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人力資源課程全部公開(kāi)課安排-第408頁(yè)
課程名稱 講師 開(kāi)課地點(diǎn) 價(jià)格 開(kāi)課時(shí)間
如何建立多贏的績(jī)效薪酬體系 黃文波 北京 3200 2013年12月21-22日
如何建立多贏的績(jī)效薪酬體系 黃文波 上海 3200 2013年12月07-08日
如何建立多贏的績(jī)效薪酬體系 黃文波 深圳 3200 2013年11月23-24日
如何建立多贏的績(jī)效薪酬體系 黃文波 北京 3200 2013年10月26-27日
如何建立多贏的績(jī)效薪酬體系 黃文波 上海 3200 2013年10月19-20日
如何建立多贏的績(jī)效薪酬體系 黃文波 深圳 3200 2013年09月14-15日
如何建立多贏的績(jī)效薪酬體系 黃文波 北京 3200 2013年08月10-11日
如何建立多贏的績(jī)效薪酬體系 黃文波 上海 3200 2013年07月27-28日
如何建立多贏的績(jī)效薪酬體系 黃文波 深圳 3200 2013年07月13-14日
如何建立多贏的績(jī)效薪酬體系 黃文波 北京 3200 2013年06月01-02日
如何建立多贏的績(jī)效薪酬體系 黃文波 上海 3200 2013年05月25-26日
如何建立多贏的績(jī)效薪酬體系 黃文波 深圳 3200 2013年05月18-19日
如何建立多贏的績(jī)效薪酬體系 黃文波 北京 3200 2013年04月13-14日
如何建立多贏的績(jī)效薪酬體系 黃文波 上海 3200 2013年03月23-24日
如何建立多贏的績(jī)效薪酬體系 黃文波 深圳 3200 2013年03月16-17日
如何識(shí)人不走眼——招聘,面試甄選 上海 3280 2013年04月24-25日
經(jīng)典FMEA培訓(xùn)(2天) 趙國(guó)祥 上海 2680 2013年7月26~27日
經(jīng)典FMEA培訓(xùn)(2天) 趙國(guó)祥 深圳 2680 2013年7月19~20日
經(jīng)典FMEA培訓(xùn)(2天) 趙國(guó)祥 北京 2680 2013年7月12~13日
銷售主管2天強(qiáng)化訓(xùn)練營(yíng)——如何打造銷售精英團(tuán)隊(duì) 何煒 北京 3200 2013年1月26-27日
銷售主管2天強(qiáng)化訓(xùn)練營(yíng)——如何打造銷售精英團(tuán)隊(duì) 何煒 深圳 3200 2013年1月19-20日
銷售主管2天強(qiáng)化訓(xùn)練營(yíng)——如何打造銷售精英團(tuán)隊(duì) 何煒 上海 3200 2013年1月12-13日
研發(fā)及技術(shù)人員績(jī)效考核與激勵(lì) 張老師 上海 3200 2013.3.22~23(星期五~星期六)
新《廣東省勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》下企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)管 鐘燕軍 深圳 1800 2013年1月17-18日
STT企業(yè)培訓(xùn)師全面提升(TTT實(shí)戰(zhàn)加強(qiáng)版) 廖衍明 深圳 4200 2013年5月17-19日
STT企業(yè)培訓(xùn)師全面提升(TTT實(shí)戰(zhàn)加強(qiáng)版) 廖衍明 上海 4200 2013年4月26-28日
STT企業(yè)培訓(xùn)師全面提升(TTT實(shí)戰(zhàn)加強(qiáng)版) 廖衍明 深圳 4200 2013年3月29-31日
STT企業(yè)培訓(xùn)師全面提升(TTT實(shí)戰(zhàn)加強(qiáng)版) 廖衍明 上海 4200 2013年3月15-17日
STT企業(yè)培訓(xùn)師全面提升(TTT實(shí)戰(zhàn)加強(qiáng)版) 廖衍明 上海 4200 2013年1月11-13日
現(xiàn)代企業(yè)全面檔案管理工作坊 —— 企業(yè)檔案管理 博文 廣州 3000 2013年4月19-20日
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人力資源課程近期公開(kāi)課
·12-28 北京:全面的績(jī)效管理
·12-20 北京:人力資源管理全方位
·12-20 北京:徹底推翻壓在HR身上的三座大山
·12-19 上海:逆境下經(jīng)理人的心理調(diào)控與員工
· 12-19 上海:TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營(yíng)
·12-18 北京:人力成本管控與組織人效提升
·12-17 蘇州:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·12-17 深圳:徹底推翻壓在HR身上的三座大山
· 12-15 深圳:崗位分析與薪酬設(shè)計(jì)管理培訓(xùn)
·12-14 廣州:股權(quán)激勵(lì):用動(dòng)態(tài)體系激活核心
人力資源課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·楊陽(yáng)(深圳):PPT制作技巧提升
·楊陽(yáng)(深圳):PPT制作技巧提升
·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計(jì)聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開(kāi)發(fā)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
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