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非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理
添加時(shí)間:2015-05-08      修改時(shí)間: 2015-05-08      課程編號(hào):100179600
《非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理》課程大綱
課程時(shí)間:2 天
目標(biāo)學(xué)員:企業(yè)高/中層管理者,有興趣進(jìn)一步提升的職業(yè)經(jīng)理人
授課方式:講授與學(xué)員參與的多種形式相結(jié)合,情景練習(xí)和案例分析


課程名稱:非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理
FinancialTraining for Non-financial Managers
如果將企業(yè)比作一輛在路上行駛的汽車,企業(yè)的管理者就是這部車的駕駛員,那么,企業(yè)內(nèi)各種報(bào)表的作用就相當(dāng)于汽車?yán)锏膬x表盤,它隨時(shí)向您反映著整部車的狀態(tài)。作為一個(gè)優(yōu)秀的“司機(jī)”,既要率領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì),沿著確定的路線,穿過重重險(xiǎn)阻,安全駕駛并抵達(dá)目的地,又要隨時(shí)做好應(yīng)付各種意外情況的準(zhǔn)備,確保車況的正常與穩(wěn)定,這并非易事。而作為一名企業(yè)的管理者,如果您尚未養(yǎng)成經(jīng)?磧x表盤的習(xí)慣,或?qū)x表盤數(shù)字背后的故事不甚了解,或因擔(dān)心自己財(cái)務(wù)知識(shí)不足而“回避”這方面的管理職責(zé),對(duì)企業(yè)來說將十分危險(xiǎn),同時(shí)也會(huì)影響到個(gè)人管理能力的進(jìn)一步提升和職業(yè)生涯的發(fā)展。如果您正在受上述問題的困擾,歡迎您來參加“非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理”培訓(xùn)課程,它將幫助您用最短的時(shí)間掌握對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表最基本和最實(shí)用的閱讀與分析技巧,感知管理決策對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況/經(jīng)營業(yè)績的影響。參加培訓(xùn)后您將能夠掌握有效的財(cái)務(wù)分析及成本管理的方法和工具,并將其迅速運(yùn)用于企業(yè)日常經(jīng)營管理之中。 


培訓(xùn)內(nèi)容:
u 財(cái)務(wù)能幫我們做哪些事
Ø 如何解讀“達(dá)芬奇密碼”?
Ø 帕喬利關(guān)于商業(yè)成功的三大法寶
Ø 財(cái)務(wù)報(bào)表的三大功能
Ø 財(cái)務(wù)職能的三個(gè)轉(zhuǎn)變
Ø 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) — 管理會(huì)計(jì)
Ø 賬房先生 — 決策參謀
Ø 后知后覺 — 先知先覺

u 解讀財(cái)務(wù)報(bào)表- 透視企業(yè)財(cái)務(wù)狀況 - 資產(chǎn)負(fù)債表
Ø 財(cái)務(wù)報(bào)表的基本結(jié)構(gòu)
Ø 案例分析 —老張開店
Ø 為什么現(xiàn)金管理要“收支兩條線”?
Ø 如何控制應(yīng)收款中的壞賬?
Ø 存貨的計(jì)價(jià)與跌價(jià)損失計(jì)提
Ø 其它應(yīng)收款—抽逃注冊資金的陷阱
Ø 房子是100%的固定資產(chǎn)嗎?
Ø 為什么土地不能折舊?
Ø 無形資產(chǎn)/長期待攤費(fèi)用如何攤銷?
Ø 警惕投資收益的“乘數(shù)效應(yīng)”
Ø 實(shí)收資本 —溢價(jià)入股與折價(jià)入股的區(qū)別
Ø “破產(chǎn)保護(hù)”保護(hù)的是誰?
Ø 為什么資本公積不能用來分紅?
Ø 未分配利潤 —為什么中國上市公司“有紅不分”?
Ø 流動(dòng)負(fù)債中哪些錢是不能拖欠的?
Ø 資產(chǎn)負(fù)債表的五大塊/兩個(gè)平衡

u 解讀財(cái)務(wù)報(bào)表- 透視企業(yè)經(jīng)營狀況 – 損益表
Ø 為什么發(fā)票金額≠主營業(yè)務(wù)收入?
Ø 收入確認(rèn)的兩個(gè)基本原則
Ø 注意兩個(gè)陷阱—“渠道填塞”與“返計(jì)還原”
Ø 企業(yè)所有花出去的錢都是成本嗎?
Ø 毛利率背后的商業(yè)模式
Ø 損益表的上線與底線
Ø 小組活動(dòng)- 這家公司經(jīng)營得怎么樣?

u 經(jīng)營績效分析
Ø 損益表中的幾個(gè)常用術(shù)語
Ø 資產(chǎn)負(fù)債表中的幾個(gè)常用術(shù)語
Ø 為什么要將兩張表中的指標(biāo)聯(lián)系起來分析?
Ø 股東的期望值- 凈資產(chǎn)收益率
Ø 經(jīng)營者的成績單- 總資產(chǎn)收益率
Ø 成本分析/降低的常用方法
Ø 如何提高總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率?
Ø 如何隨時(shí)計(jì)算/縮短應(yīng)收款周轉(zhuǎn)天數(shù)?
Ø 如何實(shí)施有效的存貨管理/控制?
Ø 維持企業(yè)正常運(yùn)營至少需要多少流動(dòng)資金?
Ø 資產(chǎn)增加就意味著保值/增值嗎?
Ø 小組活動(dòng)- 經(jīng)營績效案例分析

u 企業(yè)現(xiàn)金流分析
Ø 為什么利潤≠現(xiàn)金流
Ø 如何確保企業(yè)的現(xiàn)金循環(huán)不中斷?
Ø 簡易現(xiàn)金流量表編制方法舉例
Ø 理想現(xiàn)金流模式的三條財(cái)務(wù)準(zhǔn)則
Ø 現(xiàn)金流量表的三大塊/兩大看點(diǎn)
Ø 小組活動(dòng) — 這家公司業(yè)績的“含金量”如何?

u 企業(yè)健康狀況診斷
Ø 如何對(duì)企業(yè)進(jìn)行“體檢”?
Ø 診斷急性病的三個(gè)指標(biāo)
Ø 如何判斷企業(yè)處于“過度經(jīng)營”狀態(tài)?
Ø 診斷慢性病的三個(gè)指標(biāo)
Ø 資本結(jié)構(gòu)的五種情況
Ø 為什么有些資不抵債的企業(yè)“大而不倒”?
Ø 如何恰當(dāng)使用財(cái)務(wù)杠桿?
Ø 驅(qū)動(dòng)企業(yè)增長的三個(gè)引擎
Ø 小組活動(dòng) —這家企業(yè)健康嗎?

u 企業(yè)增長模式分析
Ø 增長有哪些副作用?
Ø 為什么增長需要均衡?
Ø 如何避免快速成長中的“財(cái)務(wù)肥胖癥”?
Ø 案例分析 - 如何管理快速成長的企業(yè)?
Ø 企業(yè)價(jià)值管理的四個(gè)關(guān)鍵要素

《非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理》課程目的
幫助學(xué)員
1. 解析三大財(cái)務(wù)報(bào)表,掌握對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表最基本實(shí)用的分析技巧
2. 感知管理決策對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)表現(xiàn)的影響
3. 理解衡量企業(yè)績效的基本指標(biāo)及其應(yīng)用
4. 各部門與財(cái)務(wù)使用統(tǒng)一的語言進(jìn)行有效溝通
5. 掌握診斷企業(yè)健康狀況的基本方法
6. 掌握企業(yè)價(jià)值管理的關(guān)鍵要素


《非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理》所屬分類
財(cái)務(wù)稅務(wù)

《非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理》所屬專題
非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理、非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理、非財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)管理與財(cái)務(wù)分析財(cái)務(wù)管理與稅務(wù)籌劃培訓(xùn)、應(yīng)收賬款與應(yīng)付賬款流程管理培訓(xùn)應(yīng)收賬款管理、新經(jīng)理人、固定資產(chǎn)管理培訓(xùn)、工廠精細(xì)化管理、
《非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對(duì)客戶的每一獨(dú)特點(diǎn),對(duì)授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問題,實(shí)現(xiàn)高度針對(duì)性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過對(duì)客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時(shí)間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價(jià)值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評(píng)估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評(píng)估,并實(shí)時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師吳春明老師簡介
吳春明
吳春明
★ 資深財(cái)務(wù)管理顧問
★ 北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院特聘教授
★ 著名國際財(cái)務(wù)管理專家

吳春明, 具有15年以上的跨國公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn) (海外工作6年),曾在瑞典SKF集團(tuán)的在華公司任財(cái)務(wù)總監(jiān), 世界500強(qiáng)企業(yè)美國霍尼韋爾公司任工業(yè)自控系統(tǒng)事業(yè)部大中國區(qū)財(cái)務(wù)總監(jiān), 國內(nèi)知名上市企業(yè) - 維維股份(股票代碼600300)任CFO。
具有堅(jiān)實(shí)的財(cái)務(wù)管理知識(shí), 豐厚的實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)及管理技能. 直接參與并指導(dǎo)過的工作經(jīng)歷包括: 建立并實(shí)施行之有效的內(nèi)部財(cái)務(wù)控制及預(yù)算系統(tǒng),戰(zhàn)略規(guī)劃及目標(biāo)設(shè)定, 企業(yè)流程再造和業(yè)務(wù)重組, 公司并購及其業(yè)務(wù)整合, 投資分析及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估, 資金使用及現(xiàn)金流管理, 預(yù)算制訂與控制。

熟悉國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和中國會(huì)計(jì)制度及公司價(jià)值的計(jì)算方法和評(píng)估程序, 并具有突出的研究分析、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力. 特別是在如何從財(cái)務(wù)和經(jīng)營管理角度對(duì)提高生產(chǎn)率、改善現(xiàn)金流量和降低成本等方面具有獨(dú)到的見解, 設(shè)計(jì)并講授了將管理理念/方法/工具融為一體的特色培訓(xùn)課程, 包括財(cái)務(wù)分析與企業(yè)價(jià)值管理、集團(tuán)型企業(yè)財(cái)務(wù)管理模式、財(cái)務(wù)預(yù)算與控制等實(shí)戰(zhàn)型特色課,為許多世界500強(qiáng)跨國公司及國內(nèi)的股份制、民營等類型企業(yè)提供過關(guān)于提升財(cái)務(wù)管理的咨詢培訓(xùn)服務(wù), 受到客戶的一致好評(píng)。

熟悉國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和中國會(huì)計(jì)制度及公司價(jià)值的計(jì)算方法和評(píng)估程序, 并具有突出的研究分析、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力. 特別是在如何從財(cái)務(wù)和經(jīng)營管理角度對(duì)提高生產(chǎn)率、改善現(xiàn)金流量和降低成本等方面具有獨(dú)到的見解, 設(shè)計(jì)并講授了將管理理念/方法/工具融為一體的特色培訓(xùn)課程, 包括財(cái)務(wù)分析與企業(yè)價(jià)值管理、集團(tuán)型企業(yè)財(cái)務(wù)管理模式、財(cái)務(wù)預(yù)算與控制等實(shí)戰(zhàn)型特色課,為許多世界500強(qiáng)跨國公司及國內(nèi)的股份制、民營等類型企業(yè)提供過關(guān)于提升財(cái)務(wù)管理的咨詢培訓(xùn)服務(wù), 受到客戶的一致好評(píng)。
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