《TPM設(shè)備管控提升效率 ——打造高效工廠運作實戰(zhàn)課程》課程大綱
本課程以企業(yè)設(shè)備管理為核心,通過針對現(xiàn)狀分析,打造長效機制,這是一堂有思想、有方法、有動作、有工具、有表單、有方案、有系統(tǒng)、有細節(jié)的課程,幫助企業(yè)提高設(shè)備管理水平,提升企業(yè)效益。
—— 陶老師
課程背景:
1.生產(chǎn)設(shè)備排在生產(chǎn)制造型企業(yè)的七大要素中排名第二,是企業(yè)生存發(fā)展的基本保障和重要物質(zhì)基礎(chǔ)。
2.作為設(shè)備管理者有責任不斷積極探索設(shè)備管理和維修工作的新途徑、新方法、新路子,在改進設(shè)備管理和維修體制、改善設(shè)備運行狀態(tài)、減少設(shè)備故障、提高設(shè)備經(jīng)濟使用壽命、提高企業(yè)經(jīng)濟效益等方面進行創(chuàng)新研究。
3.新日鐵公司以110年前的設(shè)備取得世界鋼鐵行業(yè)效益第一,我們的差距在哪里呢?在咨詢現(xiàn)場,我們得到的設(shè)備OEE基本都在50%左右,而且更多的是管理不善造成,加強設(shè)備管理,責任重於泰山。
課程目標:
1.TPM發(fā)展史;
2.TPM的核心是什么;
3.掌握開展TPM理論、工具和方法;
4.掌握TPM運作的關(guān)鍵能力和步驟;
5.如何保證TPM模式的長效機制,持續(xù)提升企業(yè)績效。
課程收益:
領(lǐng)導層面:公司戰(zhàn)略實現(xiàn)有基礎(chǔ)保障,而不是空談?wù)`“企”。
員工層面:樹立榜樣,復(fù)制經(jīng)驗、表彰先進,激勵團隊。提高工作效率和工作能力,以獲得個人與企業(yè)的同步成長。
競爭層面:全面滿足客戶需求,幫助企業(yè)贏得更多客戶支持,在激烈的市場競爭中常勝不輸,持續(xù)保持有利地位。
文化層面:通過過程管控和用數(shù)據(jù)做管理,養(yǎng)成全員改善的習慣,提升團隊工作效率,打造高效執(zhí)行文化,讓企業(yè)充滿生機和活力。
課程特色:
1.本課程把重點放在TPM系統(tǒng)的運作和保障運作的平臺搭建層面,以企業(yè)的事,訓練企業(yè)的人,同時打造高效快速執(zhí)行的企業(yè)文化。
2.全方位的內(nèi)容講授,觀念啟發(fā)和標準化的建立,使學員從觀念,流程到規(guī)范化都有收獲;
3.本課程將給您一個全新的執(zhí)行模式,讓企業(yè)學來即用,用之即有效的管理方法,精彩內(nèi)容期待與您分享!
課程時間:2天,6小時/天
授課對象:企業(yè)設(shè)備和生產(chǎn)主管領(lǐng)導,設(shè)備部、生產(chǎn)部經(jīng)理(廠長);設(shè)備、生產(chǎn)主管,班組長、設(shè)備管理工程師,設(shè)備巡檢員及相關(guān)業(yè)務(wù)骨干
授課方式:理論講授,數(shù)據(jù)分析,圖片分享,工具介紹,工具演練,分組討論,結(jié)果發(fā)布,講師點評,課后作業(yè),內(nèi)容考試與標準答案,并可協(xié)助學員制訂持續(xù)改善計劃。
課程大綱:
第一講:TPM發(fā)展史
1.問題:什么是TPM?
2.設(shè)備的管理與發(fā)展
3.TPM的產(chǎn)生及其演進過程
4.推行TPM的目的
5.TPM的八大支柱5.TPM活動的有形效果
6.TPM活動的無形效果
7.TPM與5S的關(guān)系問題二:何為TPM?TPM與5S關(guān)系為何?
第二講:提高設(shè)備效率的方法
1.思考、提問、解答
2.設(shè)備的七大損失
3.時間工作效率/性能工作效率
4.設(shè)備七大損失與設(shè)備綜合效率的關(guān)系
5.突發(fā)損失和慢性損失之比較
6.慢性損失的背景故障的定義及分類
7.自然劣化和強制劣化
8.零故障的基本觀點
9.由各部門開展的故障對策項目
第三講:自主保養(yǎng)
1.問題:何為自主保養(yǎng)?它有何用途?
2.自主保養(yǎng)的基本概念
3.操作人員能操作設(shè)備的四種能力
4.操作人員具備四種能力的4個階段
5.做個能駕馭設(shè)備的操作者
6.防止劣化/發(fā)現(xiàn)劣化/改善劣化
7.自主保養(yǎng)的范圍
8.自主保養(yǎng)活動七步驟
9.自主保養(yǎng)成功開展的九要素
第四講:計劃保養(yǎng)(一)
1.問題:何為計劃保養(yǎng)?它有何用途?
2.思考、提問、解答
3.保養(yǎng)的定義種類
4.預(yù)防保養(yǎng)和其它保養(yǎng)方式
5.計劃保養(yǎng)的定義和目的
6.計劃保養(yǎng)的內(nèi)容
7.計劃保養(yǎng)活動內(nèi)容
8.計劃保養(yǎng)推進目標
9.計劃保養(yǎng)推行要點
第五講:計劃保養(yǎng)(二)
1.問題:計劃保養(yǎng)對象如何選擇?
2.思考、提問、解答
3.計劃保養(yǎng)點檢項目的關(guān)聯(lián)圖
4.計劃保養(yǎng)體制實施模式
5.計劃保養(yǎng)體系流程圖
6.計劃保養(yǎng)對象設(shè)備選定
7.設(shè)備重要度保養(yǎng)活動
8.計劃保養(yǎng)部門的作用
9.設(shè)備管理業(yè)務(wù)明確化
10.生產(chǎn)現(xiàn)場設(shè)備故障對策的問題點
11.故障原因的分類和對策
第六講:在故障中學習個別改善的方法
1.問題:我們能向故障學習什么?
2.思考、提問、解答
3.故障對策的具體開展方法
4.潛在缺陷的明顯化處理是“無故障”的原則
5.向故障學習的態(tài)度
6.正確查明故障現(xiàn)象
7.注意日常檢查工作,防止故障復(fù)發(fā)
8.故障解析的七個步驟
9.開展質(zhì)量檢修的七個步驟
10.實現(xiàn)和保持無不良品
第七講:消除慢性損失的手段——PM分析
1.問題:為什么要進行PM分析?
2.思考、提問、解答
3.傳統(tǒng)故障分析的弱點
4.消滅慢性損失的工具——PM分析
5.PM分析的作用
6.PM分析的七個步驟
1)查明現(xiàn)象
2)對現(xiàn)象進行物理解析
3)整理出現(xiàn)象促成的條件
4)整理出4M的關(guān)聯(lián)性
5)探討調(diào)查方法,決定調(diào)查步驟
6)歸納出不正常的項目
7)制訂改善方案
第八講:控制出結(jié)果
1.OEE的計算
2.效率從哪里來?
3.限制控制-解決員工如何自發(fā)做事的問題
4.橫向控制-解決橫向部門、崗位不配合/不協(xié)調(diào)的問題
5.三要素控制-解決管理干部相互推責/扯皮的問題
6.分段控制-解決管理干部如何解決事務(wù)的問題
7.稽核控制-解決員工不按規(guī)矩做事的問題
8.數(shù)據(jù)控制-解決管理干部如何用數(shù)據(jù)做管理的問題
第九講:六日工作法保證達成
1.目標如何實現(xiàn)?
2.日計劃——每日工作任務(wù)分解
3.日備料——每日做好班前準備
4.日協(xié)調(diào)——每日信息快速傳播
5.日攻關(guān)——每日打通管理瓶頸
6.日稽核——每日稽查、查反復(fù)、反復(fù)查
7.日考核——每日成果兌現(xiàn)
課程總結(jié):
考試:
持續(xù)改進:
(順序和內(nèi)容可根據(jù)客戶需求進行微調(diào))
《TPM設(shè)備管控提升效率 ——打造高效工廠運作實戰(zhàn)課程》適合對象
企業(yè)設(shè)備和生產(chǎn)主管領(lǐng)導,設(shè)備部、生產(chǎn)部經(jīng)理(廠長);設(shè)備、生產(chǎn)主管,班組長、設(shè)備管理工程師,設(shè)備巡檢員及相關(guān)業(yè)務(wù)骨干
《TPM設(shè)備管控提升效率 ——打造高效工廠運作實戰(zhàn)課程》所屬分類
生產(chǎn)管理
《TPM設(shè)備管控提升效率 ——打造高效工廠運作實戰(zhàn)課程》所屬專題
TPM全面設(shè)備管理、
TPM生產(chǎn)設(shè)備維護培訓、
如何改善設(shè)備效率培訓、
課程設(shè)計與開發(fā)、
如何有效實施TPM培訓、
工廠精細化管理、