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人力資源課程全部公開課安排-第376頁
課程名稱 講師 開課地點(diǎn) 價(jià)格 開課時(shí)間
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 武漢 1800 2014年7月23日—25日 武漢市 （2
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 長(zhǎng)沙 1800 2014年7月16日—18日 長(zhǎng)沙市 （1
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 長(zhǎng)沙 1800 2014年7月16日—18日 長(zhǎng)沙市 （1
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 重慶 1800 2014年6月18日—20日 重慶市 （1
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 大連 1800 2014年6月25日—27日 大連市 （2
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 烏魯 1800 2014年7月09日—11日 烏魯木齊市 （0
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 青島 1800 2014年6月11日—13日 青島市 （1
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 深圳 1800 2014年5月21日—23日 深圳市 （2
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 長(zhǎng)春 1800 2014年5月14日—16日 長(zhǎng)春市 （1
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 南京 1800 2014年5月28日—30日 南京市 （2
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 上海 1800 2014年4月24日—26日 上海市 （2
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 成都 1800 2014年4月16日—18日 成都市 （1
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 昆明 1800 2014年4月09日—11日 昆明市 （0
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 深圳 1800 2014年3月26日—28日 深圳市 （2
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 杭州 1800 2014年3月19日—21日 （19日全天報(bào)到?/td>
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 南寧 1800 2014年3月12日—14日 南寧市 （1
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》權(quán)威解讀與派遣用工模式調(diào) 北京 1800 2014年3月05日—07日 （05日全天報(bào)到）
人資問題長(zhǎng)效解決方案—— “企業(yè)內(nèi)部人力資源管 張?jiān)娦?/td> 北京 4880 2014年3月12-13日
邁向卓越——職業(yè)素養(yǎng)提升訓(xùn)練 李培英 北京 1980 2013 年3月4日
讓工作飛起來：Excel高效辦公技能提升 王老師 北京 2980 2014年3月26-27日
建設(shè)工程施工合同糾紛案件常見訴訟時(shí)效問題的研 上海 2600 2014年3月7日--9日
研發(fā)績(jī)效管理與員工激勵(lì)高級(jí)實(shí)務(wù) 楊飛 深圳 3600 2014年9月26-27
研發(fā)績(jī)效管理與員工激勵(lì)高級(jí)實(shí)務(wù) 楊飛 深圳 3600 2014年4月18-19日
專業(yè)幻燈片PPT制作+Excel在管理中的運(yùn)用 楊弘宇 廣州 2800 2014年3月21—22日
高效招聘與面試技巧 錢慶濤 深圳 3200 2014年12月20-21日
高效招聘與面試技巧 錢慶濤 深圳 3200 2014年10月18-19日
高效招聘與面試技巧 錢慶濤 深圳 3200 2014年06月07-08日
高效招聘與面試技巧 錢慶濤 深圳 3200 2014年03月22-23日
卓越管理者人才管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè)——非人力資源經(jīng) 錢慶濤 深圳 3400 2014年11月07-08日
卓越管理者人才管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè)——非人力資源經(jīng) 錢慶濤 深圳 3400 2014年08月09-10日
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人力資源課程近期公開課
·09-16 蘇州:人力資源全系列能力提升
·09-18 上海:企業(yè)績(jī)效考核與薪酬體系設(shè)計(jì)實(shí)
·09-18 上海:績(jī)效實(shí)戰(zhàn)方案班——績(jī)效制度、
·09-19 上海:企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實(shí)
·09-19 深圳:人才測(cè)評(píng)與面試技巧
·09-19 深圳:全面薪酬體系與獎(jiǎng)金設(shè)計(jì)、預(yù)算
·09-19 上海:五維一體培訓(xùn)體系搭建實(shí)戰(zhàn)班
·09-19 北京:心理學(xué)在員工激勵(lì)和團(tuán)隊(duì)管理中
·09-20 杭州:Power BI 人力資源數(shù)字化建模
·09-20 上海:薪酬設(shè)計(jì)與降本增效——激勵(lì)性
人力資源課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·楊陽（深圳）:PPT制作技巧提升
·楊陽（深圳）:PPT制作技巧提升
·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計(jì)聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開發(fā)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
最新專題
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