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| 銀行網(wǎng)點(diǎn)六大營銷模式 | 殷國輝 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 銀行業(yè)顧問式銷售 | 殷國輝 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 大客戶營銷五步智勝 | 殷國輝 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 建立以客戶為中心的營銷思維 | 殷國輝 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 私人銀行客戶經(jīng)理的高端客戶服務(wù)營銷 | 殷國輝 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 金字塔原理與公文寫作 | 鄧雨薇 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 非人—人才戰(zhàn)略性選用育留 | 鄧雨薇 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 平衡管理者的六種能力——如何營造和諧的管理生態(tài) | 鄧雨薇 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 平衡計(jì)分卡與績效管理 | 鄧雨薇 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 心理學(xué)在人力資源管理中的應(yīng)用 | 鄧雨薇 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 非人—人力資源規(guī)劃 | 鄧雨薇 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 職業(yè)生涯規(guī)劃（版權(quán)課） | 鄧雨薇 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù) | 鄧雨薇 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 管理心理學(xué)與組織行為學(xué) | 鄧雨薇 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 職場壓力與情緒管理（2天） | 李世源 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 職場壓力與情緒管理 | 李世源 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 幸福組織建設(shè) | 李世源 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 個體心理健康管理 | 李世源 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 人性解剖與人際效能提升 | 李世源 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 兩性差異與關(guān)系減壓 | 李世源 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 工作—家庭平衡之道 | 李世源 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 情商領(lǐng)導(dǎo)力特訓(xùn)營 | 李世源 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 人心領(lǐng)導(dǎo)力 | 李世源 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 領(lǐng)導(dǎo)者心理資本開發(fā) | 李世源 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| FTT企業(yè)培訓(xùn)師訓(xùn)練營（TTT實(shí)戰(zhàn)超越版） | 耿鑌 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 狗尾巴管理——如何減少終端人才流失 | 耿鑌 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
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| 超級賣手復(fù)制——終端銷售技巧與銷售心理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 | 耿鑌 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 卓越領(lǐng)導(dǎo)力的發(fā)揮和修煉 | 李寧太 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 招商回款總裁班 | 汪學(xué)明 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
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