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人力資源課程全部公開(kāi)課安排-第18頁(yè)
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關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)收入分配政策解讀暨薪酬設(shè)計(jì)、 專(zhuān)家 重慶 3980 2022年3月16–19日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)收入分配政策解讀暨薪酬設(shè)計(jì)、 專(zhuān)家 大連 3980 2022年6月22–25日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)收入分配政策解讀暨薪酬設(shè)計(jì)、 專(zhuān)家 西安 3980 2022年6月9–12日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)收入分配政策解讀暨薪酬設(shè)計(jì)、 專(zhuān)家 青島 3980 2022年5月25–28日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)收入分配政策解讀暨薪酬設(shè)計(jì)、 專(zhuān)家 上海 3980 2022年5月12–15日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)收入分配政策解讀暨薪酬設(shè)計(jì)、 專(zhuān)家 成都 3980 2022年4月25–28日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)收入分配政策解讀暨薪酬設(shè)計(jì)、 專(zhuān)家 杭州 3980 2022年4月13–16日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)收入分配政策解讀暨薪酬設(shè)計(jì)、 專(zhuān)家 北京 3980 2022年3月29日–4月1日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)合同管理、審查、履行暨法律風(fēng) 專(zhuān)家 南寧 2980 2022年6月8–11日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)合同管理、審查、履行暨法律風(fēng) 專(zhuān)家 大連 2980 2022年6月22–25日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)合同管理、審查、履行暨法律風(fēng) 專(zhuān)家 成都 2980 2022年6月15–18日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)合同管理、審查、履行暨法律風(fēng) 專(zhuān)家 廈門(mén) 2980 2022年3月9–12日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)合同管理、審查、履行暨法律風(fēng) 專(zhuān)家 青島 2980 2022年5月25–28日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)合同管理、審查、履行暨法律風(fēng) 專(zhuān)家 深圳 2980 2022年5月18–21日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)合同管理、審查、履行暨法律風(fēng) 專(zhuān)家 貴陽(yáng) 2980 2022年5月10–13日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)合同管理、審查、履行暨法律風(fēng) 專(zhuān)家 西安 2980 2022年4月26–29日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)合同管理、審查、履行暨法律風(fēng) 專(zhuān)家 成都 2980 2022年4月20–23日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)合同管理、審查、履行暨法律風(fēng) 專(zhuān)家 上海 2980 2022年4月11–14日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)合同管理、審查、履行暨法律風(fēng) 專(zhuān)家 重慶 2980 2022年3月29日–4月1日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)合同管理、審查、履行暨法律風(fēng) 專(zhuān)家 北京 2980 2022年3月23–26日
關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)合同管理、審查、履行暨法律風(fēng) 專(zhuān)家 杭州 2980 2022年3月16–19日
關(guān)于舉辦《民法典》中的勞動(dòng)用工法律問(wèn)題和最高 專(zhuān)家 西安 3980 2022年6月15–19日
關(guān)于舉辦《民法典》中的勞動(dòng)用工法律問(wèn)題和最高 專(zhuān)家 西寧 3980 2022年6月27–30日
關(guān)于舉辦《民法典》中的勞動(dòng)用工法律問(wèn)題和最高 專(zhuān)家 昆明 3980 2022年3月16–21日
關(guān)于舉辦《民法典》中的勞動(dòng)用工法律問(wèn)題和最高 專(zhuān)家 貴陽(yáng) 3980 2022年6月8–12日
關(guān)于舉辦《民法典》中的勞動(dòng)用工法律問(wèn)題和最高 專(zhuān)家 天津 3980 2022年5月31日–6月2日
關(guān)于舉辦《民法典》中的勞動(dòng)用工法律問(wèn)題和最高 專(zhuān)家 杭州 3980 2022年5月25–29日
關(guān)于舉辦《民法典》中的勞動(dòng)用工法律問(wèn)題和最高 專(zhuān)家 蘭州 3980 2022年5月16–20日
關(guān)于舉辦《民法典》中的勞動(dòng)用工法律問(wèn)題和最高 專(zhuān)家 武漢 3980 2022年5月9–13日
關(guān)于舉辦《民法典》中的勞動(dòng)用工法律問(wèn)題和最高 專(zhuān)家 鄭州 3980 2022年4月25–29日
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人力資源課程近期公開(kāi)課
·07-26 廣州:Power BI 人力資源數(shù)字化建模
·07-26 深圳:九型人格心理學(xué):識(shí)人用人
·07-31 深圳:重塑培訓(xùn)管理——助力組織降本
·08-01 深圳:AI賦能·組織人效提升實(shí)戰(zhàn)班:
·08-06 廈門(mén):關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)三項(xiàng)制度改革
·08-07 深圳:金牌面試官:高效招聘與面試技
·08-08 杭州:戰(zhàn)略視角下的績(jī)效管理
·08-08 上海:高級(jí)人才測(cè)評(píng)師(認(rèn)證班)
·08-08 北京:低效不勝任工作與調(diào)崗調(diào)薪單方
·08-13 北京:心理學(xué)在員工激勵(lì)和團(tuán)隊(duì)管理中
人力資源課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·楊陽(yáng)(深圳):PPT制作技巧提升
·楊陽(yáng)(深圳):PPT制作技巧提升
·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計(jì)聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專(zhuān)業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開(kāi)發(fā)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
最新專(zhuān)題
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