析與運用;
3、理解貿(mào)易公司如何對戰(zhàn)略型供應(yīng)商進行有效管理;
4、理解貿(mào)易型公司如何利用供應(yīng)鏈模式應(yīng)對顧客和用戶的還價和議價;
5、了解貿(mào)易型公司如何快速響應(yīng)用戶的要求取得優(yōu)勢;
6、了解并掌握供應(yīng)鏈模式下的計劃物流管理戰(zhàn)略、流程及方法與技巧;
7、了解供應(yīng)鏈下人員心態(tài)的調(diào)整和轉(zhuǎn)變適應(yīng)專業(yè)化的工作

【授課方式與特點】
(一)培訓方式:
1、講師激情、精彩演講占40%
2、案例分析(從正面和反面兩方面進行實例分析)占25%
3、互動提問:講師現(xiàn)場提問,學員做答,講師點評占10%
4、作業(yè)練習:現(xiàn)場練習和操作、表演展示占10%
5、分組討論:頭腦風暴:各小組給出答案,講師點評占10%
6、視頻教學:展示課程相關(guān)的視頻欣賞占5%。
(二)課程特色
1、可操作性:聚焦于現(xiàn)場的實際操作訓練與實踐能力提升
2、系統(tǒng)提高:鎖定供應(yīng)鏈和物流管理人員能力點,通過訓練,改變管理行為,提升管理技能
3、寓教于練:企業(yè)實際供應(yīng)鏈系統(tǒng)之計劃/物料/倉庫/采購/配送服務(wù)案例分析,您的困惑得到解答
【培訓時間】 1天/6小時

六、【課程大綱】
第一部分:供應(yīng)鏈管理發(fā)展趨勢及其理念為貿(mào)易公司的轉(zhuǎn)型提供基礎(chǔ)
(一)傳統(tǒng)貿(mào)易公司在競爭環(huán)境下的特點
1、傳統(tǒng)貿(mào)易企業(yè)競爭環(huán)境造就集成供應(yīng)鏈管理
2、討論:傳統(tǒng)貿(mào)易企業(yè)管理運作模式存在的問題
3、企業(yè)的生命——適者生存不適者淘汰
4、貿(mào)易公司轉(zhuǎn)型的特點:
(1)傳統(tǒng)的供應(yīng)系統(tǒng)體系是“從采購到銷售”,而供應(yīng)鏈是“從需求市場到供應(yīng)市場”。
(2)觀念上的創(chuàng)新,需要人們摒棄以往妄自尊大的觀念。
(3)供應(yīng)鏈對企業(yè)資源管理的影響,是一種資源配置的創(chuàng)新。
(4)有4種基本“流”在流動:物流、資金流、信息流、增值流
5、貿(mào)易公司轉(zhuǎn)型有原則:
(1)以客戶為中心的原則
(2)貿(mào)易伙伴間密切合作,共享利益,共擔風險的原則
(3)應(yīng)用信息技術(shù),實現(xiàn)管理目標的原則(如標識ID代碼、條形碼UPC、POS掃描及電子數(shù)據(jù)交換EDI等)
(4)根據(jù)市場需求的擴大,提供完整的產(chǎn)品組合的原則
(5)根據(jù)市場需求的多樣化,縮短從生產(chǎn)到消費的周期的原則
(6)根據(jù)市場需求的不確定性,縮短供給市場與需求市場的距離的原則
6、貿(mào)易行業(yè)供應(yīng)鏈管理的若干問題
7、貿(mào)易公司轉(zhuǎn)型管理的核心競爭要素
(1)IT平臺
(2)物流配送和倉儲系統(tǒng)
(3)供應(yīng)商開發(fā)管理系統(tǒng)
(4)市場信息溝通和反饋系統(tǒng)
8、實施供應(yīng)鏈管理增強企業(yè)競爭力的途徑與建議
(二)應(yīng)用案例分析:
1、案例:世界500強深圳某集團(貿(mào)易)轉(zhuǎn)型的優(yōu)勢和陣痛分析(李老師授課企業(yè));
2、案例:世界500強浙江某集團(貿(mào)易)轉(zhuǎn)型優(yōu)勢分享(李老師授課企業(yè));
3、案例:世界500強Wal-mart公司供應(yīng)鏈管理帶來的業(yè)績(李老師授課企業(yè))
4、案例:某物流以供應(yīng)鏈管理促企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(李老師授課企業(yè))
5、案例:香港某集團的實踐——從傳統(tǒng)貿(mào)易商向供應(yīng)鏈管理服務(wù)商轉(zhuǎn)變(李老師咨詢企業(yè))
6、案例:北京某意大利品牌貿(mào)易公司供應(yīng)鏈模式優(yōu)勢分享(李老師咨詢企業(yè));
7、案例:深圳某貿(mào)易公司的供應(yīng)鏈管理模式的優(yōu)勢和成就分享(李老師咨詢企業(yè))
8、案例:中國超市缺貨年損失逾800億元
9、案例:管理人員如何適應(yīng)新柔性訂單的環(huán)境?
10、案例:某公司跨部門間的協(xié)同作戰(zhàn)
11、案例:某公司的完善信息傳達機制
12、視頻教學:溝通協(xié)調(diào)的技巧
(三)為解決企業(yè)的困擾要用到的工具:
1、企業(yè)資源計劃系統(tǒng)及接口:ERP/SAP/EDI和EOS
2、溝通的工具;
3、供應(yīng)鏈的工具。
4、[學員談學習感想和體會]隨機抽查或由員工自己發(fā)言:
(1)談?wù)勀鷮Ρ静糠謨?nèi)容學習的體會和感想;
(2)今后在工作和生活中您將如何把學到東西運用于實踐?并簡說其思路。

第二部分:貿(mào)易型公司轉(zhuǎn)型中的策略及其應(yīng)用
(一)貿(mào)易公司管理面對的挑戰(zhàn)
1、常見問題及應(yīng)對措施
2、如何降低管理的風險
3、面臨的哪些挑戰(zhàn)
(二)貿(mào)易需求的預(yù)測與計劃的管理模式
1、采購物流的需求預(yù)測與計劃方法
2、計劃及控制
(1)需求的預(yù)測和分析
(2)傳統(tǒng)條件的企業(yè)生產(chǎn)計劃
(3)集成生產(chǎn)計劃的特點
(4)集成生產(chǎn)計劃與控制模型
(5)供應(yīng)鏈下的生產(chǎn)進度的控制和改進
(6)柔性計劃與均衡生產(chǎn)
(7)物流外包策略及供應(yīng)商選擇
(8)ODM、OEM策略選擇
(三)供應(yīng)商的管理策略模式
1、同供應(yīng)商間建立合作伙伴關(guān)系
(1)傳統(tǒng)外協(xié)管理與供應(yīng)鏈下供應(yīng)商管理理念
(2)供應(yīng)鏈管理的企業(yè)的性質(zhì)是一種企業(yè)聯(lián)盟
(3)供應(yīng)商關(guān)系分析——供應(yīng)鏈五角分析模型
2、應(yīng)對強勢、弱勢和伙伴供應(yīng)商的策略
3、供應(yīng)商管理的基本目標
4、整合供應(yīng)商的十大策略
5、如何整合供應(yīng)商,降低供應(yīng)鏈成本
(四)庫存和配送的控制和策略模式
1、安全庫存量的設(shè)定
2、經(jīng)濟訂貨批量(EOQ)模型
3、如何應(yīng)對預(yù)測的不確定性
4、如何看待JIT、VMI等工具與方法
5、供應(yīng)鏈縱向一體化與橫向一體化
6、配送的方法和模式
(五)客戶服務(wù)的模式
1、協(xié)同規(guī)劃模式
2、協(xié)同預(yù)測模式
3、快速響應(yīng)模式
4、連續(xù)補貨模式
5、信息共享模式
6、點對點服務(wù)模式等
(六)案例分析和應(yīng)用
1、某公司供應(yīng)鏈的核心競爭力是如何形成的
2、某供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)中的管理技術(shù)應(yīng)用分析
3、某公司供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)優(yōu)化案例經(jīng)驗分析與共享
4、供應(yīng)商管理存貨的方式應(yīng)用
5、案例:佛山某貿(mào)易公司的VMI
6、各種庫存管理模式比較和應(yīng)用
7、如何有效實施QR?
8、協(xié)同規(guī)劃/預(yù)測和連續(xù)補貨(CPFR)技術(shù)和應(yīng)用

第三部分:大綜商品采購交易的幾個技術(shù)
一、集中采購
1、為什么要選擇集中采購?
2、集中采購的適用范圍
3、集中采購的流程
4、集中采購注意事項
5、集中采購的案例——惠普公司集中采購
二、電子商務(wù)采購(網(wǎng)上采購)
1、什么是網(wǎng)上采購
2、電子采購的優(yōu)勢
3、電子采購的一般過程
4、對采購有幫助的電子技術(shù)介紹
5、案例:全球經(jīng)濟持續(xù)低迷,企業(yè)網(wǎng)上采購異常活躍
三、準時采購(JIT采購)
1、對庫存要重新認識
2、SCM環(huán)境下庫存管理——供應(yīng)商管理庫存(VMI)
3、案例分享——海爾公司革了倉庫的命
4、準時采購——日本豐田公司JIT準時采購
5、案例分享——海爾推行的準時采購
四、招標采購
1、什么是招標和投標?
2、招標的類型:
3、招標的基本流程及注意事項
4、投標邀請的內(nèi)容
5、招標采購的適用條件
五、全球采購
1、實施全球采購的主要原因
2、全球采購也存在一些潛在的問題
3、案例:全球化采購的實施——沃爾瑪公司的實踐
六、間接采購
1、實施間接采購的主要優(yōu)勢
2、間接采購條件
3、間接采購適用范圍
4、案例——廣東成為跨國公司在華采購熱點地區(qū)

第四部分:貿(mào)易公司轉(zhuǎn)型的合理性建議
一、企業(yè)文化的轉(zhuǎn)型——打造統(tǒng)一品牌文化
二、打造產(chǎn)業(yè)協(xié)同模式
1、供應(yīng)商協(xié)同
2、預(yù)測計劃
3、信息
4、客戶集成服務(wù)
5、配送中心
6、組織本身
三、管理的變革
1、投資管理
2、人事管理
3、財務(wù)管理等
四、財務(wù)金融變革
1、如何融資
2、如何優(yōu)化負債結(jié)構(gòu)等
五、全員思想的創(chuàng)新
第五部分、現(xiàn)場互動:你問我答


《傳統(tǒng)貿(mào)易公司供應(yīng)鏈整合和管理》課程目的
1、了解供應(yīng)鏈管理的特點及模式,掌握供應(yīng)鏈體系建立與管理的方法;
2、了解并掌握供應(yīng)鏈集成模式的戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)、工具及方法,并能熟悉分析與運用;
3、理解貿(mào)易公司如何對戰(zhàn)略型供應(yīng)商進行有效管理;
4、理解貿(mào)易型公司如何利用供應(yīng)鏈模式應(yīng)對顧客和用戶的還價和議價;
5、了解貿(mào)易型公司如何快速響應(yīng)用戶的要求取得優(yōu)勢;
6、了解并掌握供應(yīng)鏈模式下的計劃物流管理戰(zhàn)略、流程及方法與技巧;
7、了解供應(yīng)鏈下人員心態(tài)的調(diào)整和轉(zhuǎn)變適應(yīng)專業(yè)化的工作


《傳統(tǒng)貿(mào)易公司供應(yīng)鏈整合和管理》所屬分類
生產(chǎn)管理

《傳統(tǒng)貿(mào)易公司供應(yīng)鏈整合和管理》所屬專題
物流供應(yīng)鏈管理、整合營銷推廣培訓、對外經(jīng)濟貿(mào)易課程、供應(yīng)鏈培訓國際貿(mào)易培訓、戰(zhàn)略供應(yīng)鏈管理培訓國際貿(mào)易實務(wù)培訓、
《傳統(tǒng)貿(mào)易公司供應(yīng)鏈整合和管理》內(nèi)訓服務(wù)流程
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我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內(nèi)訓課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調(diào)整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設(shè)計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結(jié)合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內(nèi)容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預(yù)期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師李文發(fā)老師簡介
李文發(fā)
李文發(fā)
華南理工大學MBA 學歷;
新加坡管理協(xié)會授權(quán)講師;
高級采購師、英國皇家采購與供應(yīng)學會CIPS認證講師、
世界貿(mào)易中心ITC專家;
采購與供應(yīng)鏈管理資格國際認證講師;
中國供應(yīng)鏈管理者聯(lián)盟高級顧問;
CNAT注冊審核員、人力資源高級管理師、PPT國際職業(yè)培訓師;
中山大學、深圳大學、廣東外語外貿(mào)大學、東莞理工學院,采購與供應(yīng)鏈管理客座教授.
采購與供應(yīng)鏈管理第一人,生產(chǎn)物流領(lǐng)域十強講師,
榮獲“中國著名采購與供應(yīng)鏈管理中國實戰(zhàn)派專家”稱號。

【核心價值】
   16年工作經(jīng)驗,8年培訓經(jīng)驗;李文發(fā)老師先后在韓國、日本等大型集團公司工作并接受過國際先進的供應(yīng)鏈和物流管理系統(tǒng)學習。世界500強某集團亞太地區(qū)特聘采購供應(yīng)鏈總監(jiān);大型臺資企業(yè)人力資源總監(jiān)/資材經(jīng)理;日資企業(yè)資材總監(jiān)兼人力資源總監(jiān)/管理者表;港資企業(yè)運營副總經(jīng)理。(曾任天寶集團/固特集團/華科集團/步步高通信集團等企業(yè),人力資源總監(jiān)/采購總監(jiān)/PMC經(jīng)理/運營副總經(jīng)理等職位)。李文發(fā)老師是國內(nèi)唯一一位,暨擅長采購供應(yīng)鏈又同時擅長人力資源管理的中國本土實戰(zhàn)派專家。
   李文發(fā)講師,在“中國供應(yīng)鏈”、“中國物流與采購”等期刊上發(fā)表了數(shù)十篇專業(yè)論文!皬V東人才”、“東莞日報”、“HR視界”、“南方都市報”“才富”等報刊雜志上發(fā)表過200多篇專業(yè)技術(shù)、管理論文,并在全國各地成功舉辦了2000多場次培訓、演講、駐廠咨詢。
   
【專業(yè)方向】
   20多年通信業(yè)、電子業(yè)、制造業(yè)中高層管理和培訓咨詢經(jīng)驗,擅長采購與供應(yīng)鏈管理、人力資源系統(tǒng)管理、精益生產(chǎn)現(xiàn)場管理和改善培訓和咨詢,具有豐富的SAP、ERP、MRP、JIT、CRM、BPR、VMI等實戰(zhàn)經(jīng)驗。并在全國各地成功舉辦了2000多場次培訓、演講和咨詢。
   
【授課風格】 在培訓、咨詢中采用國際職業(yè)訓練協(xié)會訓練方法,結(jié)合企業(yè)實際情況,實戰(zhàn)案例開眼,意識入手開刃,以解決實際問題見長;以知識環(huán)境為授課背景資料,理論與實際相結(jié)合,輔以小游戲,管理視頻,小組討論等培訓方式,通俗易懂,詼諧幽默。被企業(yè)評為“實際、專業(yè)型培訓講師”!

【品牌課程】
   采購供應(yīng)鏈類:《采購與供應(yīng)鏈管理SCM》、《采購雙贏談判技巧與合同管理談判技巧與合同管理》、《采購成本控制與供應(yīng)商全面管理》、《精益庫存控制與物料管理》、《PMC柔性生產(chǎn)計劃與物料控制及交期管理》、《卓越跟單員核心技能提升與策略強化》《采購人員綜合管理技能提升》《供應(yīng)鏈環(huán)境下倉儲與高效配送實戰(zhàn)訓練》。
   CIPS、ITC注冊采購師系列課程:《采購與供應(yīng)談判》、《采購環(huán)境》、《采購與供應(yīng)關(guān)系管理》、《采購法務(wù)與合同管理》、《采購績效管理》、《采購與供應(yīng)鏈管理》、《采購原理與戰(zhàn)略》、《采購環(huán)境與供應(yīng)市場分析》、《采購過程與合同管理》、《采購績效測量與商業(yè)分析》、《需求確定與供應(yīng)規(guī)劃》、《報價獲取與選擇》。
   精益生產(chǎn)管理技能類:《卓越班組長訓練營》、《MTP中層管理干部能力提升》、《現(xiàn)場目視管理與8S推行》、《一線現(xiàn)場問題的挖掘與解決》、《生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)安全及預(yù)防安全事故策略管理》、《生產(chǎn)現(xiàn)場成本分析與控制》、《中基層管理人員督導能力提升訓練(TWI)》、《精益生產(chǎn)方式與實踐》。
   人力資源與高層管理類:《合同管理和法律法規(guī)實務(wù)》、《非人力資源經(jīng)理人力資源管理》、《目標管理與績效考核》、《如何有效領(lǐng)導80-90后員工》、《TTT—企業(yè)內(nèi)部培訓師培訓》、《員工心態(tài)、溝通和執(zhí)行力》、《如何打造骨子里流淌著企業(yè)血液的員工》、《企業(yè)如何招聘到合適的人才》、《員工離職原因分析和解決方案》、《企業(yè)勞動資糾紛規(guī)避實務(wù)》《工資、工時、休假及加班管理風險控制、離職員工管理技巧》《心態(tài)、溝通和執(zhí)行力》、《如何領(lǐng)導80、90后員工》等.
   主要咨詢項目:目標設(shè)定與績效管理;精益生產(chǎn)現(xiàn)場管理與改善;精益物流系統(tǒng)優(yōu)化。(住廠現(xiàn)場咨詢輔導)
服務(wù)客戶
   美迪集團、華潤集團、偉創(chuàng)立集團、富士康集團、宏翔電器、中國電信、中國移動、茂森集團、衡威集團、華堅集團、金源集團、宏基集團、飛鴻集團、天昊科技、中信物業(yè)、華豐物業(yè)集團、瑞升華科技、企旗電線、萬江捷豐、希爾光學、創(chuàng)唯達實業(yè)、太華半導體、中深光電、大同集團、柏威五金、TCL集團、創(chuàng)維電子、茂元電子、大寶紙品、卓榮塑膠、達宇器材、光寶集團、偉易達集團、三星電機、華科電子、卓瀚電子、恒通電子、龍光電業(yè)集團、美維電子集團、平馳化工、凱爾斯電子、頂美電子、茂弘電子、聯(lián)想科技、加寶得材料、超卓五金、水源清密、華南建材、長安步步高電子、匯電電池、達宏電子、駿材磁業(yè)、富力電池、智通人才、興達藝品、精工燈飾、宇佳實業(yè)、固特電子、翰宇電子、羅森照明、豐田集團、匯安人力、天寶五金拉鏈、嘉絲制品、光華橡膠、樂百通實業(yè)、科羽科技、為人信息工程、恒豐五金、大興集團、三達電子集團、利達紙品印刷、高科潤電子、精靈電子、才眾電腦、優(yōu)鋼鐵芯、群心美甲、圖創(chuàng)實業(yè)、賽格物業(yè)、科普電器、熬器電子、恒達電子、恒騰達實業(yè)、宏業(yè)金屬、耀輝五金、龍江實業(yè)、茂名石化、群力制品、東控實業(yè)、東海精密、方鑫實業(yè)、華集汽配、中徳精鍛、海誠凈化、印肯實業(yè)等100多家企業(yè)項目輔導、2000多場企業(yè)內(nèi)訓、公開課培訓。
本課程可以提供內(nèi)訓,查看培訓師詳細信息
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[內(nèi)訓課] 供應(yīng)鏈環(huán)境下——供應(yīng)商選擇開發(fā)擇評估和關(guān)系管
國際貿(mào)易實務(wù)培相關(guān)培訓師
胡阿平
  • 培訓師:胡阿平
  • 所在地:北京
  • 外貿(mào)營銷培訓講師
周世杰
  • 培訓師:周世杰
  • 所在地:廣州
  • 海關(guān)事務(wù)管理專家
國際貿(mào)易實務(wù)培相關(guān)公開課
企業(yè)中高層、管理人員參會:➫了解國際貿(mào)易整個環(huán)節(jié)流程,有效掌握各環(huán)節(jié)易出現(xiàn)問題和風險點;➫有效把控各部門進出口環(huán)節(jié)進度,防范溝通不到...
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2024-12-26 Incoterms2020貿(mào)易術(shù)語管控與危險品進出口通
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2024-12-26 進出口活動風險內(nèi)部審計與企業(yè)健康體檢分析
2024-12-26 Incoterms2020風險規(guī)避與進出口管理新趨勢
國際貿(mào)易實務(wù)培相關(guān)內(nèi)訓課
戰(zhàn)略供應(yīng)鏈管理相關(guān)培訓師
楚逸琳
  • 培訓師:楚逸琳
  • 所在地:鄭州
  • 國家高級物流師
陳亮(采購)
戰(zhàn)略供應(yīng)鏈管理相關(guān)公開課
了解供應(yīng)鏈兩種戰(zhàn)略以及五種模式掌握產(chǎn)銷協(xié)調(diào)的七種運營體系設(shè)計熟練操作動態(tài)安全庫存的兩種算法應(yīng)用供應(yīng)鏈計劃編制六大策略方法
2024-11-13 采購及供應(yīng)鏈人員必備的財稅知識
2024-12-28 VUCA時代供應(yīng)鏈管理與風險控制
2024-11-14 ★供應(yīng)鏈管理之需求計劃與預(yù)測技術(shù)應(yīng)用
2024-12-07 ★供應(yīng)鏈架構(gòu)戰(zhàn)略規(guī)劃與最佳實踐課程 —(S
2024-12-19 ★供應(yīng)鏈量化分析與決策
戰(zhàn)略供應(yīng)鏈管理相關(guān)內(nèi)訓課
國際貿(mào)易培訓相關(guān)培訓師
胡阿平
  • 培訓師:胡阿平
  • 所在地:北京
  • 外貿(mào)營銷培訓講師
楊炳元
  • 培訓師:楊炳元
  • 所在地:岳陽
  • 石化行業(yè)領(lǐng)導力、執(zhí)行力培訓專家
國際貿(mào)易培訓相關(guān)公開課
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2024-12-05 國際貿(mào)易風險管控與進出口實務(wù)操作技巧
2024-11-21 國際貿(mào)易實務(wù)高級研修班
國際貿(mào)易培訓相關(guān)內(nèi)訓課
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