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人力資源課程全部公開課安排-第439頁

課程名稱	講師	開課地點	價格	開課時間
“企業(yè)安全文化建設與推行”研討會	彭小燕	上海	1000	2012年9月14日
企業(yè)合同糾紛審理、訴訟實務與公司治理、侵權糾		西寧	2200	2012年 8月24日—26日西寧（24日全天報
技術人員的任職資格與梯隊建設		杭州	3600	2012年8月 3-4日
內部講師的授課藝術與課程開發(fā)——基于行動學習	謝言川	廣州	2800	2012年9月14-15日
培訓師技巧綜合技能提升訓練	駱冰	廣州	2500	2012年08月10-11日
TTT培訓師的培訓	袁老師	上海	3280	2013年11月15-16日
TTT培訓師的培訓	袁老師	北京	3280	2013年9月13-14日
TTT培訓師的培訓	袁老師	北京	3280	2013年5月23-24日
TTT培訓師的培訓	袁老師	上海	3280	2013年3月28-29日
TTT培訓師的培訓	袁老師	深圳	3280	2013年3月22-23日
TTT培訓師的培訓	袁老師	上海	3280	2012年9月21-22日
TTT培訓師的培訓	袁老師	深圳	3280	2012年8月17-18日
向HW學習：任職資格與績效考核	江源	深圳	3200	2012年11月10-11日
基于企業(yè)大學的培訓體系建設	李宣漫	青島	3200	2012年9月21-22日
績效管理如何為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢及薪酬制度實施	梁偉權	北京	3800	2012年9月6-8日
績效管理如何為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢及薪酬制度實施	梁偉權	深圳	3800	2012年8月29-31日
績效管理如何為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢及薪酬制度實施	梁偉權	上海	3800	2012年8月16-18日
陽光心態(tài)——從消極到積極思維	胡鵬飛	深圳	680	2012年7月29日
目標管理與績效考核	張懷	深圳	680	2012年08月25日
關鍵人才的選、育、用、留	婁萌	深圳	680	2012年08月26日
員工關系管理與勞動爭議處理技巧	梁艷松	深圳	3880	2013 年10月25-26日
員工關系管理與勞動爭議處理技巧	梁艷松	北京	1800	2012年9月6日
辦公利器：Excel+PPT企業(yè)高級應用	陳劍	北京	3200	2012年9月21-22日
全面績效管理、薪酬體系設計與人才選拔實戰(zhàn)特訓	吳濤	北京	4800	2012年7月27-29日
BEI面試技巧——基于素質的人才選拔	江源	深圳	3200	2012年9月7-8日
戰(zhàn)略目標指引下的勝任素質模型構建及應用	江源	深圳	3600	2012年8月24-25日
行政管理實戰(zhàn)課程	馬力	北京	3000	2012年7月27日—28日
2012人力資源模擬實戰(zhàn)課堂中國行——國內首個企		武漢	0	2012年7月31日
EHS績效考核與KPI的運用		上海	3800	2014年12月4–5日
EHS績效考核與KPI的運用		上海	3500	2013年04月22-23日